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养老金缺口视频

发布时间:2023-08-08 05:53:46

『壹』 养老金资金缺口出现的原因有哪些如何解决这些问题

有点人拿的养老金太多,一个人拿去许多人的钱,干什么?作为积蓄,作为遗产,完全失去了养老金的本意,不合道理。所以养老金的改革势在必行!让养老金回归他的本意,养老!

造成养老金资金缺口可能有一下几个方面:

1.养老金收支不平衡,收少支多形成缺口。

2.养老金管理不善,可能被挪用,被贪污腐败。形成资金缺口。

3.养老金收缴不力,造成资金缺口。

4.养老金投资亏损,造成资金缺口。

5.其他的原因造成资金缺口。

针对以上问题如何破解?

有关部门应该关注机器人取代人工问题了,如果把机器人只当做机器,机器人取代人工是一个趋势,机进人退势不可挡,甚至20年内60%的职业将被机器人取代。如果把机器人当做人,这个“人”也应该缴纳社保,只是不应该叫社保而应该叫“社保替代金”。不要把眼光只放在延迟退休上,人的生命是有限的,人的工作年龄也是有限的。

养老金缺口的主因是:视同缴费所造成。企业新的退休制度,其中是新政执行前的未缴费的工作年限,按缴费计算,造成个人帐户空帐。全国视同缴费造成的资金空缺,资金数额巨大。有专家在新政执行前,就提醒,由国企利润填补资金空缺,遗憾的是时至今日未能实现。在老帐未还的情况下,机关事业养老制度2014年执行以来,又沿用了未缴费部分,退休按视同缴费计算,这又造成新的空帐。视同缴费造成的巨大资金缺口,应引起国家高度重视,靠养老金积累去投资,买国债收益和各省调剂,是无法补上资金的巨大缺口的。

有人工资太高了,建议

1.缴费人少,拿钱的人多。

2.交的少,拿得多。

3.缴费与退休金收入不成比例。

4.养老金提高,按照养老金比例上涨,造成养老金拿的越多,涨得越多,以后的养老金应该压高抬低。

5.旧账未清,新账又出。

城镇职工的社保基金,总体是有盈余的,现阶段不存在缺口,国家财政对社保的补贴,主要是补贴给了城乡社保,老一代农民,早年一分钱社保没交,现在每月仍然可以伸手白拿一,二百元的基础养老金,还有一些农民,每年交一百元社保,现在每年却可以领取一,二千元的养老金,而且逐年还在上涨,这是造成城乡社保基金缺口的主要根源,现在全 社会 很多人,都强烈要求国家,取消老农伸手白拿的基础养老金,实现真正的谁交谁得不交不得,这才是真正的养老公平。

不交钱比交钱多拿几十倍

养老金的出入口存在根本实际问题,公务员,行政,事业单位,企业,城乡居民养老,这些比较退休工资误差大,从国家补贴的倾斜上已经形成陡坡形式。更有一部分人贡献不大回报多问题:而倾向偏低的农民,真正按补上并没超标。羊毛出在羊身上,农民交比方交1000元,退后工资才200多点,按职工以前上缴3000元来计算,可以拿到800多元,按照那时缴费多缴两千元应该是600多元,可这个集体补这个集体又存在在哪里?事业上国补钱又从哪里来不得不打个问号。真正不亏空一视同仁,像银行存款按高利计算,大家一样的根本不会养老金亏损,后往前挪那后面推动人少了,到后来是不是更亏?关系到前后兼顾只有养老金交纳平衡收入平衡,一高一低待遇什么时间都是亏的。

养老金年年加,都加在年青一代身上。这样下去迟早压倒年青一代请代表们不要只考虑老年人同时考虑青年一代!!!

