退休养老金最近为啥这样难计算

1. 基础养老金会随社平工资变化吗

按照人力资源和社会保障事业发展十四五规划,我们要按照
小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾
的原则稳妥实施渐进式延迟法定退休年龄,逐步提高领取基本养老金最低缴费年限。但是我们的养老金具体如何变化,很多人并不理解。如果我们
晚退休五年,和正常退休的养老金会相差多少?
实际上延迟退休后,我们的退休养老金计算将会迎来以下四大变化:
第一,社平工资提高。
按照养老金计算公式,我们的基础养老金过渡性养老金一般都是跟退休上年度社会平均工资挂钩的。近年来社会平均工资的增幅可不低。
2021年,我国城镇单位就业人员的社会平均工资增长速度是8.9%(私营)和9.7%(非私营)。如果按照这样的增长速度,5年增长50%没有问题。
第二,缴费年限延长。
随着退休年龄的延迟,人们的缴费年限也会逐渐地延长。毕竟我们如果在单位实现就业的话,按照劳动法、社会保险法的规定,这些单位应当是必须缴纳社会保险的。
灵活就业人员虽然可以自愿选择缴费年限,但是领取养老金的最低缴费年限在延长,相应的缴费年限也会提供。而且国家的灵活就业人员社会保险补贴政策,在距离退休不足5年时首次申请是可以享皮芦受到退休为止的。
所以,缴费年限很大程度上都会延长的。
第三,个人账户变多。
养老保险个人账户的余额,只要我们每月按时缴费,都会按照缴费基数的8%记入个人账户。另外,每年个人账户都会按照国家统一的记账利率计算利息,相应的利率一直在6%到8%以上。
如果按照6%计算,5年后养老保险个人账户的余额,即使在不缴费的情况下也会增加34%。这也会提升未来的个人账户养老金。
第四,计发月数变小。
个人账户养老金计算时,影响养老金高低的一项重要因素就是退休年燃空带龄确定的计发月数。目前50岁是195个月,60岁是139个月。如果分别延迟五年退休的话,55岁计发月数是170个月,65岁是101个月。这都会很大程度上提高个人账户养老金水平。
养老金测算示例。
假设一个老人,原先缴费年限是15年,平均缴费指数0.6,个人账户余额5万元,原应是50岁退休。
按照养老金计算公式,其基本养老金待遇,基础养老金是12%的退休上年度社会平均工资,个人账户养老金是256元。假设退休上年度社会平均工资是7000元,目前差不多每月能亏尘够领取1096元的基本养老金。
如果延迟五年退休,社会平均工资变为1.05万元,缴费年限增长为20年,假设平均缴费指数依然是0.6,这样基础养老金是每月1680元。养老保险个人账户余额,通过养老保险缴费和个人账户记账利率,个人账户余额将变为8.5万元,养老保险个人账户计发月数也会变为170个月,这样个人账户养老金是500元每月。两部分相加,每月可以领取2180元的基本养老金。
晚退休5年,养老金实现了翻倍。
可能确实对于一个人养老保险的缴费和待遇来说,领取总额会有些吃亏。可实际上,我们的养老金水平已经提高,未来增加的养老金也会更多。对于现在
人均预期寿命不断增加的老人来说,很明显还是长时间缴费更有优势的。

2. 2021年退休人员养老金如何计算

过去，工龄是计算退休待遇的主要依据。比如按照1978年的《关于工人退休、退职的暂行办法》岁敬，工龄。10~15年为本人退休前基本工资的60%，15~20年为70%，20年以上为75%。现在是什么情况？

退休人员养老金确实是按照全国统一的基本养老金计算公式计算的。一般包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。说实话，从计算公式来看，工龄(缴费年限)很重要。而且，养老保喊滑险制度实施后，发生了很大的变化。长期保险缴费多，每多一个月，养老金可以多提一点。和最近15、19年一样，但是不一样。

目前养老金计算公式依据的是2005年国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。基础养老金计发公式和个人账户养老金计发公式全国统一。过渡性养老金计算公式根据当地实际情况确定。

