河南省农村养老金2017

1. 河南企业社保工资上调

河南省人力资源和社会保险厅
河南省财政厅
关于2017年调整退休人员基本养老金的通知
豫人社﹝2017﹞49号
具体调整方法是：
一是定额调整。调整范围内的退休人员每人每月增加50元。企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限，每满一年增加2.4元。缴费年限不满一年的按一年计算。在上述基础上，再按企业退休人员本人2016年12月基本养老金（统筹项目内部分，不含取暖补贴）的0.5%计算增加。2016年12月按规定办理退休、退职手续的人员，按照基本养老金计发办法核定的本人月基本养老金为基数计算此项增加额。
二是挂钩调整。对截至2016年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段再增加基本养老金。年满65周岁不满70周岁上调20元；年满70周岁不满75周岁上调25元；年满75周岁不满80周岁上调30元；年满80周岁不满85周岁上调35元；年满85周岁不满90周岁上调50元；年满90周岁上调60元。退休人员的年龄计算，以批准退休时确定的出生时间为准。
三是适当倾斜。在进行普遍调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加20元，但增加后不得超过1000元。企业退休军转干部在按以上规定调整后达不到所在省辖市、省直管县（市）企业退休人员平均养老金水平的，补足到所在省辖市、省直管县（市）企业退休人员平均养老金水平。
原文件请见附件:关于2017年调整退休人员基本养老金的通知

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

2. 2017年河南省养老金最新政策 河南省养老金上涨多少

河南省人社厅发布消息，经省政府同意，7月5日，河南省发布了《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，从2017年起，为2016年12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员增加基本养老金，总体调整水平为2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右。

增加的养老金7月底前发放到位

《通知》要求，河南省这次调整增加的退休人员基本养老金，要在7月底前发放到位。此次调整，统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法，定额调整体现社会公平，全省各类退休人员调整标准一致;挂钩调整体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金;适当倾斜体现重点关怀，主要是对高龄退休人员等群体予以照顾。

根据规定，调整范围内的退休人员每人每月增加50元。其中，企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满一年增加2.4元。缴费年限不满一年的按一年计算。在上述基础上，再按企业退休人员本人2016年12月份基本养老金(统筹项目内部分，不含取暖补贴)的0.5%计算增加。

同时，机关事业单位退休人员按调整范围内退休人员本人2016年12月份基本养老金(统筹项目内部分，不含取暖补贴)的2.8%计算增加。

此外，在普遍调整基础上，再适当提高部门人员的基本养老金。

其中包括，截止2016年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段按以下标准每人每月再增加基本养老金：年满65周岁不满70周岁20元;年满70周岁不满75周岁25元;年满75周岁不满80周岁30元;年满80周岁不满85周岁35元;年满85周岁不满90周岁50元;年满90周岁60元。退休人员的年龄计算，以批准退休时确定的出生时间为准。

还包括：按照本通知进行普遍调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加20元，但增加后不得超过1000元。

3. 河南省80岁以上老人政府有补助吗

有。进入2019年又有一个好消息，河南今年将实施80岁以上老年人高龄津贴制度，80岁以上老人可享受该补贴。从河南省民政厅获悉，今年拟对80岁—89岁、90岁—99岁以及百岁老人分别按照每人每月不低于50元、100元、300元标准发放高龄津贴。具体标准由当地制定。

据悉我省有160多万高龄老年人，目前已有部分地区已经实施了80岁以上老人高龄津贴制度。河南作为人口大省，老年人津贴制度是一项实实在在的惠民工程，可见我们的养老保障制度越来越完善。

(3)河南省农村养老金2017扩展阅读：

河南省已经有部分省辖市、省直管县(市)实施了80岁以上老人高龄津贴制度。在此之前，我省规定各地市要对百岁老人发放每人每月不少于100元的老龄津贴，随着80岁以上老人高龄津贴制度的实施，受益老年人群体更为广泛。

作为“先行者”，郑州市从2015年1月1日起开始发放高龄津贴，具体标准是：年满80~89周岁的老年人每人每月100元;年满90~99周岁的老年人，每人每月200元，年满100周岁以上的老年人每人每月300元。

高龄津贴是针对高龄老人实行的一种社会保障制度，按照“低标准、广覆盖、保基本、多层次、可持续”的总体要求，创新高龄老人福利制度模式，健全养老保障服务体系，建立保障高龄老人基本生活需求的长效机制，推进补缺型老年福利向适度普惠型社会福利发展，使广大高龄老人的基本生活得到保障，不断提高高龄老人的生活质量。

4. 2017年河南省禹州市农村60岁以上的老年人每个月领多少养老金

基础养老金=（社平工资x社保缴费平均指数+社平工资）*2x社保缴费年限x1%
个人账户回养答老金=个人账户资金余额*139（男）195（女）
两道公式得出的数相加就是你的基本养老金。
公式中社平工资就是你退休当年当地社平工资。

5. 2017年河南省城乡居民养老保险基础养老金上调多少

按月领取：
基础养老金=（全省抄上年度在岗职工月袭平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

6. 2017年河南省退休工资涨多少

肯定会上涨的！2017年河南省人社厅、财政厅正在按照5.5%左右的总体调整水平，为2016年12月底前已回退休并领取养老答金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金，并将实施细则于5月底前报人社部、财政部审批后，预计在9月底前发放到位，并从2017年1月份起补发。

