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企业挪用职工养老金

发布时间:2024-09-16 12:51:42

❶ 山东一企业被曝挪用养老金,是否涉嫌违法问题

在我们日常生活中,总是会有很多的社会,因为引起大家的关注,最近在山东有一个企业就被爆发了挪用养老金的新闻,所以引起了很多朋友们的重视,因为挪用了养老金之后,对于职工的整体生活影响还是非常大的,甚至还会引起一些矛盾的产生。

如果在这个过程中企业擅自挪用了养老金,虽然能够帮助企业在很短的时间之内解决资金问题,但是同时也有很多潜在的风险,如果企业没有办法快速的归还这一笔钱,那么就会导致一系列的问题产生,在这种情况下会侵犯到大家的权益,所以如果大家发现自己的单位出现了这样的情况,也要及时举报。

❷ 山东一企业职工称养老金被挪用,给员工造成了哪些方面的影响

养老金自然就是自己养老钱,养老钱都被挪用自然会干扰职工正常生活。养老金是社会劳动保障,在职工退休后企业应该按照员工工作性质按时发放养老补贴,在这位职工去去看病时想要用养老保险进行报销,但是工作人员告诉他卡里面没有钱,并且已经几个月没有打钱了。那么这家公司就涉嫌挪用资金罪,职务侵权罪,目前这件事情相关公安机关正在展开调查。

三、对社会产生不良影响

我们之所以选择有五险一金的单位,是为了我们以后着想。现在这件事情出来很多人就会担心自己五险一金是不是有,对很多来说就会着急退保甚至离开工作岗位,对公司人员来说会产生不良影响,会让很多人产生跟风行为。一旦这样的事情没有解决,那么将会面临一大群人对社会制度不满,对社会管理来说不是一件好事。

❸ 一企业职工称养老金被挪用,公司已多次被限制高消费,员工该如何维权

一企业职工成养老金被挪用,公司已多次被限制高消费,员工应该从以下几个方面来进行维权。现在维权的方式有多种多样,所以以下是我的个人的观点。

第一,员工应该自己有很强的维权意识。随着社会的发展,诈骗的方式也是越来越多种多样,我们一自己应该有着非常强的维权意识。应该当自己发现被骗时,应可以从多种方面来维护自己的合法权利。如果我们有一个非常强的维护自己合法权益的意识,那么当我们发现被骗时,我们会想尽一切办法来拿回属于自己的利益来惩罚恶人。所以说,高度的维权意识是我们进行维权的第一个方面,也是最重要的方面。当我们有维权意识,是我们在发现被骗时,才会有一种主动的去维护自己合法权益的想法,才会付出一定的行动来保护自己的合法权益。思想决定行动,所以说思想是最根本的,只有一个人有高度的维权意识,所以他才会去维权。

❹ 挪用职工扣养老金,进行盈利活动的,算不算挪用公款罪

挪用职工扣养老金,进行盈利活动的,如果数额较大,涉嫌挪用公款罪。
《刑法》第专三百八十属四条规定:国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

❺ 职工的养老金住房公积金被企业挪用,职工该怎么办

一、职工的养老金住房公积金被企业挪用,职工有权向当地住房公积金管理中内心反映,也可以搜集证据容向当地人民法院起诉维权的。
二、依据《住房公积金管理条例》
第四十一条
违反本条例规定,挪用住房公积金的,由国务院建设行政主管部门或省、自治区人民政府建设行政主管部门依据管理职权追回挪用的住房公积金,没收违法所得;对挪用或者批准挪用住房公积金的人民政府负责人和政府有关部门负责人以及住房公积金管理中心负有责任的主管人员和其他直接责任人员,依照刑法关于挪用公款罪或者其他罪的规定,依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,给予降级或者撤职的行政处分。
三、住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

❻ 山东企业职工称养老金被挪用,究竟是被谁挪用了

目前,有关部门正在调查中,一些员员发现该公司涉嫌挪用养老金,并已介入调查。

所以,对于公司挪用的员工养老金、医保、住房公积金,员工必须及时向当地的人力资源和社会保障理部门报告,还可以收集证据并起诉当地的人民法院以捍卫自己的权利。

❼ 山东一企业职工称养老金被挪用,他的话是真实的吗

我觉得职工所说的这件事是否属实还要看公安部门的调查结果,作为一个外人,我们在不了解事情真相之前,也无法果断的下结论,毕竟这件事涉及到员工们的利益和公司的名誉,如果我们贸然下结论的话,很有可能损害到他人的利益。在山东有一个企业的职工称公司已经很久没有给他们缴纳社保了,导致他们看病都没有钱,只能将自己的养老钱取出来看病。不仅如此,还有很多员工因为工资一直不发,去找了别的工作。

任何一个企业都该考虑到员工的利益,而不是只考虑到自己的利益,按时给员工交社保,按时给员工发工资才是一个好企业应该做到的事情。只有这样,这个企业才能招聘到更多的工作人员,才能够有一个好的口碑。如果不这样做的话,公司的人员流失会非常严重,也没有人再敢到这个公司来工作。希望这件事能早日调查清楚。

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