『壹』 攀枝花2010年灵活就业人员养老保险缴费比例是多少
灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算,可以分为五档,灵活就业人员选择其中一档缴费基数,再按照缴费比例缴费即可。
一档:社保平均工资60%;
二档:社保平均工资70%;
三档:社保平均工资80%;
四档:社保平均工资90%;
五档:社保平均工资100%。
例如:
在岗职工月平均工资为5125.25元。按照60%的缴费比例计算,月缴费基数为3091.35元,再按照20%的比例,需要缴纳618元养老保险金。
按照100%的缴费比例计算,月缴费基数为5152.25元,再按照20%的比例,需要缴纳1030.45元元养老保险金。后者要比前者多缴纳412.18元。
企业为职工缴纳养老保险时,企业缴纳20%,职工缴纳8%,其中职工缴纳的8%进入个人账户;灵活就业人员缴纳养老保险时,按照缴费基数的20%进行缴费,其中8%进入个人账户,12%进入当地统筹账户。
也就是说,按照60%缴纳养老保险,进入个人账户中的资金为247.308元;按照100%缴纳养老保险,进入个人账户中的资金为412.18元。两者只相差164.872元。
(1)2010养老保险缴费比例扩展阅读:
灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男60周岁、女50周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员,包括:自雇型就业,有个体经营和合伙经营两种类型;自主就业,如自由职业者,律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等;临时就业,如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。
灵活就业人员享受社会保险补贴,必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险,按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是:基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数;基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数。
灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后,每季度末(25日前)持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证,残疾人员还需持《残疾人证》,到所在社区劳动保障工作站提出申请,具实申报缴费月数和补贴月数。