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2018年青岛企业退休怎么涨工资

发布时间:2024-08-23 09:18:23

⑴ 青岛退休金计算实例,青岛人退休后每月能领多少养老金

参考以下企业职工养老金的算法。
养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般,退休人员养老金待遇是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假设:60岁退休,退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字(依据个人缴费基数算出)会高,比如1.2%,缴费低的话,会不足1%,比如0.7% 。
注意2:一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部算做已经缴费,叫做视同缴费年限。
以上(1)和(2)举例的情况下,两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
(3)其他津贴。高工(有些地方已取消此津贴)、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上全部,构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例,2018年上调5% 。

⑵ 我是2018年10月在社区退休的青岛职工为什么到现在独生子女费也没发下来

是2018年11月在社区退休的,你应该到。相关的有关单位请问一下,现在的独生子女证不能够去拖这么长的时间不发放下来的。也可以先到社区去问一下,看看他们是怎样对你说的,你就可以听听他们到让你到什么地方,你就可以到相关的单位去问一下。

⑶ 青岛退休金上调多少

青岛退休金上调多少?

总体调整水平按照2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

扩展材料

人力资源社会保障部 财政部关于2018年调整退休人员基本养老金的通知

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构,新疆生产建设兵团:

经国务院批准,从2018年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金水平。现就有关事项通知如下:

一、调整范围。2017年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整水平。总体调整水平按照2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

三、调整办法。此次调整退休人员基本养老金,继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制,可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩;对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员可适当提高调整水平,继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要兼顾公平与激励,合理确定定额调整、挂钩调整与适当倾斜三部分比重。

四、资金来源。调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支,参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位,中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的,调整所需资金由原渠道解决。

五、组织实施。调整退休人员基本养老金,是提高保障和改善民生水平的重要措施,体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视,切实加强领导,精心组织实施,加强宣传解读,正确引导舆论,确保各项工作平稳进行。要按照国务院统一部署,结合本地区实际,制定具体实施方案,于2018年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批。各地区要严格按照两部批准的实施方案执行,把各项调整政策落实到位,不得自行提高调整水平、突破调整政策。要切实采取措施加强基本养老保险基金收支管理,提前做好资金安排,确保基本养老金按时足额发放,不得发生新的拖欠。对自行提高调整水平、突破调整政策的地区,将予以批评问责,并相应扣减中央财政补助资金。在京中央国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。

人力资源社会保障部

财政部

2018年3月5日

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⑸ 山东省直企业同等条件下2019退休的比2018退休的养老金少很多怎么回事

省直企业,不是代表同等条件,是不是在同一个市,比如一个在青岛,一个在潍坊,这两者肯定不一样,因为社评工资差的太多

⑹ 烟台企业职工(挂档)40年工龄(含14年视同缴费),基数60%,18年6月退休能拿多少钱

烟台退休人员的养老金计算公式,要按照山东省的退休待遇计算公式来计算的。

山东省企业退休人员的基本养老金是由三部分组成的,基础养老金,个人账户养老金和过渡性养老金。

按照2018年山东省的调整方案,退休会增长定额调整50元,比例调整59.5元,缴费年限调整98元,合计增加207.5元。

所以,我们退休后养老金还是会不断提升的,安心享受退休生活,活得越久,就是越赚的。

⑺ 我的工资8000,根据2018年青岛市养老金调整办法,该调多少

如果是指退休金调整,就看以下规定,自己计算:
山东退休金调整办法已公布:
具体调整办法为,按照国家要求,继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜“三结合”的办法,企业和机关事业单位退休人员待遇调整办法大体统一,更好地体现了公平与效率相结合的基本原则。
定额调整,主要体现社会公平和制度统一,企业和机关事业单位实行统一标准,每人每月增加50元。
挂钩调整,主要体现效率和激励,多缴多得、长缴多得。
具体分两部分计算增加养老金
■第一部分,与本人基本养老金水平挂钩。企业与机关事业单位实行统一比例,均按2017年底本人基本养老金的1.7%调整。
■第二部分,根据企业与机关事业单位各自特点,采取不同的挂钩办法。
其中,企业退休人员根据本人缴费年限分段挂钩,
对15年(含)以下的部分,每满1年月增加1.5元;
16年以上至25年的部分,每满1年月增加1.8元;
26年以上至35年的部分,每满1年月增加2.1元;
36年以上至45年的部分,每满1年月增加2.4元;
46年以上的部分,每满1年月增加2.7元。
机关事业单位退休人员根据本人职务层级不同划分若干档次,每个档次以31元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。
适当倾斜,主要考虑向高龄人员倾斜。即:2017年12月31日前年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。
同时,综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素,对达到相应年龄的有关人员,再适当增加一定数额的养老金。
目前,山东调整退休人员养老金工作正稳步有序开展,从2018年1月1日起增发的养老金将及时足额发放到位。

⑻ 青岛市202O年3月退休养老金怎么调整

2020年退休人员来增加养老金,调整范围是源:2019年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。2020年3月才退休的人员,不是2020年退休人员调整养老金的范围。
对2020年3月份办理退休的人增加的养老金,是对今年上半年退休人员的“社会平均工资补差”。所谓“社会平均工资补差”,指的是本年度前半年期间计发养老金时,由于上一年度社会平均工资还没公布,暂时按上上年度的社会平均工资计发养老金遗留的差额,什么时候公布了上一年度的社平工资,再补差。以北京为例,2018年2月退休,3月开始领取养老金,本应按2017年社平工资标准8467元计发养老金,但实际上这个数据是5月26日才公布的,由于退休之月2017社会平均工资还没公布,所以只好暂时按2016年的社平工资7706元计算,然后在2018年6月15日发放养老金时,一次性补发2018年3月-6月的社平差额,并自2018年6月15日起,每月按新标准发放养老金。

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