Ⅰ 到年龄退休了但医保还没交完补缴是由个人还是单位支付
退休了但医保还没交完的补缴费用由个人和单位共同承担。
退休人员若医疗保险缴费年限未达到国家规定的年限，可以选择补交医疗保险费用。补缴费用由个人和单位共同承担，比例由当地政策决定。达到法定退休年龄且累计缴费年限符合国家规定的职工，退休后不再缴纳基本医疗保险费，直接享受基本医疗保险待遇。未达到规定年限的退休人员，可以通过补缴的方式，缴纳至国家规定的年限，以确保退休后能够享受相应的医疗保险待遇。
医保的缴费规则：
1、缴费主体：通常由个人和单位共同承担医保费用，具体比例根据地方政策而定；
2、缴费方式：可以是按月扣缴，也可以是年度一次性缴纳；
3、补缴政策：对于欠缴的医保费用，多数地区允许在一定期限内补缴，以恢复医保资格；
4、缴费年限：医保缴费通常有最低年限要求，达到年限后方可享受相应的医保待遇；
5、个人账户：部分医保缴费会进入个人账户，用于支付个人医疗费用；
6、单位缴费：单位部分一般用于共筹基金，主要用于大病保险和统筹基金支出。
综上所述，退休人员若未满足国家规定的医疗保险缴费年限，可通过个人和单位共同承担的方式补缴费用，以达到规定年限并享受基本医疗保险待遇，而已满足缴费年限的职工退休后无需继续缴费即可直接享受待遇。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
Ⅱ 职工年退休医保一次性补缴是由个人还是单位补缴
退休的职工医保补交由自己交。
退休时为缴够年限的，由用人单位或者灵活就业人员本人一次性补齐所差年限的职工医疗保险费。
医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规，在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。
医保的特点：具有“低水平，广覆盖”的特点，缴费以低水平的绝大多数单位和个人能承受的费用为准，广泛覆盖城镇所有单位和职工，不同性质单位的职工都能享有基本医疗保险的权利。
参保人员完成缴费年限后可以终身享受。其次基本医疗保险具有“双方负担，统账结合”的特点；以“以收定支，收支平衡”为原则。
Ⅲ 企业职工退休时医保缴费年限不足部分应由谁缴纳
谁造成的谁承担
因为单位欠费造成，单位补交欠费期间的
因为个人原因造成的，退休后转居民医保继续缴纳满年限，缴纳满后不缴费可以继续报销
Ⅳ 职工退休后补交医保全额个人承担吗
法律分析：退休医疗保险补缴费用由参加职工基本医疗保险的个人承担。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
Ⅳ 退休的职工医保补交由自己交，还是单位交
退休后个人不用再缴纳医疗保险，但是单位还要继续按照你们单位平均退休工资的百分之3.5给你缴纳医疗保险，每月单位缴纳的钱就是往你医保卡返的钱，除了医疗保险外每年还有一个大病补充医疗保险，不管退休还是没有退休这个费用都要一直自己交的。