2017陕西养老保险基数

㈠ 2022年渭南市社保缴费基数档次、标准

2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资67433元(5619元/月);
2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资为53081元;
2017年渭南市非私营单位在岗职工(含劳务派遣)年平均工资55706元。
渭南市企业职工社会保险缴费基数
基本养老保险、工伤保险
参加基本养老保险、工伤保险的职工，缴费基数按照2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均腊梁工资(67433元)确定，缴费基数上限为2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)的300%(16858.25元)，缴费基数下限为2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)的60%(3371.65元)。
基本医疗保险
参加基本医疗保险的职工，缴费基数按照2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)确定。缴费基数上限为2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)300%(13270元)，缴费基数下限为2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)60%(2654元)。
失业保险
参加失业保险的职工，缴费基数按照2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)确定。缴费基数上限为2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工搭局哗资(53081元)300%(13270元)，缴费基数下限为2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)60%(2655元)。
生育保险
参加生育保险的用人单位职工平均工资高于全市上年度在岗职工平均工资(55706元)300%(13926.5元)的，以全市上年度在岗职工平均工资(55706元)的300%(13926.5元)作为该单位的缴费基数;用人单位职工平均工资低于全市上年度在岗职工平均工资(55706元)60%(2785.3元)的，以全市上年度在岗职工平均工资(55706元)的60%(2785.3元)作为该单位的缴费基数。
渭南市企业职工社会保险缴费比例
养老保险:公司缴20%，个人缴8%;
失业保险:公司缴0.7%，个人缴0.3%;
工伤保险:公司缴根据行业，个人不缴;
生育保险:公司缴0.7%，个人不缴;
医疗保险:公司缴6%，个人缴2%;
补充大病:公司缴5元，个人缴3元。
渭南市企业职工社会保险缴费标准

渭南市灵活就业人员社会保险缴费基数
基本养老保险
城镇个体工商户、进城务工人员、灵活就业人员等以个人身份参保的，基本养老保险缴费基数按照2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)的40%-100%确定，缴费基数上限为5619.42元，缴费基数下限为2247.77元。具体档次由个人根据本人经济状况选择确定。
基本医疗保险
灵活就业人员参加基本医疗保险，缴费基数按照2017年渭南市非私营单位从业人员年平均工资(53081元)60%(2654元)确定。
渭南市灵活就业人员社会保险缴费比例
养老保险:个人缴20%;
医疗保险:8%;
大病互助:96元/年。
渭南市灵活就业人员社会保险缴知行费标准
按照最底缴费标准计算
养老保险:2247.77*20%*12=5394.6元/年
医疗保险:2654*8%*12=2547.84元/年
大病互助:96元/年
总计:5394.6+2547.84+96=8038.44元/年
按照最高缴费标准计算
养老保险:5619.42*20%*12=13486.56元/年
医疗保险:2654*8%*12=2547.84元/年
大病互助:96元/年
总计:13486.56+2547.84+96=16130.4元/年

㈡ 陕西省养老保险缴费标准

、陕西养老保险缴费标准：
每年缴费200元、300元、400元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、3000元10个缴费档次，参保人员自主选择档次缴费，多缴多得。
对低保对象、特困人员以及重度残疾人（一、二级残疾人）等缴费困难群体暂保留100元的最低缴费档次和政府给予每人每年30元的财政补贴政策，并对低保对象、特困人员由政府为每人每年代缴50元，对重度残疾人由政府为每人每年代缴100元
二、2021西安居民养老保险缴费时间：
2021年7月1日——2021年8月31日。
目前只有部分区发布缴费通告，其他区县的时间具体要看当地官网的通告。
三、缴费方式：
1、银行代收：
(1)代收银行为：秦农银行、工商银行、建设银行、光大银行、中国银联。
(2)可通过西安市行政区域内秦农银行、工商银行、建设银行的网点柜面、自助设备、智能终端、手机银行等缴费渠道缴费;光大银行(微信云缴费)、中国银联(云闪付APP)。
2.“陕西养老保险”手机APP缴费。
3.办税服务厅。一、城乡居民养老保险的缴费标准
通常城乡居民养老保险是年满16岁非在校学生，非企事业单位的在职员工以及非城镇职工养老保险覆盖范围的居民缴费参保的。我们以陕西宝鸡市为例，
2021年城乡居民养老保险的个人缴费档次标准按照每年缴费400元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元和3000元8个档次，对应档次缴费补贴标准为60元、75元、80元、90元、100元、150元、200元、300元。
各区县可以根据城乡居民收入增长情况，适当提高本地最低居民养老保险缴费档次。
二、城镇职工养老保险的缴费标准
城镇职工养老保险是五险之一，相当于入职公司后，公司就会给买五险。这类养老保险的缴费标准跟上年的职工月均工资相关。
我们以陕西西安为例，职工个人养老保险缴费基数目前公布的是以2019年本人实际收入作为缴费基数。若是上年月均工资高于16749元的，以16749元作为缴费基数，相当于缴费上限；若是上年月均工资低于3121元的，以3121元作为缴费基数，相当于是缴费的下限。其缴费比例是单位交20%，个人是交8%。