第一，基础养老金。

基础养老金等于退休后上一年度社会平均工资(1本人平均缴费指数)2缴费年限1%。

从计算公式可以看出，基本养老金主要与退休后上一年度社会平均工资挂钩。但是，缴费年限和平均缴费指数也起着重要的作用，决定着具体的缴费比例。

比如按照100%的档次缴纳职工基本养老保险，退休后每满12个月可以多领取1%的上年度社会平均工资。但是，缴费基数的差异并不完全与缴费比例成正比。如果是60%档次和300%档次，分别领取社会平均工资的0.8%和2%。

缴费郑雀腊年限具体到月，每个月可以折算成0.0833年。因此，每多一个月都有重要的作用。

山东省养老金计算公式

我们可以看到，缴费年限与基础养老金密切相关。其他因素相同的情况下，缴费年限和基础养老金成正比。交15年的基本养老金只有交30年的一半。

第二，个人账户养老金。

个人账户养老金等于退休时养老保险个人账户余额确定退休年龄的月数。

实际上，个人账户养老金也与缴费年限密切相关，主要是因为个人账户的余额。

个人账户余额现在按照月缴费基数的8%计入个人账户。在缴费基数不变的情况下，每增加一个月，个人账户中的钱数就会增加。比如你按照3000元的基数缴费，每个月会有240元打入你的个人账户。如果60岁的养老保险个人账户按139个月计算，每月可额外领取约1.73元的个人账户养老金。

另外，养老保险个人账户里的钱，每年都会算利息。存款时间越长，计算的利息越多。但是因为之前缴费基数比较低，所以并不是特别大。

个人账户养老金的计算方法

第三，过渡性养老金。

过渡性养老金由各省市自行确定，但主要与统筹账户与个人账户相结合的养老保险制度实施前的缴费年限挂钩。

一般来说，在1992年至1997年建立统筹账户和个人账户相结合的地方养老保险制度之前，只有工龄较长的老职工参加工作。只有缴费年限和实际缴费年限相同的，才会有过渡性养老金。

内蒙古养老金计算公式

所以各地养老金的计算大致由以上三部分组成。缴费年限与养老金密切相关，起着非常重要的作用。但是，我们还是要明白，缴费年限并不是养老金的唯一决定因素。此外，还有社会工资、退休年龄、缴费基数等诸多因素。

相关问答：社保退休金如何计算？

2021年退休工资计算器计算公式如下：

个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统1、120了）基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

退休金计算介绍：

目前，我们可以通过三种方法来领取养老金，分别是个人养老保险，账户养老金以及基础养老金，下面就来分别谈一下养老金计算方法有哪些。

个人社会养老保险。

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。

养老金计算方法＝基础养老金个人账户养老金。

个人账户养老金。

计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命－退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了。

养老金计算方法＝个人账户储存额÷计发月数。

个人基础养老金。

养老金计算方法＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

【示例】假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元，累计缴费年限为15年时：

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金＝（4000元4000元×0.6)÷2×15×1%=480元。

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金＝（4000元4000元×1.0)÷2×15×1%=600元。

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金＝（4000元4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元。

