2018年全国养老保险的政策

『壹』 2018企业职工养老保险新政策

1、《 企业年金 办法》正式施行。企业年金是企业及其职工在依法参加基本 养老保险 的基础上，通过集体协商自主建立的补充扰猛养老保险制度。 根据规定，企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳，企业缴费每年不超过本企业职工 工资 总额的8%。唯桥企业职工参加企业年金，能增加一份养老积累，提高 退休 后的收入水平和生活质量。 2、2018年实施基本养老保险基金中央调剂制度。 3、根据国务院公布的《划转部分国有资本充实 社保 基金实施方案》，明确划转比例统一为企业国有股权的10%。方案中要求，2017年先选择部分中央企业和部分省份进行试点，在总结试点经验和办法的基础上，2018年分批次划转其他符合条件的中央企业、中央行政事业单位所办企业、中央金融机构的国有股权。 企业国有股权的10%充实社保基金，既可以缓解现行社保基金支付压力，也能降低企事业单位职工的养老负担，保障企业退休职工 养老金 按时足额发放。 调整指李猛基本养老金计发办法。 《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发［1997］26号）实施后参加工作、缴费年限（含视同缴费年限，下同）累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

『贰』 2018年社会养老保险政策

2018年社会养老保险政策如下：
一、范围和对象
1、区内取得城镇户籍年满16周岁，未参加城镇企业职工基本养老保险的均可参加城镇居民社会养老保险。
2、实名制登记人员情况经比对，不符合参保条件的，不得享受养老保险待遇；登记信息有误的，经重新核对后，符合参保条件的，可享受养老保险待遇。
3、实名制登记漏报人员，须按规定程序进行申请登记，符合参保条件的，可办理相关参保手续。
二、申请及批准程序
4、申请参保人员凭本人身份证、户口本原件及复印件、户籍所在地劳保所领取并填写《城镇居民社会养老保险参保申请审批表》。
5、户籍所在地社区受理申请后，对申报材料进行初审，报送所在县市级就业社会保障服务中心，由社保服务中心审核汇总后，把《城镇居民社会养老保险参保申请审批表》及电子版统一报送郑州市人力资源和社会保障部门。
6、各街道劳动就业社会保障服务中心对申请人的户籍信息、享受其他社会保障待遇及参加城镇企业职工基本养老保险情况予以审核。
7、经审核不符合参保条件的，由户籍所在地社区及时告知申请人。
8、申请参保人员自批准次月起享受养老保险待遇。
9、享受城镇居民社会养老保险待遇人员因户籍迁出本区、出国出境定居、死亡或其他原因失去社会养老保险金领取条件的，从失去领取条件的次月起停发社会养老保险金。
10、享受城镇居民社会养老保险待遇人员被判处拘役以上刑罚或者劳动教养的，暂停发放社会养老保险金。待刑满释放或劳教期满的次月起重新发放社会养老保险金，停发期间的社会养老保险金不予补发。
11、享受城镇居民社会养老保险待遇人员，其亲属向公安机关申报失踪、临时注销户口的，从申报次月起暂停发放社会养老保险金。对后经确认仍具有领取资格的，应恢复发放社会养老保险金，并补发在停发期间应享受的社会养老保险金。

『叁』 企业退休人员养老金2018上涨新政策

2018年3月，人社部、财政部下发退休人员基本养老金上调通知，调整幅度为2017年退休人员人均养老金的5%。退休人员基本养老金上调，绝大多数的省市遵循“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”的调整原则。调整人员包括所有已经在2017年年底办理退休手续，按月领取养老金的企业退休人员和机关事业单位人员。

