社保中养老保险

⑴ 社会保险中的养老保险属于什么

养虚团腔老保险是社会保险中的一部分。是一种为丧失劳动能力,或暂时失去劳动岗位,或因健康原因造成损失的人口提供收或瞎入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的差衫种类很多,主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,也就是职工养老保险、工伤保险和生育保险。

⑵ 社保包含养老保险吗

社保包含养老保险。社保一般包括五个组成部分，养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。养老保险可见上面，它是社保里面的其中一种而已，是预防人们晚年惨淡的一种保险。
养老保险和社保区别如下：
1、社保的全称叫社会保险，社保是社会保险的简称，是民间对社会保险的简便叫法；
2、社保包括：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险；
3、社保具有强制性和保障性，社保是保障参保者和满足参保者基本生活需要的保障制度；
4、社保还可以帮助参保者分散和规避生活中的危险和损失；
5、而养老保险是社保中的其中一项。养老保险是五险中最重要的险种，企业和参保者都有缴纳养老保险费的义务。因为国家法律明确规定：只要用人单位与劳动者之间存在事实劳动关系，企业和劳动者就要依法缴纳养老保险费。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

⑶ 社保养老保险怎么算

1、很抱歉无法估算未来能拿多少养老金。因为养老金的计算是根据你退休时所在省（直辖市）在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。鉴于这些指标都是未知数，没有办法测算。只有这些指标都能提供才能精确计算出来。因此只能到退休的时候才能知道你拿多少钱。每个人参保的情况不一样，每个人的退休工资也是不一样的。

2、参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金

3、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础段余养老金=（全握兆滚省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数公式比较复杂，个人也无从计算，一般退休猜册时才能由社保机构计算出结果的。

⑷ 社保的养老保险包含哪些保险

法律分析：
社保都包含哪些险种？
答：养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。
可以只交一种几种保险吗？
答：不可以，目前所有保险是捆绑缴纳的，无法单独拆分缴纳。
交够多少年保险可以领退休养老金
答：养老保险必须累计交够满15年到法定退休年龄才可以领取养老金。
退休后养老金大概能拿多少？
答：谁也不知道你以后能拿多少退休工资，不到你的退休年纪当年谁也无法预测，应为牵扯到你的缴费基数，缴费年限，退休当年当地社会平均工资，退休地点等诸多因素。
如果不到退休年龄死亡了钱可以退么？
答：可以退，但是只能退个人账户里的社保部分，企业交的是不会退给你的。
社保比例大概是多少？
答：目前全国各地比例不太一样，但总体差不多，养老保险是单位19-20%，个人8%，医疗保险是单位8%，个人2%，失业保险是单位0.7%，个人0.3%，生育保险是单位1%个人不缴，工伤保险是根据行业危险程度划分为单位0.2%-2%不等，个人不缴。
医保是不是一断就没有办法用了？
答：不是的，医保是退休前停缴后立即停保，无法享受住院报销，但是医保卡的余额还是有效的，续保后医保就又生效了，累积交满20-25年后，退休后医保是终身有效的。
社保停交了几个月有没有什么影响？
答：就社保来说可能影响到你的生育，医疗，工伤报销问题，养老保险可能因城市不同可能影响你的购房，小孩入学，签证等问题。但总体来说影响不大。
社保断交了，怎么办？
答：根据当地政策，如果能补缴是最好的，如果不能补缴接着续交就可以了，应为社保是累积计算的。
辞职不想干了，社保如何处理？
答：一般有两种处理方法，一种是通过灵活就业人员继续缴纳，第二种就是不用处理，等待工作后接着续交就行了。
生育报销是必须交够一年么？
答：不完全对，是生产之前必须连续交满1年才可以报销。
医保卡可以到外地用么？
答：目前全国还没有联网，暂时还没办法直接到异地就医，但是有些试点城市已经可以了。或者可以办理异地就医手续后回当地报销。
离职后是不是就没办法报生育险了？
答：不是的，只要你离职前，生育险交满1年以上，跟公司解除或终止劳动后也是可以享受生育报销的。自己主动辞职是能报销的。
到退休年纪了，社保没交够15年怎么办？
答：一般三种情况，
1、如果当地允许补缴的话可以一次性补齐15年社保，办理退休

2、延迟退休，再多交几年社保，达到15年年限办理退休

3、提取个人账户余额，办理退保
失业金如何领取？
答：失业金领取要满足以下几种条件，
1、在同一单位连续缴纳社保一年以上。

2、与单位解除劳动合同或终止劳动合同。

3、已经进行失业登记，并有求职要求的。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

⑸ 养老保险属于社保吗

养老保险属于社保。养老保险，一般来说指的是社保里的养老保险，被社保所包含。不过，养老保险是支持个人单独购买的，也就说你在不买社保的前提下，可以自行购买养老保险，只要你满18岁就行，连续缴满十五年便可领取退休金。 而社保里面包含的养老保险，是属于 职工养老保险 ，退休橘轮金只有到了退休年龄才可领取。社保的缴费按我国国家规定要求用人单位必须全部按职工收入比例交纳。其中养老、医疗和失业保险是由用人单位和职工分别按比例交纳，工伤和生育保险是全部由用人单位交纳，职工个人是不需要交纳的。养老保险是社保的一个险种，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和失业保险。养老保险领取有两个账户组成：个人养老账户和基础养老账户。按照规定，个人每月按照工资收入的8%缴纳养老金至个人养老账户、单位源神缴纳职工工资的20%至国家养老统筹之中。
法律依据：《劳动法》第七十二条“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”。用人单位不按国家规定为劳动者缴纳社会保险是违法的，其直接后果是侵害雹伍亏了劳动者的合法权益。

⑹ 社保和养老保险一样吗

社保正猜和养老保险的区别有：1、概念不同：养老保险是指国家和社会根据【法律法规】，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。2、内容不同：社保虽然包含养老保险，但不仅限于养老保险，并且养老保险只是社会保险五个险种的一个。而养老保险只提供养老保障，如果只是购买单一的养老保险的话，是不包含医疗保险的。3、目的不友铅同：养老保险的主要目的是在于保障年老之后的基前虚稿本生活。而购买社保除了可保障年老之后的基本生活外，还可提供医疗保障，并可确保在失业期间、工伤期间的基本生活。
【【法律依据】】
《中华人民共和国社会慧孝保险法全文》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本举告型养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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