『贰』 中国养老金缺口多少

疫情之下,全球经济下行,中国就算仍旧保持经济总体上涨,但是很多产业都已经出现了缺口。而我国养老金的缺口更是达到了10万亿元以上,年轻人都不愿意缴纳社保了!
假如年轻人真的不再缴纳社保,那么老年人养老的问题又该怎么解决?年轻人为什么不愿意缴纳社保?如何改变这一现状?
一、我国养老金为何郑罩会面临严重的财政缺口?
根据有关机构的数据分析,未来中国养老金赤字可能会接近8-10万亿元。之所以会产生如此大的缺口,主要有两个原因。第一个便是中国已经进入到人口老龄化社会,老年人的数量逐渐增多。
根据第七次人口普查的数据显示,中国60岁以上的老人人口数量达到了亿人,而更为严峻的是这一比例至今仍旧在增长,尚且没有达到峰值。因此根据数据分析,2030年左右中国的人口老龄化可能会达到峰值。彼时的老龄人口可能会超过3亿人,养老金的压力将会进一步提高。
第二个原因则是社会年轻人缴纳养老金的积极性不高。之所以积极性不高,也有两个原因。其一便是现如今的人口老龄化导致退休年限不断提高,甚至男性退休年龄已经达到了65岁。这令部分年轻人认为拿不了几年养老金,不划算。
其二则是物价飞涨,现如今几百块、上千元的养老金,等到退休可能价值大幅降低,不如提高现如今的基本生活。在这种思潮下我国养老金加纳人数不断减少,甚至出现了严重的财政赤字。
而以上仅仅是外部原因,除了外部原因之外,养老金内部结构也存在问题。
二、养老金结构内部的问题
养老金出现财政赤字,除了受到外部因素的影响,我国养老金结构本身同样存在问题。最为严峻也就是最为显著的当属分配不均的问题,因为各地以及单位群体缴纳的幅度不同,因此不同身份退休人员领取到的养老金数额也不相同。哪做
根据数据统计,我国的养老金目前每月平均为2987元,看起来数据不错,但是大部分的退休人员都被平均了。因为大量的事业单位、国企单位,退休金达到了四五千元,而普通单位的退休人员退休金可能仅有一千元出头,存在严重的不均衡现象。
甚至有些国企老员工的退休工资比起在职人员的工资还要高,因此也非常容易引起这部分年轻人的不满情绪,甚至引发社会的不满。其次则是城市以及农村差距过大,如果说城市退休职工每个月能够领取2987元,但是农村老年人可能每年都领取不到2987元,因此养老金存在严重的悬殊。
但是多缴多得是养老金的运行逻辑,因此不同群体的养老金存在差异无可厚非。但是这一差距不应该如此悬殊喊缓闹,悬殊到有的退休职工维持不了基本的生活,有的退休职工却可以天天吃香喝辣。因此养老金需要进行一系列个改革,才能重新唤起年轻人缴纳的激情。
三、养老金面临的改革
养老金想要重新获得年轻人的缴纳热情,就需要进行改变。很多年轻人对于养老金不乐衷,是因为距离领取时间太长,导致无法确定能否使用到养老金,活在当下观念根深蒂固。因此可以对缴纳养老金的用户减少个税的征收,唤起这部分年轻人缴纳养老金的热情。
其次则是可以尝试将养老金进行改制,将其作为投资理财的产品,承担收益以及风险,这样可能令用户在需要使用钱的时候拿出来使用,从而解决缴纳养老金之后,可能无法收回的问题。
最后则是通过缩减养老金不同档位的差距,以此缩减不同群体缴纳养老金的收益悬殊,进而取消年轻人的逆反情绪,进而提高年轻人缴纳养老金的热情。
结语
养老金是每一位人老了之后生活的保障,但是目前的中国进入人口老龄化社会,导致面临严重的养老金财政赤字,并且年轻人缴纳养老金的热度不高,是导致养老金赤字的原因之一。因此要进行养老金制度改制,提高年轻人缴纳养老金的热情,从而解决老年人的养老问题。

『叁』 中国养老金缺口

几十年前的计划生育,的确克服了那时候在我国新增人口总数超标难题,但是随着社会发展社会经济发展,也会造成目前中国社会老龄化发展趋势恶化的客观事实。现如今在我国进入到了中轻微人口老龄化,有业内人士展开了一个粗略地的数据对比分析,从这当中我们能非常明显地看得出,年青人交纳的社会养老保险,彻底不能给那么多的退休老人发养老保险金。

第三,各种老年产业强健发展趋势

老人有钱有时间,但没有人陪日常的生活孤独寂寞的现实状况,导致了社会各界人士的高度重视,其中就有这些从这当中见到商机的人。近几年来,各地养老房总数飞速发展,遭受了一众老年人亲睐;敬老院、小区、报团等养老模式,也使性格不同和状况的老人,找到合适开心本人渡过老年生活的登陆密码。

将来各种老年产业会进一步发展,这种公司和企业给政府部门交纳的税,有关部门还会拿出一部分,用以弥补养老金领取的空缺。总而言之再穷不能穷老百姓,特别是勤勤恳恳一辈子为社会发展做出贡献的员工,所以我们没有必要心存侥幸。

