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教师提前退休养老金

发布时间:2023-05-29 20:55:47

『壹』 教师提前退休需要什么条件

法律主观:

国家对退休是有严格的规定的,只有符合条件的人才可以提前退休享受退休待遇,可能人们对此还不是特别了解,不知道怎样才能提前退休。一、正常退休需要满足什么条件一般正常退休的话,需要满足两个条件。1、达到法定退休年龄女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;男职工工人和干部都是年满60周岁。2、至少缴满15年养老保险累计缴纳年限要求,至少缴满15年。这个缴纳年限看的是累计值,可以不连续。基本养老金可以一直领取直至参保人身故。所以,只要养老保险缴满至15年,办理退休后便可领取养老金。也就是说,不是交够了15年就能退休了,还需要达到一定的年龄才可以。3、医保养老不一样医疗基空跟养老还不太一样。如果缴费年限不够,就算办理退休了,还是要继续缴纳医保的。医疗保险累计缴纳年限要求,一般是男性缴满25年,女性缴满20年。医疗保险缴纳年限也是看累计,可以不连续。这举伍个累计缴纳基本医疗保险年限,需要根据当地的政策走,不同的地区,年限略有差异。二、提前退休需要满足什么条件企业职工提前退休,包括:内退、退职、病退、特殊工种退休这几种情况。1、内退全称“内部退养”或“内退内养”或“离岗退养”。严格来说并不是真正办理了退休手续,只是在单位内部实行的一种近似退休待遇的办法。(1)内退后,社会保险不会终止办理内退的人员可不在单位工作,但每月可从单位领取一定数额的内退费。(2)内退设置一定的年龄界限单位一般对内退设置一定的年龄界限,譬如距法定退休年龄不足5年才可以办理等。这实际上是一种保留劳动关系但又无须在岗的情形。2、退职职工因病或者非因工负伤,经过鉴定丧失劳动能力,但是年龄又不够病退条件,只能退出岗位。退职按月领取的不叫退休费,也不叫退职费,叫退职生活费。3、病退根据我国相关社保条例规定,因病丧失劳动能力人员符合一定条件即可申请办理提前退休。病退办理条件:(1)按照规定参加养老保险。(2)连续工龄满10年。(3)达到提前退休年龄,男满50周岁,女满45周岁。(4)由医院证明,并经鉴定完全丧失劳动能力。(5)退职和病退两者的主要区别是病退有年龄限制。4、特殊工种退休特殊工种退休和正常退休的区别在于特殊工种搏答瞎可以提前5年退休,其他与正常退休相同。三、公务员提前退休有什么规定2019年6月1日,修订后的《中华人民共和国公务员法》将正式实施。新公务员法的一大亮点是:工作满30年可申请提前退休!《公务员法》第九十三条明确做了规定。1、工作满三十年的,可以申请提前退休。2、距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的。3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。第三种情况一般是指特殊岗位的公务员,由于其岗位特殊的工作条件,为保护其健康,国家允许其提前退休。

法律客观:

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。

『贰』 教师可以提前退休新规定

1、一、教师要想办理提前退休,只能办理病退,要求因病或者非因工负伤完全丧失劳动能力。
枯纤2、年龄男50周岁,女45周岁以上,工龄满10年以上,可以办理病退。
3、二、办理程序:(一)正常退休:每年12月份由学校(小学以中心校为单位)摸底核实下一年到龄应当退休的人员,并上报名册。
4、2、教育局根据学校上报的到龄应当退休人员的名册,经核实后,下发办理退休通知书及相关的材料。
5、3、办理退休手续。
6、(二)提前退休(病退)个人提出书面申请,学校统一上报。
7、2、统一组织病残鉴定。
8、3、组织审批,办理退休手续。
9、(2)教师提前退休养老金扩展阅读:工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可悄败扰以提前退休。
10、提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
11、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。
12、在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。
13、医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
14、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许启旦提前退休。

『叁』 教师30年工龄提前退休新消息2021

1、2021最新消息:部分城市通过转岗的方式,将优秀教师引入高中、初中任教,尽量腾出小学的编制,引进优秀师资。对于旧的教师法来说,不管你的教龄有多少年,要想提休,必须要达到法定退休年龄,所以工龄30年提前退休对于教师来说并不适用。但是如今,增城鼓励年龄满47岁、而且工龄达到30年的中小学教师提前退休。
2、国内,甘肃省兰州市已经规定了工龄30年的教师提前退休的政策。国内开始实行这种政策的原因:①是由于中小学的教师人数已经超出编制。②部分学科又严重缺乏师资。所以出现了这种“总体超编”和“结构性缺编”的状况。如今,增城鼓励年龄满47岁、而且工龄达到30年的中小学教师提前退休,通过自然减员腾出编制。
拓展资料:
一、教师满30年教龄就可以申请提前退休利弊分析:
1、有利的一面:教师提前退休的好处还是很多的,可以空出更多的岗位和编制,给到毕业生,也是促进大学生就业。毕竟师范类专业的毕业生每年都不少,竞争更是不小。老师提前退休就可以缓解就业压力。再者,老师在教师岗位上工作了一辈子,吃了一辈子的粉笔灰,身体也大不如前,提前退休也是安享晚年,休养生息,更是给子女减轻压力。
2、不利的一面是:教师提前退休,学生损失了优秀教师,国家损失了培养人才的园丁。新上岗的老师不容易把握考纲和教学,不利于学生提高成绩。这就像为什么人们去医院总愿意找年纪大的医生,因为经验丰富,更能给人安全感。同理老师也是,年龄大的老师工作经验丰富,更容易提高学生的成绩。
二、退休政策要求
1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇。