3. 退休金如何计算

这篇文章比较考验你的算术能力。
话不多说，直接看。
退休金主要分为职工养老和居民养老的计算。
下面我们分别通过公式计算一个理想值。
1、职工养老保险能领多少养老金?先来看看职工养老保险的养老金计算公式:
月基本养老金 = 基础养老金+个人账户养老金
再来看看公式中基础养老金和个人账户养老金的计算公式:
基础养老金 = 职工退休时当地上一年社会平均工资 × (1+本人平均缴费工资指数)÷ 2 × 缴费年限 × 1%
个人账户养老金 = 个人账户全部储存额 ÷ 计发月数
注:本人平均缴费工资指数 = (x1/c1+x2/c2+......+xn/cn)/N
(x1、x2...为参保人员退休前一年、两年...本人当年缴费工资额。 )
(c1、c2...为参保人员退休前一年、两年...全省在岗职工平均工资。)
公式中有一个计发月数，这个计发月数跟实际退休年龄有关，男性一般是在60岁退休，而女性有50岁也有55岁退休的，我们用一张表展示不同年龄段退休的计发月数。
但是需要提醒大家:计发月数并不是最后领取养老金的时间，而是用在计算公式中的一个数字。
那么通过以上公式，具体能领到多少养老金呢?
单纯这样看，可能会看不懂，我们需要用几个数据来分析一下。
举例:小张今年35岁，在合肥正式开始交职工社保，月工资6000元;当地上源宴一年度社会平均工资为5000元，小张每年工资涨幅是500元，当地平均工资每年增幅5%。
下面我们开始计算小张退休时每月领取的退休金。
1)小张未来能领多少养老金?
我们用一张表清晰地展示一下:
针对雹闭银这个表格中的数据需要做几点说明:
表格中的所有数据都是在理想状态下计算的，并且没有考虑账户计息态段问题;
表格中的所有数据均是按照当前的政策指导，无法探究以后的政策走向。
然后，我们再来针对表格中每一项的计算方法进行说明:
1.个人年度账户余额:指的是每一年的个人账户结余金额，例如，第一年每月缴纳金额为480元，一年缴纳金额就是:480 × 12 = 5760 元;第二年就是:5760 + 520 * 12 =12000元，以此类推。
2.当地上年平均工资:上面说了平均工资每年增幅5%，第二年就是:5000 + 5000 × 5% = 5250元;第三年就是:5250 + 5250 × 5% = 5512.5元，以此类推。
3.本人工资指数:这里为方便计算，本人工资指数 = 当年工资数/当地上年平均工资，算出每年的结果以求取平均工资指数。第一年工资指数 = 6000/5000 = 1.2;第二年工资指数 = 6500/5250 = 1.24;以此类推。
4.本人平均工资指数:从第15年开始，计算前面所有年份的平均工资指数，图中可见:
第15年平均工资指数 = (1.2 + 1.24 + ... + 1.33 + 1.31 )/15 =1.31;
第20年平均工资指数 = (1.2 + 1.24 + ... + 1.25 + 1.23 )/20 =1.30;
以此类推。
5.基础养老金:通过上述公式基础养老金 = 职工退休时当地上一年社会平均工资 × (1+本人平均缴费工资指数)÷ 2 × 缴费年限 × 1%;以此公式为基础，分别计算:
缴纳15年后，基础养老金 = 9899.66 ×( 1 + 1.31 )÷ 2 × 15 × 1% ≈ 1715元 ;
缴纳25年后，基础养老金 = 16125.5 ×( 1 + 1.27 )÷ 2 × 25 × 1% ≈ 4575.6元;
注:图中看到的1718.76元和4583.86元才是更准确的数据，因为前面的很多数据只取后两位显示，计算的时候会产生偏差。
6.个人账户养老金:以60岁退休计算，计发月数为139;所以，用个人账户余额 ÷ 139;计算出来的就是个人账户养老金。
看到这么多数字公式是不是晕了?
说点题外话，保爷之前科普过一篇医保报销的文章，有位粉丝留言说“看了这么长的文章还是没看懂，我就知道医保还有很长的路要走”。
保爷当时看到挺受感触的。
且不论医保之路长不长，不论是养老还是医保，你完全可选择简简单单的，拿着卡等别人发钱或者报销，可是保爷更希望你知道发的钱怎么来的，哪些是能报销的哪些不能，尤其是医保方面，很多人不太懂，所以保爷一直希望通过自己的一些科普解决一些人的问题。
大家有不懂的，来问，一定知无不言。
扯远了点......
觉得这些数字烦神的，那么直接来看看，几年后能把自己交的钱全部领回来。
2)多少年回本呢?
我们可以看到，根据不同的缴费时间，回本时间不同，交的时间越短，回本时间越长。而缴费25年，回本只需不到4年。
有一点也需要注意:表格中记录的回本时间，仅针对于养老保险这一项，医疗保险及其他的缴费均没有记录。如果附加上，可能时间会延长一些，但是也不会太多。
同时表中有退休至70周岁、80周岁(注:不包括70周岁及80周岁领取金额)分别总共领取养老保险金额，可见交的时间越长，领取的养老金就越多;活的时间越长，领取的养老金也越多。
但是需要提醒大家，这张表格中的回本时间，是单独针对于职工缴纳养老保险的8%的费率计算的，不涉及到社保的其他费用，与灵活就业人员参保的关系也不同。
我们看了城镇职工养老保险的计算方法以及理想状态下退休后的领取情况。下面我们再来看看与更多普通人相关的城乡居民养老保险的计算方法。
2、城乡居民养老保险能领多少养老金?同样我们先回顾下城乡居民养老保险的计算公式:
月领取养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
接下来，我们仍然用一张表来展示下城乡居民养老保险。这里的基础养老金政策以合肥市2020年的养老保险政策来计算。
假设:老张今年40岁，开始在合肥缴纳城乡居民基本养老保险，每年选择自己能承受的2000元档次，并享受政府补贴200元，假设之后合肥的养老保险政策不变。我们来看下老张到60岁能领多少养老金。
关于表格中的一些数据说明:
1)政府补贴金额:合肥市城乡居民养老保险有个人补贴机制，在2000元档次的缴费，会补贴200元，并且全部进入个人账户。不同的档次有不同的补贴金额。
2)月基础养老金:合肥市当前的月基础养老金为:145元，还有不同年龄段的额补贴政策，我们在这里没有计算。但是我们计算了缴费年限的基础养老金政策，即:每多交一年，基础养老金增加2元。
3)至70周岁、80周岁领取总额:这里标注的是以十年总共领取金额，不包含70周岁和80周岁当年的领取金额。
关于居民养老保险的回本问题:
我们可以看到，城乡居民养老保险的回本时间比较长，按照2000元档次缴费，加上政策补贴，也至少要7年的时间才能回本。
但实际上通过不同的缴费档次计算结果显示:缴费档次越低，回本时间越快;缴费档次越高，回本时间越慢。这一点要特别注意。
【写在最后】算完了之后，不知大家预估能领多少呢?
当然，这些都是机械的数字，以后也可能会发生变化。须知短短四十载，我们的生活变化可称天翻地覆，谁也不知道我们这代人老了后又会怎样。
最近我们也知道，延迟退休已成定局，保爷一直觉得，体面养老，是我们追求的目标。
不知道大家对“养老”又做何感想呢?