㈢ 陕西社保基数一览表

陕西社保基数一览表具体如下：陕西省年度职工基本养老保险个人缴费基数上限标准为200988元，个人缴费基数下限继续执行2019年度个人缴费基数下限标准（2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资62412元）。
一、单位缴费
（一）缴费基数
1、养老保险缴费基数：陕西省上年度在岗职工平均月工资的30%-300%选择
2、医疗（生育）保险缴费基数：职工个人缴费基数以2019年本人实际收入作为缴费基数。
（1）个人上年度月平均工资高于19710元的，以19710元作为缴费基数
（2）个人上年度月平均工资低于3942元的，以3942元作为缴费基数。
3、工伤、失业保险缴费比例：职工个人缴费基数以2019年本人实际收入作为缴费基数
(1）个人上年度月平均工资高于16749元的，以16749元作为缴费基数
(2）个人上年度月平均工资低于3121元的，以3121元作为缴费基数。
4、退休人员：城镇职工基本医疗保险个人账户计入基数以2020年1月调整后的基本养老金为准。
5、灵活就业人员：在人事代理机构参保的灵活就业人员的缴费基数，可按照3942元或6570元确定。
6、养老保险缴费基数：
(二)缴费比例
1、生育保险费并入职工基本医疗保险费，职工用人单位缴费比例为8%，在职职工个人缴费比例为2%。
2、失业保险费率继续执行1%（单位0.7%、个人0.3%）
3、2019年5月--2020年6月期间，西安一类至八类行业的基准费率分别按该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%执行。个人不缴纳工伤保险。
4、养老保险：个人缴8%，单位缴16%
二、个人缴费
（一）医疗保险缴费基数：按照上年度西安市在岗职工的60%或100%确定。
（二）缴费流程：将社保费用存入银行自行绑定的代扣银行卡或存折中即可。
（三）养老保险缴费基数：陕西省上年度在岗职工平均月工资的60%-300%选择。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

㈣ 陕西省养老保险缴费基数

法律主观：

核定缴费基数以上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准轮册告。腊明(一)企业职工凡工资姿漏收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%.(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。

㈤ 陕西省养老保险历年缴费基数

(1)单位缴费
一、缴费基数
1、养老保险缴费基数:陕西省上年度在岗职工平均月工资的30%-300%选择
2、医疗(生育)保险缴费基数:职工个人缴费基数以2019年本人实际收入作为缴费基数。
1)个人上年度月平均工资高于19710元的,以19710元作为缴费基数
2)个人上年度月平均工资低于3942元的,以3942元作为缴费基数。
3、工伤、失业保险缴费比例:职工个人缴费基数以2019年本人实际收入作为缴费基数
1)个人上年度月平均工资高于16749元的,以16749元作为缴费基数
2)个人上年度月平均工资低于3121元的,以3121元作为缴费基数。
4、退休人员:城镇职工基本医疗保险个人账户计入基数以2020年1月调整后的基本养老金为准。
5、灵活就业人员:在人事代理机构参保的灵活就业人员的缴费基数,可按照3942元或6570元确定。
6、养老保险缴费基数:
陕西省2020年度职工基本养老保险个人缴费基数上限标准为200988元,个人缴费基数下限继续执行2019年度个人缴费基数下限标准(2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资62412元)
二、缴费比例:
1、生育保险费并入职工基本医疗保险费,职工用人单位缴费比例为8%,在职职工个人缴费比例为2%。
2、失业保险费率继续执行1%(单位0.7%、个人0.3%)
13、2019年5月--2020年6月期间,西安一类至八类行业的基准费率分别按该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%执行。个人不缴纳工伤保险。
4、养老保险:个人缴8%,单位缴16%
(2)个人缴费
医疗保险缴费
缴费标准
医疗保险缴费基数:按照上年度西安市在岗职工的60%或100%确定。
缴费流程:
将社保费用存入银行自行绑定的代扣银行卡或存折中即可
缴费地址:西安银行各网点或通过建设银行网上银行
养老保险缴费
缴费基数:陕西省上年度在岗职工平均月工资的60%-300%选择。
注:陕西省2020年度职工基本养老保险个人缴费基数上限标准为200988元,个人缴费基数下限继续执行2019年度个人缴费基数下限标准(2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资62412元)。

