A. 养老保险异地转移需要什么手续
法律分析：
养老保险异地转移的手续：
1、转移人本人或参保单位或代办人持申请材料到社保中心提出转出申请，打印《基本养老保险参保缴费凭证》、《基本医疗保障参保（合）凭证》;
2、转移人持《基本养老保险参保缴费凭证》、《基本医疗保障参保（合）凭证》到转入地（即外省市）社保经办机构提出转入申请;
3、转入地社保经办机构受理转入申请，对于符合转入条件的，分别打印《基本养老保险关系转移接续联系函》、《基本医疗保险关系转移接续联系函》，寄送至社保中心;
4、社保中心收到《基本养老保险关系转移接续联系函》后，回寄《基本养老保险关系转移接续信息表》，并划转养老保险基金;收到《基本医疗保险关系转移接续联系函》后，回寄《参保人员医疗保险类型变更信息表》，需要转移医疗保险个人账户金额的，一并转移。
5、转入地社保经办机构收到《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》及相应转移资金后，完成保险关系接续。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
衍生问题：
养老金的缴费基数多少？
养老金基数即养老保险的缴费工资基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数相关联，与未来的养老金数额、与社会平均工资无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
B. 养老保险异地转移需要什么手续
养老保险金对于退休的老人而言，可以说是一笔可靠的生活来源，在工作的时候每月抽取一定的金额缴纳，日积月累变成一笔巨额的保险费用，若是因为异地生活，每月常在两地之间奔波，想必无数老人会觉得烦恼不已。那么，养老保险异地转移需要什么手续?接下来由我带您了解相关内容，希望对您有所帮助。一、养老保险异地转移需要什么手续C. 在异地工作退休怎么办
法律分析：人在异地办理退休手续流程： 1、退休人员本人，持身份证、退休证（或养老金领取资格证）、工资卡、协助认证表到本人居住地乡镇劳动保障所。2、居住在市外的离退休人员，由本人持《异地领取基本养老金资格认证表》、身份证、退休证、工资卡到居住地市级以上社保经办机构认证。
法律依据：财政部办公厅《社会保险基金会计制度》 第二十五条 企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、病残津贴。基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。病残津贴指按国家规定标准对未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的参保人员发放的基本生活费。从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。
D. 养老保险可以跨省转移吗,养老保险异地转移
养老保险可以跨省转移。养老保险异地转移办理流程：
1、新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函；
2、原参保地办理转移手续；
3、新参保地接受转移手续和资金。
暂行办法规定每个流程的办理时间最多为15日，也就是说养老保险跨省转移可在45日内完成。
三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，暂行办法规定每个流程最多15个工作日，也就说，参保者最多45个工作日就可以将全部手续办完。
养老保险异地转移条件：
1、男性年满50周岁和女性年满40周岁不接受转移；
2、缴费满十年才可在参保地领取养老保险待遇。
养老保险跨省转移标准：60%
养老保险关系转接将采取“双转移”模式，其中个人部分全额转移，统筹部分转移缴费基数的12%，相当于统筹部分的60%。
养老保险异地转移具体如下：
1、参保人员返回户籍所在地就业参保的，户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续。
2、参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。
3、参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的，不受以上年龄的规定限制，应在调入地及时办理好基本养老保险关系转移接续手续。
4、打印《缴费凭证》。参保人离开就业城市前持本人身份证原件和复印件、离职证明（加盖单位公章）、社保卡到就业城市的社保局或本市各镇（街）社保办事处打印本人在本市参保的《缴费凭证》。
5、申请转移接续。参保人持《缴费凭证》到新就业参保地的社保机构申请办理养老保险关系接续。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
E. 养老保险可以异地转移吗
养老保险，是可以异地转移的。如果个人跨统筹地区就业的，原参保所在地社会保险经办机构可以为参保人员开具参保缴费凭证，由参保人员携带该凭证依法办理其养老保险的转移手续。
一、养老保险怎么异地转移?
如果跨省就业，养老保险异地转移手续办理流程如下：
1、参保人员在新就业地建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或投保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。
3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时告知用人单位或参保人员。
二、一般购买社保需要办理哪些手续呢
初次交养老保险需要的手续是：身份证，户口本，照片两张到户口所在地的社保局办理。
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，一般来说养老保险：单位20%，个人8%。
尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
《中华人民共和国社会保险法》第三十二条
个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部、财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》第三条
参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。
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