⑴ 阿坝州的教师退休年龄是多少啊!
教师仍然是男60,女55退休政策并没有改变,
⑵ 2022年,四川省明确提高养老金待遇,社保迎来5项调整,了解一下
春节已经过去了,2022年四川省的人们等到了多个好消息,不但养老金要迎来新一轮调整,还有一些待遇也提高了,社保方面总共有5项的调整,让我们一起来了解一下。⑶ 成都退休和阿坝州退休那个工资高
退休工资与社保缴费年限、缴费基数以及社平工资有关,如果条件相同退休金就一样。从地域来说,成都社平工资要比阿坝州高一些。
⑷ 人社部2017年19号文件
人社部2017年19号文件为《关于提高高海拔地区折算工龄补贴标准的通知》。
以四川省为例,为准确把握人力资源社会保障部、财政部《关于提高高海拔地区折算工龄补贴标准的通知》(人社部发〔2017〕19号)的实施范围和养老保险相关政策,规定:
四川省实行企业职工基本养老金计发办法后,曾在高海拔地区部队服役的职工,即在西藏和四川省甘孜、阿坝州海拔3500米以上地区工作累计满十年不满十五年的,退休时养老金按本人缴费年限每满一年,增发本人指数化月平均缴费工资0.1%;工作累计满十五年以上的,退休时增发本人指数化月平均缴费工资0.2%。
(4)阿坝州2017年企业退休扩展阅读:
人社部2017年19号文件的相关要求规定:
1、高海拔地区折算工龄补贴的实施范围限于海拔3500米以上地区的机关事业单位在职人员和离休人员;机关事业单位退休人员根据机关事业单位养老保险制度改革有关规定,参加基本养老金待遇调整,不纳入实施范围。
2、对于从高海拔地区机关事业单位调到我省甘孜、阿坝、凉山州行政区域内的机关事业单位的工作人员,原按规定发放的补贴,可继续执行。
⑸ 在三州工作8年以上55岁可以退休吗
在三州工作八年,55岁不可以退休。
凉山州、阿坝州、甘孜州部分地区是海拔3500米以上地区,但未达4500米。根据原劳动人事部《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》(劳人护〔1985〕6号)第三条规定,应参照从事井下、高温作业工人的有关规定办理,其间工作年限满九年才可以退休。职工工作年限满八年,不符合提前退休条件,满55岁不可以退休。
劳动人事部
《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》
劳人护〔1985〕6号
三、常年在海拔三千五百米以上高山高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休时,可以参照从事井下、高温作业工人的有关规定办理;常年在海拔四千五百米以上高山、高原地区工作的工人退休时,可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定办理。
劳动和社会保障部
《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
劳社部发〔1999〕8号
一、要严格执行国家关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为
国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
二、规范退休审批程序,健全审批制度
(四)劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批工作。设有特殊工种的企业,每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数及在特殊工种岗位工作的人员名册及其从事特殊工种的时间。按特殊工种退休条件办理退休的职工,从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。
⑹ 四川省甘孜州、阿坝州、凉山州干部退休年龄
男年满60周岁,女年满55周岁。
厅级干部和副厅级干部,都是国家公务员。《国家公务员暂行例》规定的法定的退休年龄为男年满60周岁,女年满55周岁。
可以提前申请退休但需满足条件,国家公务员自愿退休的条件是:符合下列条件之一的,本人提出要求,经任免机关批准,可以提前退休:
(1)男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年的。
(2)工作年限满30年的。确立自愿退休的方式,这在我国还是第一次,也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿,提前退休。
⑺ 企业职工提前办理退休手续经济补偿有哪些规定
到法定退休年龄的企业职工应当办理退休。 二0一5年企业职工退休年龄并未变化,依然执行《国务院关于个人退休、退职的暂行办法》(国发[一9漆吧]一0四号)文件规定,国家法定的企业退休年龄是:男年满陆0周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高中、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满四5周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满四5周岁。 企业职工达到法定退休年龄的,应当退休,一般手续在达到退休年龄的当月办理,不存在提前办理退休手续的问题。未到法定退休年龄的,不能提前办理退休
没有的
经济补偿金仅限于非自愿性失业时的某些情况,办理退休手续就开始享受社保待遇了,不存在经济补偿金的说法
祝好
社保没内退病退或特殊工种提前退休政策 病退;满45周岁男满50周岁经劳部门认定完全丧失劳能力才 特殊工种; ⒈事高空特别繁重体力劳工作累计满10; ⒉ 事井、高温工作累计满9; ⒊事其害身体健康工作累计满8 及海拔3500米高山高原区零摄氏度冷库、产车间等低温场所工作、海拔4500米高山、高原区工作工办理特殊工种提猜衫前五退休手续特殊工种工龄折算规定:事毒害工种每工作按零六月计算;事井高温(包括低温)工作每工作按零三月计算事高空、特别繁重体力劳工作间予折算需要注意1995前事特殊工种间才折算且折算工龄超5 达条件并由劳部门认定50周岁男55周岁申请按特殊工种办理退
对此没有规定。如果你是参保缴费人员,继续办理退休即可,没参保没缴费,不存在退休,单位也给你办不了退休。 愿意就到单位所在地,区级劳动仲裁申请仲裁吧。
你直接网络搜索律伴平台,那上面有这方面的相关规定的,你看下就知道了。
因为退休分为提前退休和正常退休,所以有关解释分两类解释: 一、提前退休: 根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄....
已经到期退休,就直接办理退休手续;
你想法不靠谱,哪有退休还给解除劳动合同的经济补偿的。
当然不能,就是机关单位被辞退和除名后都没有经济补偿的,辞退和除名跟退休是俩回事,辞退和除名一般是因个人犯了重大过错,或给扒兆伏企业带来重大的经济利益损害这样才是辞春携退和除名.
2016年企业退休职工的退休金补贴方案是:基数为70.,不满一年的算一年,每一年工龄加2.50元,年满70岁的另加25元,年满80 岁的另加35元。你就可以算出你退休的补贴了!企业退休职工増补的养老保险金不是九月底全部发放到位吗?
特殊工种满8年或10年(分工种),男55女45,并连续交保15年,可办理退休