A. 灵活就业人员养老保险政策规定
一、灵活就业人员养老保险参保条件
1、凡户籍在各县的城镇个体工商回户和灵活就业人员；
2、凡户答籍在各区的城镇个体工商户和灵活就业人员。
二、灵活就业人员养老保险补贴政策
1、未达到退休年龄与原国有企业解除关系等未参加基本养老保险的人员，可以从当地实行个人缴费制度之时起按城镇个体劳动者的参保办法补缴基本养老保险费，并纳入基本养老保险范围，“统筹结合”按国家规定计算的连续工龄视同缴费年限。
2、超过法定退休年龄人员，可以按照城镇个体劳动者基本养老保险规定补缴从当地实行缴费开始至法定退休年龄期间的基本养老保险费及利息，原按国家规定计算的连续工龄视同缴费年限。
3、个体劳动者和灵活就业人员参加养老保险可申请从1999年10月开始补费。
三、灵活就业人员养老保险参保材料
1、营业执照；
2、雇主及雇员身份证；
3、雇工的劳动合同书。
四、灵活就业人员养老保险参保流程
灵活就业人员首次参加养老保险，携带本人3cm彩色照片一张、身份证、户口博到当地养老保险经办机构办理参保手续，符合规定的由养老保险经办机构核发《职工养老保险手册》。
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B. 自由职业的养老金怎么算
一，自由职业者怎样缴空镇纳养老保险
关于自由职业者参保缴纳养老保险费负担问题。按照现行制度规定，各类企业及其职工必须参加企业职工基本养老保险，基本养老保险费由企业和职工共同缴纳；自由职业者、灵活就业人员等可以参保（以下简称个人身份参保人员），由个人缴纳基本养老保险费，但并不是强制性的。
关于自由职业者参保缴纳养老保险费负担问题。按照现行制度规定，各类企业及其职工必须参加企业职工基本养老保险，基本养老保险费由企业和职工共同缴纳；自由职业者、灵活就业人员等可以参保（以下简称个人身份参保人员），由个人缴纳基本养老保险费，但并不是强制性的。
个人身份参保人员缴纳养老保险费，原来的政策规定以当地上年度在岗职工月平均工资为缴费基数，缴费比例为20％，其中8％记入个人账户。
国务院办公厅印发《降低社会保险费率综合方案》（国办发〔2019〕13号）。其中明确，个体工商户和灵活就业人员（即个人身份参保人员）可以在全口径平均工资的60％至300％范围内自愿选择适当的缴费基数。不仅平均工资口径调整、标准降低，选择范围也变大，选择低基数的可以进一步减轻缴费负担，收入较高的人员也可以选择较高的缴费基数，来提高自己退休后的养老金水平。
此外，个人身份参保人员可以选择按月缴纳养老保险费，也可以按季、半年、年度合并缴纳养老保险费。这些政策，应该说充分考虑了个人身份参保人员没有固定工资性收入的特殊情况，更加便于他们参保缴费。
二，养老金领取条件
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
一是达到法定退休年龄；
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
三，养老金异地取现
人力资源和社会保障部27日发布消息称，从2014年8月1日起，离退休人员个人基本养老金账户每月前2笔且每笔不超过2500元（含2500元）的部分免收本行异地取现手续费，而前2笔中每笔超过2500元的部分，以及第3笔之后的金额可收本行异地取现手续费。
经国务院同意，国家发展改革委、中国银监会印发的《关于印发商业银行服务政府指导价政府定价目录的通知》从2014年8月1日起实施。通知第二条规定：“商业银行免收社会保险经办机构和本行签约开立的个人基本养老金（含退休金）账户，每月前2笔且每笔不超过2500元（含2500元）的本行异地（含本行柜台和老唯ATM）取现手续费。”
据介绍，8月1日实施时，仍通过银行专用存折、借记卡发放基本养老金的，在存折上和卡对账单上进行养老金标识。人社部等要求，个人基本养老金账户变更时，各地要同步做好免收本行异地取现手续费的切换工作。对于自由职业者来说应该由自己去缴纳，为了老年的幸福生活，每一个自由职业者都应该去积极的缴纳。
自由职业者即自谋职业者即通常所说的灵活就业人士，他们因为自由就业，在养老方面需要由个人承担大部分，这使得他们的养老尤为受社会关注。为了帮助他们建立良好的养老保障，相关养老政策做了倾斜。根据有关文件规定，城镇个体工商户等自谋职业者以及采取灵活方式就业的人员，女满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按月领取基本养老金，其中原在国有和县以上集体企业工作且在2001年12月31日前累计缴费年限满15年的女职工，与原企业解除或终止劳动关系后，从事个体经营、自由职业及采取灵活方式就业并继续缴纳基本养老保险费的，根据本人申请其退休年龄按50周岁执行。此前曾有读者问，从事个体劳动的人员缴纳养老保险有没有上下限，缴纳几年?济南市劳动和社会保障局有关负责人对此解释说，按照有关规定，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为省或市上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%。在达到国家规定的法定退休年龄前，凡处于从业期间的，均应按规定缴纳基本养老保险费。根据济南市劳动保障局、统计局公布的统计结果，侍亏培2006年济南市在岗职工月平均工资为1586元。按规定，职工上年月平均工资收入低于上年本市职工月平均工资60%时，以上年本市职工月平均工资的60%作为缴费基数;职工本人上年月平均工资高于本市上年职工月平均工资300%的，以本市上年职工月平均工资的300%作为缴费基数。以此计算，在2007缴费年度，济南市企业职工工资收入低于952元的，企业和个人要按照952元作为缴费基数。企业职工工资收入介于4758元和952元之间，那么则按照实发工资作为缴费的基数。另外，根据济南市政府的规定，参加济南市企业职工基本养老保险的灵活从业人员和无雇工的城镇个体工商户，2007缴费年度的基本养老保险费月缴费基数为1269元，月收入超过该标准的人员，其月缴费基数不得高于4758元。对于部分读者关心的劳动关系转移问题，济南市劳动和社会保障局有关负责人表示，因市内六区与章丘市、长清区及各县社会保障电子管理系统至今未联网运行，因此职工由市内六区向章丘市、长清区及各县间流动时，养老保险个人账户需办理账户串接手续，办理前须携带《职工养老保险手册》、新单位的劳动合同办理手册审核，并打印《对账单》及《济南市职工历年缴费工资审核、账户记账明细表》。