4. 社保缴费25年退休时每月养老金1800元，为啥有人每月超过3500元

每一个缴纳社保得人，心里都有一个这样一个问题：我退休之后，究竟可以领多少钱呀？当我看到一些人退休金一个月能拿三四千时，心里也会向往的很。向往的与此同时，还会在心里面问一下自己，究竟怎么才能让自身退休情况下，多拿一点退休养老金呢？一个月一千能够日常生活，一个月2000能够日常生活，一个月四千还可以日常生活。但同样都是生活，质量也有着本质区别。谁不想在退休后工资拿愈多愈好，终究辛苦半生，都想要有一个宁静的晚年时期。因此，如何使我们退休之后可以领更多薪水，变成所有人关注的问题。

缴费年限。缴费年限事实上包括了视同缴费年限和实际缴费年限，而且还是落实到月的。如果知道之上三种要素，能够算出养老退休金。假如平均缴费指数是1的情形下，工作年限25年可以领25%的离休上一年度社会平均工资。假如说曾经的计发数量是7200元，养老退休金便是1800元每月。社会养老保险个人账户余额。社会养老保险每交费一个月，都是会按照一定的占比计入个人帐户。目前是缴存基数的8%，原来是缴存基数的11%。

5. 退休金为何比上月少了

法律分析：退休后领取的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)。基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上租举返年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年弊饥根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

