❶ 秦皇岛市抚宁区企业退休人员调整工资最新消息
您好！凡是在2015年12月31日之前退休的人员，都从2016年1月1日起调整养老金金额，调整的回幅度是在2015年的基础上答平均上调6.5%，不管什么时候发放，都从2016年1月份起补发。河北省已经在2016年6月底之前把实施细则报人力资源和社会保障部、财政部，等人力资源和社会保障部、财政部批复后，最迟在2016年9月30日之前发放到位，从2016年1月份起补发。秦皇岛市具体什么时候发放，敬请关注当地媒体报道。谢谢阅读！
❷ 河北省2022年退休人员养老金上调细则
法律分析：2022年养老金上调细则分为以下几种：
1、定额调整。12月31日前已办理退休手续的退休人员，从1月1日起，每人每月增加70元基本养老金；
2、挂钩调整。企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限，每满一年增加1、3元，再按企业退休人员本人年12月份基本养老金的百分之六增加。年12月按规定办理退休、退职手续人员，按照基本养老金计发办法核定的本人月基本养老金为基数计算此项增加额；
3、在普遍调整基础上，对高龄退休人员等特殊人群适当倾斜。截止年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段按以下标准每人每月再增加基本养老金，年满65周岁不满70周岁20元，年满70周岁不满75周岁25元，年满75周岁不满80周岁30元，年满80周岁不满85周岁35元，年满85周岁不满90周岁50元，年满90周岁60元。
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄；
2、累积缴纳养老保险费满十五年。
法定的企业职工退休年龄是，男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
❸ 养老金、过节费、公积金、医保将迎来七大全新变化，具体会有何变化
会出现上涨的情况，这样可以让更多的人更好的生活，可以更好的治疗疾病，减轻负担。
❹ 河北退休人员涨工资新消息2022上调方案 2022年河北退休工资计算公式
河北省养老金上调最新消息2022河北省2022年调整企业退休人员养老金方案河北省关于2022年调整企业退休人员基本养老金最新消息和调整方案 最新消息!多省份密集公布上调退休人员基本养老金的消息。截至目前，全国均已亮出具体养老金调整方案。那么，你所在的省份究竟是怎么调整的?接下来跟我一起来看看最新相关资讯吧。
河北省2022年调整企业退休人员养老金概要
省份
定额调整
挂钩调整
河北
增46元/月
一是每满1年增加1.22元/月; 二是按上年基数增加1.09%。
案例演示
陈阿姨，本次调整前76岁，养老金为3000元，缴费年限30年，今年养老金能够上涨多少呢?按照今年的调整方案，养老金可以增加145.30元，调整后，每月养老金水平为3145.30元，养老金增幅为4.84%。
具体计算方案如下:
1、定额调整:46元/月;
2、挂钩调整:
与本人缴费年限挂钩:增加的养老金金额=1.22*30=36.60元;
与本人养老金水平挂钩:增加的养老金金额=3000*1.09%=32.70元。
3、倾斜调整:
高龄倾斜调整:增加30元;
合计增加的养老金金额
=定额调整+挂钩调整=倾斜调整
=46+(36.60+32.70)+30=145.30元
河北省2022年调整企业退休人员养老金方案
(一)调整范围
2021年12月底前，已按法规办理完薯渣首退休手续的企业和机关单位的退休及退职人员。
(二)调整方案
继续采取定额调整，挂钩调整和倾斜调整相结合的方案进行。
1、定额调整部分
每人每月一律增加46元，与2021年的标准相比降低了3元。在已公布养老金调整方案的9个省市中，河北今年下调的金额最少，对低收入养老金群体最友好。
2、挂钩调整部分
继续采取双挂钩，一增一降。
(1)与缴费年限挂钩调整部分
与缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)挂钩，每年1年，养老金增加1.22元，不满1年的零头，均按1年计算。2021年增加的标准是1.32元。同比工龄单价缩水0.1元。河北工龄的单价一般。
(2)与本人养老金水平挂钩部分
按本人2021年12月发放的基本养老金水平增加1.09%，相比2021年的标准梁顷1.02%，同比提升了0.07%。在已公布养老金调整方案的9个省市中，河北今年与养老金挂钩同比提升的比例最少，对低收入养老金群体最友好。
3、倾斜调整
(1)与退休退职人员2021年12月年龄挂钩。分三档，进行调整。
按年龄段分档进行调整。其中，年满70岁、75岁、80岁及以上:每人每月分别增加数数20元、30元和40元。标准和2021年持平。此项待遇只能享受一档，就高不就低。
(2)向艰苦边远地区退休人员倾斜标准
分为四种情况进行调整。一、二、三类艰苦边远地区退休人员分别增加15元、20元、25元。对驻外艰苦边远地区退休人员，艰苦程度超过河北本地的，倾斜增加30元。标准和2021年持平。
❺ 秦皇岛2022年企事业退休人员基本养老金调整通告
秦皇岛2022年企事业退休人员基本养老金调整通告_河北省关于2022年调整退休人员基本养老金有关问题的通告
根据《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》（人社部发〔2022〕27号）相关法规，经河北省同意，现就2022年调整退休人员基本养老金有关问题通告如下：
一、调整范围和执行时间
2021年12月31日前已按相关法规办理退休退职手续的企业、机关事业单位的退休退职人员，从2022年1月1日起调整增加基本养老金。其中：机关事业单位按照国发〔1986〕26号、厅发〔1985〕67号、厅发〔1986〕340号、劳人薪〔1985〕22号和劳人险〔1983〕3号等相关法规，企业按照劳人险〔1983〕3号相关法规，按照原工资100%享受基本养老金（离退休费）的离退休人员不参加调整。
二、调整方法和标准
（一）退休退职人员每人每月增加46元。
（二）退休退职人员按照本人缴费年限（含视同缴费年限）每满一年每月增加1.22元（不满一年按一年计算）;按照本人2021年12月发放的月基本养老金的1.09%每月再增加基本养老金。