『肆』 教师可以提前退休吗

可以。根据规定:从法册知灶定退休年龄起工作满20年以上不满5年(含5年),或者工作满30年以上的,经批猛含准可以自愿申请提前退休。提前退休仍按事业单位原标准确定。男年满50周岁、女年满45周岁或者工作满25年的,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄方面,不满15年的,顺延5年。五年后不足十五年的,可以一次补足。教师提前退休的新政策是什么?
工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。
提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上州扮的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。
在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
凡工作年限满30年或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。
法律依据:《中华人民共和国教师法》第三十条教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师教的退休金比例。

『伍』 教师提前退休一年,经济上损失多少

北京教师早一年退休应该少1至3千的退休金。
最好是够岁数了再退休,这样既没有经济损失,也不会心里不平衡了。

『陆』 教师办理早退对退休金有什么影响

退休金的差距会很大。
一、教师作为事业单位的技术岗位人员,享受的是职称工资。技术职称从员级、初级到高级,一共有13个岗位等级。每个职称等级享受相对应的岗位工资。在正常情况下,中级职称以下的职称等级一般每2~3年可以晋升一级,每一漏山个等级之间的岗位工资相差200元左右。如果晋升到副高以上的技术职称,正常情况下,每3年可以晋升一个等级,每一个等级之间的岗位工资相差400元左右。作为一名中小学教师,既然都可以办理提前退休了,至少应该拥有中级以上的职称, 如果提前5年办理退休的话,意味着职称岗位要少晋升1~2个等级。那么岗位工资自然也就会少了相应的级别,再加上薪级工资和其他福利,每个月的工资会低1、2千元。
二、根据国家政策,教师作为事业单位公职人员,不但每年可以晋升一级薪级工资,每两年还会上涨一次基本工资。如果办理早退休的话,不但要少晋升5级薪级工资,还会少上涨2次基本工资。作为一个拥有副高职称的教师,两项加在一起工资至少要低2000元以上。
三、随着国家经济的持续高质量发展,在岗职工的社会平均工资每年都以8%~10%的比例在增长。而社平工资是计算退休人员养老金的一个重要数据。因病提早5年退休和正常退休相比,计算养老金的社平工资少增长了整整5年。
小结: 养老保险所遵循的基液掘本原则是“多缴多领、长缴多领"。教师提早5年退休,由于受职称等级丶工资上涨、社平工资增长等各方面的影响,就算把退休后每年参加基本养老金上涨的金额加在一起,退休后每个月领取的养老金,闹搜核也要比5年后正常退休少1000元以上。

『柒』 教师可以提前退休吗

教师不可以提前退休。因为教师不属于公务员也不是特殊工种类,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年等情况可以申请办理提前退休,不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,应该退职。
教师办理提前退休的话是要提出申请的,由学校来进行审批,同意之后就可以去办理手续,凡工作年限满30年男年满53周岁、女年满48周岁且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。也可以提前退休,也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

『捌』 教师办理早退对退休金有什么影响

我有一个同事,他是一个民师,平时天天嫌工资低,给校长吵着闹着要退休,说什么愿不愿意继续工作了。很多人都劝他,不要提前退休,说不定哪一天就改变了呢?到时候后悔就晚了。后来,他千方百计地终于如愿以偿地退休了。可是,没有一年时间,民师可以转正了。别的民师先后陆续地转成公布教师,工资收入立马变了样。结果,可把他后悔死了——逢人就说自己亏,不该提前退休,一辈子都过去了,马上就可以退休了,为什么鬼迷心窍地不听劝说,真的没办法呀!现在这个教师的养老金和公办退休同样教龄的教师相比较要少2000元左右。

这个也很好理解的,因为早退休

总而言之我认为,早退不如正常退休,退休时间对养老金的影响太大了。

如果仅从退休金的角度来考虑,机关事业单位的工作人员(包括教师在内),早退休,对退休后的养老金肯定是有影响的。总体来看,养老金是会少的。

现在退休,一般来说,是用新办法计算的养老金比老办法计算的养老金要高,因此,从现在机关事业单位的中人退休后的养老金构成中的基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分去分析一下,就知道会少多少了。

一、基础养老金。

基础养老金的计算公式为:

