① 养老金按60%还是100%缴纳
《社保法》规定员工社保由单位和个人按比例缴纳。一般情况下，个人缴纳8%的社保，单位缴纳12%(也有16%或10%的)。
职工缴纳的8%全部进入个人账户，单位缴纳的比例进入统筹账户。以上所有比例的基数为缴费基数，
一般以本单位上年度工资的月平均工资作为缴费基数。新员工以当月基数为缴费基数。
根据法律规定，职工实际工资低于当地社保部门公布的上一年度职工月平均工资60%的，以60%为缴费基数。
根据法律规定，职工实际工资高于当地社保部门公布的上一年度职工月平均工资的300%，以300%为缴费基数。
上面三句话的意思简单来说就是支付社会平均工资的100%，但在60%-300%之间是合理的。
怎么才能知道公司缴纳的基数是养老保险的60%、100%、300%呢？
首先，每年7月份左右，各地社保部门会公布当地上一年度职工月平均工资。这个月平均工资的主要作用是计算在职职工的缴费基数参考标准(包括灵活就业人员的缴费基数标准)。
其次，单位作为社保缴纳的主体单位，有自己的责任向职工宣传解释养老保险政策，比如单位缴纳的基数比例。
最后，个人可以自行计算自己上一年的月平均工资，通过社保部门公布的基数计算实际缴费比例。
例如：
某省公布上一年度当地职工月平均工资为5000元。100%社保缴费基数5000元，60%加纳基数3000元，300%缴费基数15000元。
如果个人工资刚好5000元，个人实际只交240元。可以算出来，公司是按照3000元的最低缴费基数来缴纳的。3000*8%=240元。
如果按100%支付，5000元的8%应该在400元，而不是240元。
关于六成支付是否违法的问题，其实并不违法。这也是目前很多中小企业的做法，不按要求100%支付。
毕竟“效益不好，发展难，经济萎缩”是有各种原因的！社保部门也很难监管。
相关问答：职工养老保险单位和个人缴费比例是多少 一、职工养老保险单位和个人缴费比例是多少1、职工养老保险单位和个人缴费比例如下：（1）单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%；（2）个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%；（3）基本养老保险；为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。二、社保缴纳比例多少1、养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%；2、医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；3、失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；4、工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；5、生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。
② 养老保险缴费基数怎么规定的
养老保险缴费基数的确定依据是参保人上一年度的工资总额，参照当地上一年度在岗职工平均工资水平。具体而言，如果参保人的上一年度工资总额处于当地上一年度在岗职工平均工资60%到300%的区间内，其缴费基数将直接按照上一年度的实际工资总额来确定。
而对于那些上一年度工资总额低于当地上一年度在岗职工平均工资60%的参保人，其缴费基数将按照当地上一年度在岗职工平均工资的60%来确定。
反之，如果参保人的上一年度工资总额超过了当地上一年度在岗职工平均工资的300%，则其缴费基数将按照当地上一年度在岗职工平均工资的300%来确定，以防止过高的工资导致过高的养老保险缴费。
这样设定缴费基数的目的在于确保所有参保人的养老保险缴费能够公平合理地反映其工资水平，并且避免因工资差异过大而导致的缴费不公现象。
需要注意的是，各地的具体政策可能会有所不同，因此在实际操作中，参保人需要参照当地社保机构的具体规定来确定自己的缴费基数。
此外，随着经济的发展和工资水平的变化，各地上一年度在岗职工平均工资也会有所调整，参保人应关注当地社保部门发布的最新数据，以便及时调整自己的缴费基数。
通过合理确定养老保险缴费基数，可以有效保障参保人的养老保险权益，同时也为养老保险制度的持续稳定运行提供了基础保障。
③ 央企养老保险缴费基数
法律分析：企业为职工买社会养老保险标准是按照当地的社保局最新的社保基数按比例缴纳的。每个地方的政策不同，社保基数有所区别，建议咨询当地的社保局，或者拨打12333进行咨询。
1、缴费基数是缴费社会保险费的一个参数，根据参保人上一年度月均收入结合当地上下限确定。
目前职工养老保险个人缴费比例为8％、医疗保险个人缴费比例2％、失业保险1％。
2、自己离职后未就业的话，可以参加灵活就业人员养老保险，届养老保险时个人缴费比例为20％。
3、养老金没法估算的。养老金计算涉及到了参保人缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平工资等因素，今后的缴费基数、当地今后社平工资都是没法预估的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。