法律依据：《中答歼华人民共和国宪法》 第四十五条 中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号) 工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成

6. 2022年上半年退休需重新计算

2022年关于退休人员的好消息一个接一个，退休中人持续关注的养老金补发的事情有眉目了，有的地区的退休中人基本养老金待遇要重新核算。新的一年又来了，养老金是否还能连续上涨也备受关注。
一、2022年退休中人养老金重新核算会有新进展吗？
退休中人是在养老保险制度改革前参加工作，改革后办理退休的机关事业单位人员。前段时间就有多个地区的退休中人养老金待遇重新核算，退休中人比较特殊，是按照2014年9月份的社会平均工资标准计算退休待遇的，领取的不是真正的养老金，是预发养老金。养老金重新核算后会有一定程度的上涨。2022年退休中人养老金重新核算的新进展，肯定能给大家带来不少的惊喜。

二、2022年，养老金又有新变化
养老金政策有新变化，关乎企业退休人员和灵活就业人员，将给我们带来4个好消息。
1、养老金发放方式的变化，以前退休老人想要拿养老金，都要拿着银行卡去柜台取现，现在因为疫情的原因也不敢聚集在公众场所，只要开通社保卡，每个月就可以按时领取养老金。现在手机和网络也逐渐成为老人的潮流玩物，以后社保卡将成为养老金发放的主要渠道，退休老人只要在手机上操作，就可以对自己的养老金发放情况一目了然。
2、养老金发放待遇提高，因为基本养老金是根据当地上一年度的平均工资来计算基数的，现在物价水平和社会平均工资年年上调，养老金也跟着连年涨。
3、养老金异兄腔谈地领取更便捷，很多老人退休后跟着子女到其他城市生活，换了新城市养老金领取很不方便，疫情期间出入多个城市会面临各种不可控的风险因素。养老金异地合并，意味着在大数据下，养老金异圆改地领取更便捷。
4、养老金资格认证更加人性化，为防止养老金被冒领，维护羡碰养老金安全，我国会对养老资格进行认证。但是有的老人记性不好，会忘记认证时间或者有的老人行动不便，没办法自行到相关部门进行认证，养老金是很多退休老人的主要收入来源，由此造成的养老金停发会影响老人的正常生活。智能化时代的到来为我们带来了便利，可以通过手机软件进行网上认证或者社保部门人员上门服务。

7. 2022年十月退休十一月的养老金怎么还在按老办法发

关于2022年养老金的调整，全国各地区已经于2022年7月完成，并补发了养老金上调的差额部分。

但是最近有不少人在朋友圈又晒出了养老金补发的信息，其中涉及人群以机关事业单位退休人员为主，在公开的补发养老金的银行流水信息中，有部分人补发金额居然超过一万，还有部分人补发了几千元的养老金。

看到截图后不少退休人员提出疑问，为啥企业退休人员没有这样的福利待遇？难道仅仅只有机关事业单位人员才能享受吗？

首先，关于11月前后，机关事业单位的部分退休人员养老金的补发，其实并不是真正意义上的养老金调整，而是因为养老金并轨设置的十年过渡期造成的。

众所周知，机关事业单位和企业职工养老保险的并轨改革从2014年就已经开始了，并计划于2024年实现职工养老保险制度的统一，而在2014年至2024年十年过渡期间，新增的机关事业单位退休人员，统称为退休中人。

退休中人养老待遇的核定和退休老人、退休新人的核定办法有所差异，主要分为三个方面：

第一，退休老人按照老办法核定养老待遇，机关事业单位退休老人退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

第二，退休中人按照新老办法对比核定养老待遇，其中分为两个方面：一是，如果新办法核定的养老金低于老办法核定的养老金，那么按老办法计发。二是，如果新办法核定的养老金高于老办法核定的养老金，那么高出的部分按比例返还给退休人员，从2014年开始，每年返还10%，10年就返还100%。

第三，退休新人按照并轨后的养老保险制度核定养老待遇，其中包含职工基础养老金，个人账户养老金，职业年金等。