（三）截至2021年12月31日，退休退职人员1947年1月1日至1951年12月31日出生的，每人每月增加20元;1942年1月1日至1946年12月31日出生的，每人每月增加30元;1941年12月31日及以前出生的每人每月增加40元。
（四）符合冀劳社〔2009〕3号和冀劳社办〔2009〕19号相关法规范围的艰苦边远地区的退休退职人员，按照所在地艰苦边远地区类别增加基本养老金，一类地区每人每月增加15元，二类地区每人每月增加20元，三类地区每人每月增加25元。驻省外艰苦边远地区的退休退职人员，当地艰苦边远地区类别高于我省艰苦边远地区类别的，每人每月增加30元;与我省艰苦边远地区类别相同的，按照我省艰苦边远地区类别对应的调整标准增加基本养老金。
（五）企业退休转干部本次调整后其基本养老金达不到当地当年企业退休人员平均养老金水平的，按照我国及河北省有关法规补足到当地企业退休人员平均养老金水平。
三、资金渠道
调整基本养老金所需资金，按照参保人员退休时的个人账户养老金和基础养老金各占基本养老金的比例，分别从其个人账户余额和统筹基金中列支;个人账户余额为零时，全部从统筹基金中列支。参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。
四、基本养老金发放
纳入机关事业单位和企业职工养老保险统筹的退休退职人员调整增加的基本养老金，由社会保险经办机构发放。未纳入机关事业养老保险统筹的机关事业单位退休退职人员增加的基本养老金，由原渠道发放。参加机关事业单位养老保险试点的退休人员（含流聘退休人员），暂参照本方法调整基本养老金，待试点规范到位后，再进行调整，多退少补。
五、工作要求
各地要按照我国和省总体部署，结合当地实际，切实加强组织领导，调整信息系统，搞好经办服务，强化监督检查，确保7月31日前退休人员增加的基本养老金全部发放到位。
❻ 2021河北养老金上调细则方案
法律分析：2021河北养老金上调细则方案如下：
（一）退休退职人员每人每月增加49元。
（二）退休退职人员按照本人缴费年限（含视同缴费年限）每满一年每月增加1.32元（不满一年按一年计算）；按照本人2020年12月发放的月基本养老金的1.02%每月再增加基本养老金。
（三）截至2020年12月31日，退休退职人员1946年1月1日至1950年12月31日出生的，每人每月增加20元；1941年1月1日至1945年12月31日出生的，每人每月增加30元；1940年12月31日及以前出生的每人每月增加40元。
（四）符合冀劳社〔2009〕3号和冀劳社办〔2009〕19号文件规定范围的艰苦边远地区的退休退职人员，按照所在地艰苦边远地区类别增加基本养老金，一类地区每人每月增加15元，二类地区每人每月增加20元，三类地区每人每月增加25元。驻省外艰苦边远地区的退休退职人员，当地艰苦边远地区类别高于河北省艰苦边远地区类别的，每人每月增加30元；与河北省艰苦边远地区类别相同的，按照河北省艰苦边远地区类别对应的调整标准增加基本养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
第二十条 国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。
新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。
第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。
省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。
❼ 2021-2022年秦皇岛市养老金调整最新消息、养老金缴费上限为16317元
秦皇岛市养老金缴费基数
1、缴费基数上限为上年度全省在岗职工月平均工资的300%
2、缴存基数下限为上年度全省在岗职工月平均工资的60%
3、缴存基数也因不同地区有所区别，有些橡简城市会以最低工资为缴费基数下限
根据秦皇岛市统计局的数据显示，秦皇岛市养老金缴费上限为16317.00元，缴费下限为3263.00元;
秦皇岛市养老金需缴费多少
养老金缴费=缴费基数*缴费比例
用人单位最低缴纳养老启岩金为3263.00*20%=652.6元;
个人最低缴纳养老金为3263.00*8%=261.06元;
用人单位最高缴纳养老金为16317.00*20%=3263.5元;
个人最高缴纳养老金为16317.00*8%=1305.36元;
秦皇岛市养老金缴存比例
秦皇岛养老金缴费标准为每人每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1100元、1200元、1300元、1400元、1500元、1600元、1700元、1800元、1900元、2000元20个档次。
城乡居民可自主选择缴费档次，在一个自然年度内，缴费档次确定后，一次性缴纳。
秦皇岛市用人单位缴纳养老金比例为20%，个人缴纳养老金比例为8%。
秦皇岛市养老金缴费年限
1、不满45周悄如御岁的居民，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年
2、参保人年满60周岁时缴费年限不满15年的，应逐年延缴，并享受相应的政府缴费补贴
3、达到65周岁时仍不满15年的，可一次性补足差额年限的养老保险费，但一次性补缴不享受政府缴费补贴
秦皇岛市养老金领取条件
1、参保人员男年满60周岁，女年满50周岁(其中从事管理工作的女职工年满55周岁)，且个人缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年及其以上的办理退休手续后，按月领取基本养老金
2、参保人员从事符合国家规定的提前退休工种，累计达到规定年限，本人申请，可在男满55周岁、女满45周岁至正常退休年龄期间任一周岁年龄时办理退休手续，按月享受基本养老保险待遇
3、对于曾在原公有制企业、事业单位参保缴费满10年(其中实际缴费年限满5年)以上、从事个体经营或灵活就业2年以上的女参保人员可以选择50至55周岁之间任一周岁年龄办理退休手续，享受基本养老保险待遇。其他从事个体经营和灵活就业的女参保人员，年满55周岁时方可办理退休手续，按月领取基本养老金