『肆』 为什么会有养老金缺口

养老金的缺口主要来自于两方面:一是制度设计本身,一是人口老龄化。
纠缠于养老金到底有无缺口、缺口究竟是多大,并不是公众的无理要求,实是基于养老金的现实追问。我国的养老保险制度脱胎于计划经济时代的企业包办劳保制,转制之前,职工不用缴纳养老保险,这就造成当下的一种局面:以前没交钱的人只得挪用后来者缴纳的养老金。于是正在缴纳养老保险者必然担忧:我们的钱被用来支付别人的养老金,今后我们的养老金缺口该如何解决?
尽管国家财政补贴可以填补个人账户的亏空,但随着老龄化社会的到来,财政补贴不可能无限地“填空”,于是延迟退休年龄便提上日程。像昨天有新闻说,人社部社会保障研究所所长何平提出,应逐步延长退休年龄,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。然而,问题在于,当公众对养老金缺口都不知情,又有什么理由强推延迟退休以填补缺口呢?
养老金制度需要解决的另一个问题则是双轨制。公务员和相当一部分事业单位人员在职时不用缴纳养老保险,退休后却能领取高于企业人员的养老金,他们的退休金多数由国家财政支付,而个人则只能依靠自己的账户,显然,这种制度设置本身也是缺口原因之一。而当双轨制依然存在,推迟退休年龄便很容易制造第二次社会不公,遇到反弹也是在所难免。

『伍』 养老金缺口

养老金缺口是基本养老保险基金支付不足而形成的养老基金缺口,收支不平衡。养老金缺口也体现了我国的人口老龄化的趋势,对于形成的养老基金缺口的解决,多政策推进。开放二胎政策、延迟退休、对于不足的由政府给予补贴。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》第十三条规定:国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。

基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。

『陆』 养老金的缺口如何补

怎么补?
中国目前出现的养老金缺口将由政府补齐。
“国家已成立一个养老基金,由专门的部门来负责。国家拿出钱来作为战略储备,以备将来到老龄化人口高峰的时候,如果资金不能平衡,就拿这部分钱作为战略补充。”
现在每年筹集的三千多亿元的养老保险基金,只能保证现有的近4100万退休人员养老金的发放,养老保险金部分积累很困难,因此养老金短缺的问题在短时间内是不会消除的。

『柒』 什么是养老金并轨制

是指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。回

『捌』 养老金真的会出现缺口吗

随着我国老龄化的日趋严重,各地的养老金都在面临严峻的考验。

自己在网上看到一组关于养老金的数据:

2013年,中国养老金的缺口将达到18.3万亿元,在目前养老制度不变的情况下,往后的年份缺口逐年放大,假设GDP年增长率为6%,到2033年时养老金缺口将达则梁到68.2万亿元,占当年GDP的38.7%。还有很多专家分析我国的养老金会在2035年归零。

不敢妄言数据的准确性,但是国家近些年推出的众多与养老金相关的政策如养老金转向理财,个人养老金制度,个人养老金储蓄及近些年可能会实行的延迟退休政策,说明养老金池一定是出现了捉襟见肘的问题。

东北、西北、河北等省份因为劳动力人口大量外流,使这些省份缴纳养老保险的人数减少。

在经济时代快速发展的21世纪,带做90后及未来数代人工作压力和生活压力倍增,生活幸福感随之下降。其父辈20世纪70年代和80年代出生的两代人,同样在双重压力的影响下生活幸福感同样在下降。在双重压力的影响下,人们对退休后获得幸福生活的期望值越来越小,“活在当下”成为大多数人的生活理念。

同时孙行运随着社保中养老金额度的逐年提升,让越来越多的人不愿意再缴纳未来20至40年才能兑现的社保。

20世纪90年代及以后的每一代人都将面临两个选择:

一是不缴纳养老金,活在当下,但是又担心如何应对退休后的生活

在职人员大多愿意缴纳养老金,毕竟单位负担16%的统筹部分,自己只负担个人的8%,退休后拿到的养老金=统筹部分+个人养老金账户(8%)。

农保人员虽然养老金少,但是毕竟国家和地方补助的比例高,个人缴纳得少,因此大多数人也愿意缴纳养老金。

不愿交社保的人数最多的群体是灵活就业者,虽然国家在统筹部分补贴4%和在职人员一样是16%,但是自己要负担选档额度的20%,其中的12%进入国家统筹。

为什么要我交钱为别人养老呢?这就是问题所在,我不想在这里讲什么利人利己的大道理,因为大家都懂,只是抒发一下情绪,然后大部分人还是会交。原因很实际——

第一,不缴纳社保养老金未来会影响医疗保险

第二,儿女将来谈婚论嫁讲的是“门当户对”,不仅二人要合拍,双方家庭及彼此父母的压力越小越好,那么对方父母有/没有养老金、医保就是考量的重点。

二是继续缴纳养老金,未来领取,但是又担心无法收回本金甚至将来因意外无法兑现

中国是以保障民生为基本国策的国家,未来养老金在任何时候都能保障老百姓的基本生活,起到雪中送炭的作用。但是想锦上添花,过上高品质的养老生活,仍需要在自己有能力的时候规划好收支为自己积累更多的养老资金。

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