『壹』 在企业上班18年工龄退休可以领多少工资
88年进厂，92年参的保，加上工龄共18多，今年退休工资多少
『贰』 18年工龄退休金能拿多少金额
退休金由基础养老金、个人帐户老金和过渡性养老金组成。计算公式：基础养老金为参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的乘积，再乘以缴费年限，最后乘以1（注：本人指数化月平均缴费工资为全省上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费指数的乘积）。个人账户养老金计算为个人账户储存额除以计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。当前无法准确计算退休时能领取的具体金额，因缺少退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额、平均缴费指数及个人帐户储存额等关键信息。
『叁』 2018年退休,工龄18年每月能领多少退休工资
退休金不是几句话能算清的。
与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般，各地（以企业职工为例）的退休人员养老金待遇是：个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设：当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
注意1：这是假设一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字会高，比如2%，缴费低的话，会不足1%，比如0.7%左右。
注意2：一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部算做已经缴费，叫做视同缴费年限。
以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
(3)其他津贴。高工（有些地方已取消此津贴）、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上全部，构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例，2016年6.5%、2017年5.5%、2018年5% 。
『肆』 黑龙江省齐齐哈尔市企业女职工,18年12月退休,工龄34年,个人账户62000元,退休能开多少钱
这是无法计算之后15年的养老金
因为每年的平均工资在变化，所以社保基数也在变化。
举例来说：
如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了
其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000块(我说的是如果)，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，此外你的个人帐户上（就是每个月你自己缴纳的8%）那一部分，我们假设你有108000元,那么除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷ 120=900块（120为120个月），这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。
也就是说，关系养老金多少的关键，在于你所缴纳的最后一年的缴纳基数，和历年来你自缴部分帐户的余额来决定。
如果在生活水平差不多的地区转社保的话，应该没有什么大问题，但是如果你一旦要转到生活水平较高的地方，该地方的社保中心可能会不接受，例如上海，北京。由其是上海，社保系统相对独立，他会看你帐户余额和所缴纳的基数是不是符合上海的政策。毕竟不管什么城市都不像亏钱，而养老金也有最低工资标准。
还有一个需要注意的是：中国的社保有一个不合理的规定，就是如果你养老金没有缴足15年，社保局是会退给你自己缴纳的那部分钱的，但是公司为你缴纳的那部分（很大一部分）社保局是不会退给你的，直接上缴社保局了。
『伍』 18年企业退休金计算方法是怎样的
企业退休金的计算方法就等于基础的养老金加上个人账户的养老金。一般只要劳动者达到了国家的正式规定的退休年龄，同时在工作期间缴纳社保的年限在15年以上，那么就会按月来发放基本的养老金。一、企业退休金计算方法是怎样的?
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。
根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金 个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
二、领取养老金的方式有哪些不同？
针对社保缴费率,市人力资源和社会保障局相关工作人员表示,人力资源和社会保障部已明确阶段性降低社会保险费率不影响社会保险待遇。
从领取地点来看,基本养老保险关系在户籍所在地的,在当地领取。如果在某地工作但户口不在当地,必须在当地累计缴费满10年(全国范围内须累计满15年),才能领取当地养老金。如果在每个参保地(非户籍所在地)累计缴费年限均不满10年,要将其养老关系转移至户籍所在地才能领取。
三、基本养老金由哪两部分组成？
养老金的钱分两部分:基础养老金和个人账户养老金
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。如果用公式表示,基础养老金=[(c1x)÷2]×n×1%,其中c1为当地上年度在岗职工月平均工资,x为本人指数化月平均缴费工资,n为退休时的缴费年限。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。简单来说,就是退休时养老金个人账户储存额,除以计发月数。这涉及到两个问题:一是个人账户储存额是多少,取决于缴费工资和缴费年限;二是计发月数怎么算,取决于退休年龄。
综上，企业退休的养老金就是基础养老金加上个人账户的养老金，基础的养老金一般就是劳动者在达到退休年龄之前是否缴纳够了15年以上的社保，只要缴纳了15年以上的社保，那么都是会按月发放养老金的，当然缴纳的社保年份越长，基础养老金就领取的越多。
『陆』 黑龙江省退休工资涨多少
2018年黑龙江省退休人员增加基本养老金整体涨幅5%。
根据人力资源社会保障部、 财政部《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2018〕18号）的规定，从2018年1月1日起，2017年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，按照2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右增加基本养老金，增加办法继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，各省、直辖市、自治区按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，于2018年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批。
黑龙江省2018年退休人员增加基本养老金办法没有发布，可能在本月下旬或者下月具体实施，请耐心等待。
『柒』 18年工龄退休工资能拿多少
退休金金额高低主要与职工缴费年限、历年缴费工资高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素都有直接关系，企业退休人员的退休工资计算涉及月平均支付工资、当地和省级职工的社会平均工资、个人账户存储金额、退休年龄、实际支付时间、视为支付时间等相关信息 最后几年提高缴费基数比不提高缴费基数肯定能多领退休金。具体计算方法如下：
基础养老金退休时上年度在岗职工月平均工资退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数)÷2×缴费年限×1%；
人账户养老金人账户储存额÷计发月数；
渡性养老金退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3%×平均指数。
法律依据： 《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城市人口平均预期寿命等因素确定。
『捌』 在企业上班18年工龄退休可以领多少工资
退休金是用公式计算的，给你公式自己算。
基础养老金=（社会平均工资x社保缴费平均指数+社会平均工资）÷2x18x1%
个人账户养老金=个人账户资金余额÷139（男）195（女）
两道公式得出的数相加就是你的基本养老金。