基础养老金=退休时当地上年度在岗职工月平均工资 (1+本人平均缴费工资指数) 2 缴费年限(含视同缴费年限) 1%。

退休时间早,与退休时间晚相比,就算退休晚的人不交养老保险了,那么,退休晚的时候,社平工资就会高一些。也就是说,退休早的时候,计算养老金的社平工资就低一些,按照社平工资每年每月增加400元计算。5年就会少2000元。如果按30年缴费年限计算(均按社平工资为基数缴纳),那么社平工资共少2000元的话,养老金每月就会少600元。

如果晚退休的人再缴纳养老保险的话,缴费年限又会增加,如果社平工资是每月5000元保持不变,按社平工资缴费,增加5年缴费年限,退休时养老金会增加250元。如果社平工资再增加的话,增加的这5年缴费年限计算出的养老金同样会增加。

按照以上的假设情况计算, 以上两项相加的话,早退休五年与晚退休五年,每月会相差850元左右。

二、个人账户养老金。

个人账户养老金的计算公式为:个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计存储额 计发月数。

退休时间早,就算晚退休的人不再缴纳养老保险,个人账户的养老金也不计算利息。假设个人账户累计储存额为10万元。那么退休时间早,计发月数就大;退休时间晚,计发月数就会小。如55岁退休时的计发月数为170,60岁退休的计发月数为139,

个人账户有10万元,那么,55岁退休时的个人账户养老金为每月588元,60岁退休时的个人账户养老金为719元。两者相差131元。

如果晚退休的人再缴纳养老保险,假设以5000元的缴费基数缴5年,晚退休的人的个人账户每年会增加4800元,5年共增加24000元。60岁退休时养老金每月会增加173元。

以上两项加起来,每月共相差300元左右。如果个人账户储存额计算利息的话,会相差更大一些。

三、过渡性养老金。

过渡性养老金=退休时当地上年度在岗职工月平均工资 本人视同缴费指数 视同缴费年限 过度系数。其中,过渡系数与机关事业单位养老保险统筹地区企业职工基本养老保险过渡系数保持一致。视同缴费指数由各省级地区统一确定( 根据本人退休时的职务职级和工作年限等确定本人视同缴费指数)。

后续是否缴纳养老保险不影响过渡性养老金的多少,但社平工资会影响,如果早退休五年与晚退休五年,社平工资相差2000元的话,按视同缴费年限按20年、过渡系数按1.3%、视同缴费指数按1.5来计(教师退休时一般都具有中级职称以上,视同缴费指数是比较高的)。则晚退休五年的养老金就会增加780元。

如果晚退休的人,聘用岗位得到了提升、级别得到了提升(薪级工资提升是肯定的),过渡性养老金就会更多一些了。因为职务、职级的提升后(特别是从中级职称岗位提升到了副高岗位),视同缴费指数就会提高。如果视同缴费指数提高0.2,社平工资还是按照5000元、视同缴费年限按照20年来计算,过渡性养老金每月就会增加260元左右。如果社平工资再增加一些,视同缴费指数也增加一些,过渡性养老金就更高了。

如果以上的情况都有的话,早退休与晚退休相差五年的话,每月的过渡性养老金就会相差1000元左右了。

综合以上养老金三部分的情况,职称较高的教师早退休与晚退休相比,养老金肯定要少一些。如果按照假设的一般情况的话,每月相差2000元也是很正常的。当然,各人的情况不一样,相差的情况肯定也不一样。有的差得多一些,有的差得少一些。

此外,教师早退休,虽然养老金少,但每年会调整养老金,就会每年每月增加养老金200元,五年就会增加1000元。那么晚退休五年的人,养老金虽然相差2000元,减去早退休人的养老金增加部分,实际也只是相差了每月1000元。

除了以上的养老保险外,教师还有职业年金,如果晚退休的话,职业年金肯定也会比早退休的职业年金要多一些。

总之,早退休养老金肯定会少,晚退休养老金肯定会多。但晚退休的人,上班也是要付出劳动的。

以上是个人的见解,如有不当之处,请批评指正。

『玖』 教师退休工资与职称脱钩

法律主观:

斯大林曾说教师是人类灵魂的工程师,他的这句话包含了对于教师崇高的敬意,的确教师不仅仅教给了我们专业的技术知识,也教给了我们优秀的道德品质,因此对于退休后的教师我国也是有着相应的优厚待遇的。一、教师退休工资是如何计算的教师属于事业单位,事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发:工作年限满35年的,按90%计发;满30年不满35年的,按85%计发;满20年不满30年的,按80%计发。在此基础上,中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外,还有一项优惠政策:教龄满30年的教师,都是100%计发。(有些地方女教师只要教龄满25年即可100%计发,这个你要去咨询当地的教育局)因此,退休工资=(退休前的岗位工资+薪级工资)x对应的比例。二、教师申请提前退休有哪些要求工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限笑谨塌满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。三、30年教龄退休和60岁退休的教师工资有区别吗30年教龄是100%支付退休费,60周岁退休,如果教龄不满30年,是不能领取到100%的,如果满30年,同样可以按照100%,两个定义是不同的。基本养老金的计算公式如下:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月晌枝平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前碰圆缴费年限×1.4%。月薪4000元缴费10年退休后领770元养老金。

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