7. 各省养老金发放标准

全国平均数据为125元，最高的地区是上海，2017年的标准是850元，2018年的标准是930元。1、达到国家、本市规定的退休年龄。2、单位和本人按规定缴纳养老保险费。3、缴费年限（含1992年底前参加工作的连续工龄）累计满15年。
各省养老金发放标准因地区而异，主要受到以下几个因素的影响：
1、经济发展水平：一般来说，经济发展水平较高的省份，其养老金发放标准也会相对较高。这是因为经济发展水平较高的地区，居民的收入水平较高，政府有更多的财政资源用于养老金的支付。
2、人口老龄化程度：人口老龄化程度较高的省份，其养老金发放标准也会相对较高。这是因为人口老龄化程度较高的地区，老年人口数量较多，需要更多的养老金来保障老年人的基本生活。
3、养老保险制度：不同省份的养老保险制度也会影响养老金的发放标准。例如，一些省份实行的是企业和个人共同缴纳养老保险的模式，这种模式下的养老金发放标准通常会较高；而一些省份实行的是个人自愿缴纳养老保险的模式，这种模式下的养老金发放标准可能会较低。
4、政策因素：政府的政策调整也会影响养老金的发放标准。例如，政府可能会根据经济形势和社会保障需求的变化，适时调整养老金的发放标准。
以下是一些省份的养老金发放标准（仅供参考，具体数据可能会有所变动）：
1、北京：北京市的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
2、上海：上海市的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月600元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
3、广东：广东省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
4、江苏：江苏省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
5、浙江：浙江省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
6、四川：四川省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
7、河南：河南省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
8、山东：山东省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
9、陕西：陕西省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
10、湖南：湖南省的养老金发放标准分为基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准为每月500元，个人账户养老金的发放标准为每月个人账户储存额的8%。
综上所述：以上数据仅供参考，具体的养老金发放标准可能会因地区、政策等因素而有所变动。建议关注当地政府发布的最新政策信息，以获取准确的养老金发放标准。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条
规定基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。简单来说，参保人员在在职缴费期间缴费时间越长、缴费越多，那么退休后领取的养老金就越多，这充分体现了个人享受的权利与其应尽的义务成正比。即长缴多得、多缴多得。
第十六条第一款
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。根据这项规定，按月领取基本养老金必须同时符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累计缴费满15年。

8. 河南退休工人涨工资

河南省人力资源和社会保障厅 河南省财政厅
《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》
豫人社〔2017〕49号
各省辖市、省直管县(市)人力资源和社会保障局、财政局，省直各部门，中央驻豫各机关事业单位:
根据人力资源社会保障部、财政部《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2017〕30号)和《关于做好2017年调整退休人员基本养老金工作的函》(人社养司函〔2017〕21号)精神，经省人民政府同意，并报人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2017年调整企业和机关事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金有关事宜通知如下:

一、调整范围
从2017年1月1日起，为2016年12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员增加基本养老金(含退职人员，不含建国前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人，下同)。
二、调整办法
(一)定额调整
调整范围内的退休人员每人每月增加50元。
(二)挂钩调整
1.企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满一年增加2.4元。缴费年限不满一年的按一年计算。
在上述基础上，再按企业退休人员本人2016年12月份基本养老金(统筹项目内部分，不含取暖补贴)的0.5%计算增加。
2.机关事业单位退休人员按调整范围内退休人员本人2016年12月份基本养老金(统筹项目内部分，不含取暖补贴)的2. 8%计算增加。
2016年12月份按规定办理退休、退职手续的人员，按照基本养老金计发办法核定的本人月基本养老金为基数计算此项增加额。
(三)适当倾斜
在普遍调整基础上，再适当提高下列人员的基本养老金:
1.截止2016年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段按以下标准每人每月再增加基本养老金:年满65周岁不满70周岁20元;年满70周岁不满75周岁25元;年满75周岁不满80周岁30元;年满80周岁不满85周岁35元;年满85周岁不满90周岁50元；年满90周岁60元。退休人员的年龄计算，以批准退休时确定的出生时间为准。
2.按照本通知进行普遍调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加20元，但增加后不得超过1000元。
3.企业退休军转干部在按以上规定调整后达不到所在省辖市、省直管县(市)企业退休人员平均养老金水平的，补足到所在省辖市、省直管县(市)企业退休人员平均养老金水平。
三、资金来源
此次调整退休人员基本养老金所需资金，参加城镇企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，直接由社会保险经办机构在数据库中增加，实行社会化发放。参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位养老保险基金中列支;其中，已完成参保登记并实行征缴发放单位的退休人员，由社会保险经办机构直接在数据库中增加，实行社会化发放;尚未完成参保登记或没有实行征缴发放的单位，可暂由退休人员原单位发放，随后由社会保险经办机构进行结算。未参加基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。
四、工作要求
这次调整退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀，直接关系各类退休人员的切身利益，涉及面广，政策性强，敏感度高。各地要清醒认识组织实施的复杂性和艰巨性，切实将其作为一项政治任务和重点工作，高度重视，精心组织，全力以赴抓好落实，确保7月底前将增加的养老金发放到位。同时，要通过扩大养老保险覆盖面，加强基金征缴等措施，提高基金支付能力，确保退休人员基本养老金按时足额发放，不得发生拖欠。各地落实情况请于2017年8月25日前书面报告省人力资源和社会保障厅。执行中发现问题，请及时报告省人力资源和社会保障厅、省财政厅。

2017年7月5日

9. 河南省17年退休金何时调正即细则

是会上调的！2017年河南省人社厅、财政厅已在按照5.5%左右的总体调整水平，为2016年12月底前已退休并领取养老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金，并将实施细则于5月底前报人社部、财政部审批后，预计在9月底前发放到位，并从2017年1月份起补发。