A. 广州社保退休后一个月能拿多少钱
广州社保退休后一个月能拿的钱数如下：
1、参保年限：参保缴费满15年及以上的人员，可以领到基本养老金；
2、缴费基数：个人或单位为参保人员缴纳养老保险费时所确定的缴费标准，影响养老金数额；
3、退休年龄：正常退休年龄为60周岁，提前或延迟退休会影响养老金数额；
4、2023年广州市最高月养老金为11800元，最低为2530元。按15年缴费，月养老金在2000元左右，每年约有10%的递增。
社保在广州的退休金计算方式：
1、基础养老金：按照广州市的相关规定计算，通常与个人的缴费年限和缴费基数有关；
2、个人账户养老金：根据个人账户的累计缴费额和计息情况来确定；
3、过渡性养老金：某些情况下，可能会有过渡性养老金的补贴，具体根据政策而定；
4、企业补充养老金：如果退休人员所在单位有企业补充养老金计划，则可能会有额外的退休金。
综上所述，广州市社保退休金的领取额度受参保年限、缴费基数、退休年龄等因素影响，正常情况下，满足最低15年缴费要求的退休人员每月可领取约2000元养老金，并且随着缴费年限的增加，养老金有约10%的年递增率，而2023年广州市养老金的最高和最低标准分别为11800元和2530元。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
B. 广州职工多少岁可以领取养老金
企业职工：
一依据2006年广东省关于完善企业职工基本养老保险制决定的第三条法规，参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：
（1）1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日前达到我国法规的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限）满10年的;
（2）1998年6月30日前参加养老保险，2013年7月1日后达到我国法规的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限）满15年的;
（3）1998年7月1日后参加基本养老保险，达到我国法规退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限）满15年的;
（4）1998年6月30日前应参保未参保，1998年7月1日后办理参保补缴手续，达到我国法规的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限）满15年的。
二法定退休年龄法规：
（1）男年满60周岁，在生产岗位的女职工年满50周岁，在管理岗位或专业技术岗的女职工和从未在企业参保，仅以个体工商户雇主、灵活就业人员身份参保的女性参保人年满55周岁;
（2）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其它有害身体健康的工作，男年满55周岁，女年满45周岁;
（3）男年满50周岁，女年满45周岁，经市劳动鉴定委员会鉴定确认为完全丧失劳动能力的。
城乡居民：
一达到申领待遇年龄条件：
一般人是60周岁，城镇户籍女性满足如下条件：方法实施时（2012年8月，下同）年满54周岁，按法规缴费至年满56周岁;方法实施时年满53周岁，按法规缴费至年满57周岁;方法实施时年满52周岁，按法规缴费至年满58周岁;方法实施时年满51周岁，按法规缴费至年满59周岁。
二达到最低缴费年限：
⑴城乡方法实施时，已年满60周岁的参保人可以直接申领基础养老金，也可以趸缴不超过180个月的养老保险费后申领养老金;
⑵已年满45周岁不足60周岁的，缴费历史介于［实施时至满60岁当月的月数，180］的，可申领养老金，否则只能申领个人账户养老金;
⑶不足45周岁的，缴费历史不小于180个月的，可申领养老金，缴费月数不足的只能申领个人账户养老金;否则只能申领个人账户养老金。
C. 广州办理退休社保要求
广州退休条件如下：
1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的；
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。上述规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
非广东省户籍在广州退休：
退休条件
1、非广东省内户籍，若一开始为户籍地缴纳社保，则需要广东省内任意一个城市有累计十年社保，且最后五年的社保关系是在广州，才能于广州市进行退休。
2、非广东省户籍，原社保关系为其他省份，有累计十年，则需要在有累计十年的省份进行退休。
3、非广东省户籍，原社保关系在其他省份累计十年，要在广州退休的情况，则需要在广州缴纳五年社保后进行申请延缴五年社保，才能进行广州退休。
综上所述，现有政策的规定是符合一定条件的异地户籍参保人可以在广州延长缴费，直至达到按月领取基本养老金的条件，但省内异地户籍和省外异地户籍参保人所需符合的条件又有所不相同。
【法律依据】：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
D. 广州灵活就业人员多少岁退休
法律分析：
灵活就业人员的的退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年(含视同缴费)，且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。
1、缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。
2、当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工，解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的，退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。
3、缴费不满15年的：灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇，其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
衍生问题：
灵活就业人员养老保险领取标准
灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。
1、缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。
2、当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工，解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的，退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。
3、缴费不满15年的：灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇，其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。
E. 广州灵活就业社保要求
广州的灵活就业人员申请社保时，非广东户籍人员需满足特定条件。养老保险方面，男性需年满55周岁，女性需年满45周岁，并且必须未达到法定退休年龄。此外，个人在广东实际缴纳企业职工基本养老保险费需累计满10年，且在最后参保地实际缴纳企业职工基本养老保险费需累计满5年，才可在此地参加企业职工基本养老保险。
灵活就业社保的申请标准对于非本地居民来说十分重要。具体而言，男性需达到55岁的法定年龄，女性则需达到45岁，这确保了申请人在社保体系内有足够的缴费记录以确保退休后的生活质量。同时，申请人需要在广东地区连续缴纳企业职工基本养老保险费至少10年，这有助于确保其在广东地区有稳定的社保记录。最后参保地需累计缴纳5年的条件，则进一步确保了社保体系的完整性，同时也为灵活就业者提供了更多的选择和便利。
此外，灵活就业人员在申请社保时还需要注意其他相关事项。例如，灵活就业人员需要在户籍所在地或工作所在地的社保局进行申请，并提交相关的证明材料。具体来说，申请人需提供身份证、户口簿、劳动合同或就业证明、社保缴费记录等相关文件。同时，申请人还需按照当地社保局的要求，填写相关表格并缴纳一定的社保费用。
灵活就业人员在申请社保时还需注意社保费用的缴纳方式。通常情况下，社保费用由个人和用人单位共同承担，比例因地区而异。申请人需根据当地社保局的要求，按时缴纳社保费用，确保自己的社保权益不受影响。同时，申请人还需关注社保政策的变化，以便及时调整自己的社保缴费计划。
综上所述，非广东户籍申请人在广州灵活就业社保时，需满足特定的条件和要求。这不仅有助于确保申请人在社保体系内的权益，同时也为灵活就业者提供了更多的选择和便利。