(3)2018年全国养老保险的政策扩展阅读

参加基本养老保险的个人， 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月

领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：

1、是达到法定退休年龄；

2、是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

『肆』 2018年养老保险新规定，补交有没有年限规定

补交没抄有年限规定。

根据《中华人袭民共和国社会保险法》中规定：

第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

(4)2018年全国养老保险的政策扩展阅读：

根据《中华人民共和国社会保险法》中规定：

第十七条：参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

第十四条：个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

第十五条：基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

『伍』 2018养老保险新政策是怎样的

法律分析：2018养老保险缴费中断有何新政策

关于2018养老保险缴费中断的新政策，以下几个问题您要知道，不然会影响自身的退休待遇哒：

1、缴费中断：养老保险缴费中断有没有关系？

养老保险的缴费年限最低是要满足15年，中间允许中断缴费，只要交满12*15=180个月，到退休的时候是可以领取养老金的！

2、缴纳年限：交满15年还要继续交吗？

很多小伙伴都说，这个养老保险我已经交够15年了，退休就能领钱了，我还没到退休的时候呢，那现在还要交吗？继续交会不会很吃亏呢？而且我能不能活到可领养老金的时候都不确定呢。对于有这样的疑问的朋友，小编只能说要对您顽强生命力有信心，不管是谁参加社会养老保险，都是多缴多得的。

3、社保补缴：养老险还没交满15年，我想要领取养老金该怎么办？

此时，摆在您免签的最好的路是继续缴费一直达到15年。按照我国的《社会保险法》规定，养老险参保者，到法定退休年龄时累计缴费还没达到15年的，可补足15年。不过要注意的是，若延长缴费5-10年后，女职工年龄达到60周岁、男职工年龄达到65周岁，可15年还不满的，那么就要一次性补齐剩下的钱才能享受养老险待遇了。

最后小编特别提醒朋友们几点：

1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休就能领更多的养老金；

2、交社保的同时，有部分保费是公司交的，若您一旦断交，那公司的部分也停了，到时候补缴需要更多的钱，公司不帮您出的；

3、养老金的多少和当地的平均工资息息相关，若您的工资没达到当地平均工资水平一定要交，因为您这时只需交很低的保费，退休后反而能拿到较高的养老金；

4、若停止参保，那么别的社保待遇也没了，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

综上所述，2018养老保险即将出台延迟退休规定，不论男女同龄退休，养老保险发生中断缴费的，要记得补缴不然会影响退休待遇的。

法律依据：法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

『陆』 2018社会养老保险新政策

不知道你在哪里？北京，今年向60岁以上的人发放了“北京通—-养老助回残卡”，以前是65岁才答可以享受该卡，2019年1月1日该卡正式使用。80岁，政府每月补助100元，90岁，200元；以前只能到指定机构消费，今年可以直接到农商银行提现。

『柒』 2018养老保险新政策解读，最新养老保险政策

养老保险这方面，我国目前的计划是尽快实现全国统筹，为此国家一直在努力，专但是提高统筹层次却属成了摆在前面的难关，通俗点解释，也就是全国养老保险基金超过了万亿，但部分省份的养老保险却入不敷出，不仅没有结余还存在大量的赤字。众所周知养老保险由个人缴费，集体补助，政府补贴三部分构成，下面就年新出台的养老保险政策进行分析。
个人缴费国家相关部门会对所交养老保险费进行调整，在充分考虑到收入增长的情况下，投保人可以根据自身需求选择缴费档次，多缴多得，不同地区缴费档次不同。
集体补助那些经济水平较高的村集体应该在一定程度上给予补贴，至于具体标准由本村举行会议后决定，国家鼓励社区将这种集体补助的形式作为公益事业的一部分，同时国家也有规定，社区的补贴津贴不得超过当地最高缴费档次。
国家补贴对那些符合城乡养老保险领取资格的人，政府会支付养老金，例如，中西部地区按确定的标准给予全额补贴，东部部分地方补贴，而针对残疾人等其他困难群体，政府会代为缴费。人总有变老的那一天，养老也成了大家都关注的话题，每个人都希望有个幸福的晚年，社会养老保险可少不了