❶ 企业退休军转干补贴调整标准是什么
按转业时所任部队职务发放补贴标准：
原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级，下同)每月补贴500元;原副师职职务每月补贴450元;原正团职职务每月补贴400元;原副团职职务每月补贴360元;原营职职务每月补贴320元;原连、排职职务每月补贴300元。
1、原师职(包括专业技术6、7级，文职干部局级)企业退休军转干部生活困难补助标准为3189元;
2、原团职(包括专业技术8、9级，文职干部处级)企业退休军转干部生活困难补助标准为2755元;
3、原营职(包括专业技术10、11级，文职干部科级)企业退休军转干部生活困难补助标准为2449元;
4、原连职(包括专业技术12级，文职干部1级科员)及其以下企业退休军转干部生活困难补助标准为2342元。
5、企业退休军转干部月基本养老金调整后不足上述标准的，采取生活困难补助的方法，据实补齐。
法律依据
《退役士兵安置条例》
第三条 国家建立以扶持就业为主，自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民政府共同负担。
第四条 全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。
❷ 企业退休军转干补贴调整标准
律师解答
企业退休军转干补贴调整标准：❸ 企业退休军转干补贴调整标准是什么
法律分析：企业退休军转干部补贴的标准，各省政策具有差异，具体补贴标准以当地政策为准。如浙江省，原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级)每月补贴500元，原副师职职务每月补贴450元，原正团职职务每月补贴400元等。
法律依据：《浙江省人事厅 浙江省劳动和社会保障厅 浙江省财政厅关于对企业退休军转干部发放补贴的通知》二、补贴标准
（一）生活补贴
按转业时所任部队职务发放补贴。其中：原正师职职务（含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级，下同）每月补贴500元，原副师职职务每月补贴450元，原正团职职务每月补贴400元；原副团职职务每月补贴360元；原营职职务每月补贴320元；原连、排职职务每月补贴300元。
（二）门诊医疗补贴
企业退休军转干部每人每月发放30元门诊医疗补贴。
❹ 企业军转干部退休工资怎么调
1. 通知日期为2023年，应更新为最新的通知日期，以确保信息的准确性。
2. 对于企业退休军转干部的补助调整标准，首先需要明确对象。
3. 自2023年1月1日起，对于基本养老金调整后仍未达到特定标准的企业退休军转干部，将发放生活困难补助以补足差额。
4. 具体补助标准如下：
- 原师职（包括专业技术6、7级，文职干部局级）企业退休军转干部生活困难补助标准为3189元。
- 原团职（包括专业技术8、9级，文职干部处级）企业退休军转干部生活困难补助标准为2755元。
- 原营职（包括专业技术10、11级，文职干部科级）企业退休军转干部生活困难补助标准为2449元。
- 原连职（包括专业技术12级，文职干部1级科员）及其以下企业退休军转干部生活困难补助标准为2342元。
5. 如果企业退休军转干部月基本养老金调整后仍低于上述标准，将据实发放生活困难补助。
6. 企业退休军转干补贴调整标准按照以上判定进行。
7. (4)企业军转干退休工资调整方案扩展阅读提及的《军队转业干部安置暂行办法》中的相关规定，应确保与当前政策一致。
8. 自主择业的军队转业干部的退役金应根据地方安置的军队退休干部退休生活费的调整相应增加。
9. 在经济较发达地区，如果自主择业军队转业干部的月退役金低于当地党和国家机关相应职务等级退休干部的月退休生活费，地方政府可发放差额补贴。
10. 自主择业的军队转业干部的退役金免征个人所得税。
11. 若自主择业的军队转业干部被党和国家机关选用为正式工作人员，将停发退役金，并按照其他相关规定执行工资等各项待遇。
以上内容应基于最新的政策文件进行核实和更新，以确保提供的信息准确无误。
❺ 企业军转干部退休费如何算
企业军转干部退休后，其退休金与企业职工的调整方式相同，体现公平性。
退休金的计算遵循国家的养老金政策，与军转干部在军队的服役年限、军衔、工资等个人条件紧密相关。具体而言，军转干部的退休金通常会参考其在军队的服役时间，以及在军队期间的工资水平等因素进行计算。
除了退休金外，军转干部还享有专门的生活补贴，这部分补贴由财政部门发放，与退休金是两个独立的组成部分。生活补贴主要是为了弥补军转干部从军队转到企业后，由于职业、生活环境变化带来的额外生活开支和适应成本。
生活补贴的发放标准通常会根据军转干部的转业年限、在军队的贡献程度、地方经济发展水平等因素综合考虑。具体的补贴金额可能会有所不同，但目的是为了确保军转干部在退休后，能够享受到与普通企业职工不同的特殊照顾和福利。
综上所述，企业军转干部退休后的退休金和生活补贴，体现了国家对军转干部的特殊关怀和政策倾斜。通过合理计算退休金和发放生活补贴，军转干部在退休后能够享受到与普通企业职工相当的保障，同时还能获得额外的生活支持，确保他们能够顺利适应退休后的生活。