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农村养老保险补交政策

发布时间:2020-11-27 03:29:03

『壹』 2018农村社保一次补交政策。

在广大农村地区,养老是亘古不变的难题,由于农民没有正式工作,没有社会保险,也极少有农民给自己买商业保险,到了晚年无法从事体力劳动之后就断了收入来源,根本没有退休金养老金一说。靠着之前微薄的积蓄很难支撑自己的老年生活,因此大部分还是依靠子女。近年来农村的养老政策有所好转,除了有贫困补助,满60岁以上的老人还能得到现金补贴,不过一个月也就几十元,仅靠这些补贴是无法让自己安度晚年的。但现在很多农村地区开始允许农民补缴养老保险,引起了农民的广泛关注。根据农村养老保险的补缴要求,男性满45岁、女性满40岁就可以补缴养老保险,但是最多只能补缴10年;男性满60岁、女性满50岁可以一次性补缴15年养老保险。农民可以补缴养老保险是好事,现在的问题是,一次性补缴15年养老保险到底划不划算?为大家算笔账:每个地区的平均工资水平不同,一般都是根据当地上一年度最低工资水平去缴纳养老保险。比如山东地区补缴一年的费用是6295.2元,补缴15年就是94428元,其它地区一次性补缴15年的费用也大多在10万元左右。目前普通职工的退休年龄是男性60岁、女性50岁!当然,现在的老年人如果补缴了养老保险,男性可以在60岁开始、女性可以在50岁开始领取养老金。这也就意味着你补缴完就可以领取了。不同地区领取的养老金金额也有所差异,每个月大多在800-1300元之间。每年上涨5-6%左右!假设一个男性农民在60岁的时候一次性补缴15年养老保险,共10万元,根据当地规定,每个月可以领取1000元。每年上涨5-6%。如果要把这10万元领取完,这个农民至少要再活6-7年才能够本,也就是说要活到66,67岁。目前中国人的平均寿命在76岁左右,其中男性的寿命要比女性短,不过大部分还是能活到70岁以上。所以,从这方面来看,补缴还是比较划算的。如果去世前养老保险账户中的钱还没有领完怎么办?个人账户中的钱可以由法定继承人继承。虽然自己没有活够本,能把钱留给子女也不错。

『贰』 2016农村养老保险补交新政策

想交社保本人46周岁一年得交多少钱,怎么交

『叁』 农村养老保险一次性补缴15年养老保险政策何时执行

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳(北京是19%,其他城市可能不同),职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳(一般为8%)。

农村养老保险补缴是指年满60周岁的农民可以一次性缴纳十五年的养老保险,然后每个月领取一定金额的养老金的一种获益方式。

(3)农村养老保险补交政策扩展阅读

企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一般则以上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

一般来说,职工缴费工资如果高于所在省市上年度社会平均工资300%的,以上年度社会平均工资的300%作为缴费基数;职工缴费工资低于工资所在省市上年度社会平均工资40%的,以所在省上年度社会平均工资的40%作为缴费基数。

『肆』 农村新型养老保险怎么补交

农村养老保险复补缴流程:参制保范围:具有本地农村户籍且年满16周岁(不含在校学生)未参加城镇职工基本养老保险的农村居民。所需证件:(1)身份证原件、复印件二份。(2)户口本原件、复印件二份。(3)4张1寸免冠照(60周岁以上人员6张)。办理方法:到所在村街填写《登记表》4份,《户籍表》2份,贴相片,并由本人签字按手印确认。16—59周岁人员自主选择缴费档次(100—1000)缴费,由村街经办人员开具收据并填写《缴费明细表》。60周岁以上人员不需缴费,填写《待遇申领表》2份,提交存折复印件两份。

『伍』 怎样补交农村养老保险金

一,如果当事人已经达到了法定退休年龄,并符合相关规定的,可以一次性补缴;否则,就不能一次性补缴;这和当事人的户口性质无关。
二,2015年个人补交养老保险政策:
1,员工到达退休年龄,没有养老保险的,可以一次性交满15年的养老保险以后再办理退休手续,享受退休以后按月领取养老金的待遇;
2,补缴范围:包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员;不包括按规定核定了缴费基数但有历史欠费的企业和人员,对已核定过缴费基数的历史欠费的滞纳金,仍由地税部门按规定确定和征收。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

『陆』 补交农村养老保险新政策

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养老保险补交新政策
一、参保补缴范围
凡同时具备下列条件的人员,本人自愿,可按个人身份参加职工基本养老保险,补缴在原单位工作期间的基本养老保险费:
6月30日前曾经与城镇企业(包括城镇集体企业、劳服公司、五七工厂、家属工厂等)、机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系,后因各种原因解除劳动关系或离开原单位,且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员(包括未参保的返城未安置就业知青);
二、缴费办法
1缴费年限
1.参保时,男未满60周岁、女未满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时实际缴费年限累计满15年的,按规定办理领取基本养老金手续;实际缴费年限累计不足15年的,可延长缴费至满15年,延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时,实际缴费年限累计仍不足15年的,可一次性缴费至满15年,按规定办理领取基本养老金手续。
2.参保时,男年满60周岁、女年满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后,一次性补缴缴费年限累计满15年的,按规定办理领取基本养老金手续;补缴缴费年限累计不足15年的,可延长缴费至满15年,延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时,实际缴费年限累计仍不足15年的,可一次性缴费至满15年,按规定办理领取基本养老金手续。
2缴费基数和比例
参保时,补缴参保前缴费,缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省(或设区市,由各设区市明确规定,下同)上年度在岗职工月平均工资的60%核定,缴费指数统一按0.6计算;参保后,缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行,指数据实计算。缴费比例统一按20%计算。
12月31日前参保人员,补缴前的缴费基数,可按在岗职工月平均工资的60%核定;12月31日前参保人员补缴后,应按规定缴纳基本养老保险费,缴费基数按各设区市确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。

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