㈠ 目前，女大学生什么时候退休，是50周岁还是55周岁，我知道大学毕业都是干部档案。而非工人档案
55退休
㈡ 女大学生退休年龄到底是55还是50
女性退休年龄一般是50岁。如果女性达到该年龄要求，且在单位连续工作满十年的，应该退休；或者女性年满45岁，具有连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力等情形的，也应该及时退休。
在职的职工，我国法律规定：
1、女性退休年龄是50周岁。
2、女干部退休年龄是55周岁。
3、特殊工种和完全丧失劳动能力，提前退休的年龄是45周岁（包括特殊工种的基层女干部）。
以上人员进入社保的，必须社保满足缴费15年以上，方可到法定年龄申请退休，领取退休养老金。
灵活就业人员。女性灵活就业人员则比用人单位女职工（工人岗位）退休晚五年，条件是女性参保人一直是以灵活就业人员身份缴纳社保，那么个人的退休时间就是55周岁。
退休年龄所存在的问题：
目前我国所采用的退休年龄为，女性50岁/55岁，男性60岁。但从目前来看，我国所采用的这一退休年龄仍存在着不少问题。一是强制退休的问题。目前我国所采用的退休政策为“一刀切”，简单来说，就是到了退休年龄必须要进行退休。但从现实情况来看，这种做法非常欠妥。
二是男女退休不一致问题。目前我国女职工的退休年龄比女干部早五年，比男职工早十年。在当时，这一规定是为了保护女性，使妇女从繁重的劳动中解脱出来。但是随着经济的发展，女性劳动强度的降低、工作环境的优化，以及实行计划生育政策后女性抚养儿童压力的降低，女性显然可以承担更长时间的工作。
同时，随着女性受教育水并衫型平普遍提高，50岁是她们知识积累最丰富的阶段，如果还坚持这一退休年龄，对女性身心发是不利的。此外，女性退休年龄低于男性至少会从二方面影响到社会性别利益关系。一方面塌告，很多企业会觉得女性工作时间相对较短，并不是很愿意雇佣女性，这无形之中打击了很多女性就业的意愿。
另一方面，按照我国现行养老金多缴多得，缴纳时间越长，养老金越高的原则来看。女性过早退休，也意味着女性缴纳养老保险的时间自然会比男性要少5-10年，自然所对应的养老金水平没有男性高。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他绝猜有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
第二条
工作人员具有下列条件之一的，可以退休。
(一)男子年满六十岁，女子年满五十五岁，工作年限已满五年，加上参加工作以前主要依靠工资生活的劳动年限，男子共满二十五年、女子共满二十年的；
(二)男子年满六十岁，女子年满五十五岁，工作年限已满十五年的；
(三)工作年限已满十年，因劳致疾丧失工作能力的；
(四)因公残废丧失工作能力的。
㈢ 为什么女职工50岁退休，交社保的55岁退休
并非女职工都是50周岁退休，而是其中的女工是50周岁退休，女干部55周岁退乎散休。
早在1978年，国岁春氏家就发布了国发（1978）104号文件，明确规定女工50周岁退休，灵活就业女55周岁退休，是后来根据实行灵活就业养老保险制度之后给予规定的，灵活就业养老保险，是属于自愿的性质，可以参保，也可以不参保，而女工就必须参保缴费。灵活就业女性无法确定其干部或者工人身份，只能定为55周岁，并且随着国家延迟退休的时间将至，会逐步走向一致。
㈣ 企业女大学生但不当领导_的退休年龄
退休年龄有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、工种等，而不同。
一般，
女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55岁。
党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，60岁退休。
男，60岁退休。
有失去劳动能力的伤病或从事辐射等有害作业的、特定（比如特殊繁重体力劳动等）工种等，可以提前5年退休。
如果参加的是城乡居民养老保险，男女都是60岁退休。
㈤ 企业女职工有高级职称退休待遇50岁能办退休吗
那个人事行家，是权贵的代言人。就是因为你们，管理岗多年充斥的已经不是有才有能力踏实肯干而且能胜任工作的人了，改革吧！2017年劳社厅函66【2001】125号关于企业职工＂法定退休年龄＂涵义的复函，宣布废止与国发【1978】104号对企业职工退休年龄的规定不一致。2017年企业女职工退休年龄新规定：经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工，以其长期所在工作岗位确定。参阅湘人社函【2016】416号，经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工：中央在湘、囯家部委垂直管理的原企业单位、原有权限的人事(组织)主管部门审批为国家干部的女同志；由部队转业安排地方工作的女军官(文职干部)；原省人事厅《关于印发国家包分配大中专毕业生择业管理办法的通知》下发前，分配到企事业单位工作的女大学生，以上这些人员退休年龄为55周岁。国家是一个国家，难道执行的还不一样。
㈥ 郑州市1995年分配到企事业单位的女大学生退休年龄是多少
目前退休年龄事业单位是55岁，1995年分配到单位，还不知道她多大年龄啊。只要是够吗年龄就可以退休。
企业单位就说不好了 有45的，有50的。
㈦ 企业女大学生算是干部吗，退休年龄是50还是55
除非是国企的，有学历的有干部档案的，55退。
一般（民营、外企）中都算女工人，50岁退休。