㈥ 17年西安社保缴费标准

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

西安的社保现在最低交多少？
2018年-2019年度西安市城镇职工社保缴费基数出台：
2018年度养老保险的最低缴费基数为3372元，最高为16858.25元；
医疗、失业、工伤、生育的最低缴费基数均为3889元，最高为19443元；
生育保险缴费费率也从0.25%提高到0.5%，其他险种缴费费率暂无变化。
依据新的社保缴费基数，假设企业按照最低缴费标准缴纳社保五险，那每月要多交多少钱呢？
答：相比2017年度的西安城镇档纯职工社保缴费基数（养老最低3082、四险3481元、生育缴费费率0.25%），2018年度企业每月每人社保五险支出码蠢拿1010.59元，比2017年度企业每月每人支出909.29元多迟搭101.3元/人/月！
员工则每月需要多支出32.59元/人/月。
合计每人每月社保费总额比去年多支出133.89元！
希望以上回答对你有帮助，谢谢。

㈦ 2022年咸阳社保基数一览表

咸阳市企业职工社会保险缴费基数
基本养老保险
参加基本养老保险的职工,缴费基数按照2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)确定,缴费基数上限为2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)的300%(16858元),缴费基数下限为2017年陕西省城镇非私营单位在岗职工平均工资(67433元)的60%(3372元)。
基本医疗保险
参加基本医疗保险的职工个人缴费基数低于上年度市城镇非私营单位在岗职工年平均工资(社平工资)的60%(4400元)时[但单位整体人均缴费基数不得低于上年度市城镇非私营单位在岗职工年平均工资(社平工资)],按照60%(4400元)计算;超过上年度市城镇非私营单位在岗职工年平均工资(社平工资)的300%(13148元)时,按照明察300%(13148元)计算,超出部分不计入缴费基数。
失业保险
参加失兆指业保险的职工,缴费基数按照咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资(52592元)确定。缴费基数上限为咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资(52592元)的300%(13148元),缴费基数下限为咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资(52592元)的60%(2630元)。
生育保险、工伤保险
参加生育保险、工伤保险的的职工,缴费基数按照咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工激猜茄资(52592元)确定。缴费基数上限为咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资(52592元)的300%(13148元),缴费基数下限为咸阳市2017年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资(52592元)的100%(4383元)。
咸阳市灵活就业人员社会保险缴费比例
养老保险:个人缴20%;
医疗保险:6%。
咸阳市灵活就业人员社会保险缴费标准
按照最底缴费标准计算
养老保险:2247.77*20%*12=5394.6元/年
医疗保险:4400*6%*12=3168元/年
总计:5394.6+3168=8562.6元/年
按照最高缴费标准计算
养老保险:5619.42*20%*12=13486.56元/年
医疗保险:2654*8%*12=3168元/年
总计:13486.56+3168=16654.56元/年

㈧ 陕西省2017年城乡居民养老金上调多少

上调金额和缴费年限，出生年份有关系，具体如下：

《陕西省人力资源和社会保障厅陕西省财政厅关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》

一、退休人员每人每月增加46元。

二、退休人员15年及以内的缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）部分，每满1年每人每月增加2元；超过15年的缴费年限部分，每满1年每人每月增加3.5元。缴费年限按整年计算后，不足1年的按1年计算。

三、以退休人员本人2016年12月的基本养老金为基数，增加1%。增加金额计算到元，不足1元的部分按1元增加。

四、1936年12月31日以前出生的退休人员，每人每月增加30元；1937年1月1日至1941年12月31日出生的，每人每月增加20元；1942年1月1日至1946年12月31日出生的，每人每月增加10元。

(8)2017陕西养老保险基数扩展阅读

陕西省养老保险基数比例：

参保职工今年缴费最高不得超过上一年全省在岗职工月平均工资的300％；

最低不得低于上一年全省在岗职工月平均工资的60％

根据政策，单位职工的缴费比例为8％，由所在企业在发放工资中代扣代缴。

用人单位的缴费比例为20％。