① 河北退休养老金调整标准是什么
法律分析:退休退职人员每人每月增加49元;退休退职人员按照本人缴费年限(含视同缴费年限)每满一年每月增加1.32元(不满一年按一年计算);按照本人2020年12月发放的月基本养老金的1.02%每月再增加基本养老金;企业退休军转干部本次调整后其基本养老金达不到当地当年企业退休人员平均养老金水平的,按照国家及河北省有关规定补足到当地企业退休人员平均养老金水平。
法律依据:《河北省人力资源和社会保障厅河北省财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金有关问题的通知》二、调整办法和标准
(一)退休退职人员每人每月增加49元。
(二)退休退职人员按照本人缴费年限(含视同缴费年限)每满一年每月增加1.32元(不满一年按一年计算);按照本人2020年12月发放的月基本养老金的1.02%每月再增加基本养老金。
(三)截至2020年12月31日,退休退职人员1946年1月1日至1950年12月31日出生的,每人每月增加20元;1941年1月1日至1945年12月31日出生的,每人每月增加30元;1940年12月31日及以前出生的每人每月增加40元。
(四)符合冀劳社〔2009〕3号和冀劳社办〔2009〕19号文件规定范围的艰苦边远地区的退休退职人员,按照所在地艰苦边远地区类别增加基本养老金,一类地区每人每月增加15元,二类地区每人每月増加20元,三类地区每人每月增加25元。驻省外艰苦边远地区的退休退职人员,当地艰苦边远地区类别高于我省艰苦边远地区类别的,每人每月增加30元;与我省艰苦边远地区类别相同的,按照我省艰苦边远地区类别对应的调整标准增加基本养老金。
(五)企业退休军转干部本次调整后其基本养老金达不到当地当年企业退休人员平均养老金水平的,按照国家及我省有关规定补足到当地企业退休人员平均养老金水平。
② 2020年河北邯郸市企退休职工养老金上调方案
2020年河北邯郸市企退休职工养老金上调方案:
经省政府同意,人社部、财政部批准,河北省从2020年1月1日起,为2019年12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的坦模企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2019年退休人员月人均基本养老金的5%。惠及465万退休人员。
综合考虑物价上涨、城镇职工平均工资对退休人员基本生活的影响,国务院决定继续调整退休人员待遇,这是自2005年以来连续第16年调整企业退休人员基本养老金,也是继2016年以来连续第5年同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员养老金水平,充分体现了制度公平、规则公平和社会公平。
在当前受疫情影响、实施社会保险费阶段性减免政策情况下,适当提高退休人员基本养老金,是党和政府给退休人员办的又一件民生实事。省委、省政府高度重视,要求各地各部门各单位带着对群众的浓厚感情,周密安排、精心组织,扎实做好这项事关人民群众切身利益的工作。
调整退休人员基本养老金工作近期开始在全省范围内组织实施,确保7月底前企业退休退职人员增发的养老金发放到位。
我省退休人员基本养老金调整方案,严格按照人社部、财政部确定的公平与效率相结合的原则,采取定额调整、挂钩调整、适盯吵当倾斜相结合的办法,合理确定调整办法和标准,并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员予以倾斜照顾。定额调整标准为退休人员每人每月增加52元。
挂钩调整是按照退休退职人员本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年每月增加2.32元(不满一年按一年计算),同时,按照本人2019年12月发放的月基本养老金的0.4%每月再增加基本养老金。适当倾斜包括四个部分:
一是对高龄退休退职人员,年龄在70周岁至74周岁、75周岁至79周岁、80周岁以上的,分别增加22元、32元、42元。
二是对艰苦边远地区退休退职人员,继续按照艰苦边远地区类别增加养老金。
三是对企业退休军转干部,本次调整后其基本养老金达不到让则缓当地当年企业退休人员平均养老金水平的,按照国家文件及我省有关规定补足到当地企业退休人员平均养老金水平。
四是对1998年9月30日冀劳〔1998〕65号文件实施前,企业因工负伤1-4级完全丧失劳动能力退出工作岗位退休并纳入养老保险基金支付养老金的人员,本次调整增资额达不到148元的补足到148元。
(2)2020年河北企业退休工资涨多少扩展阅读:
参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一是达到法定退休年龄;
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
③ 河北省退休人员养老金调整方案
法律分析:2021年1月1日起,为2020年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%。此次调整,继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法,定额调整体现社会公平,同一地区各类退休人员调整标准基本一致;挂钩调整体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金;适当倾斜体现重点关怀,主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体予以照顾。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。
(一)符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。
(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。
④ 河北人社厅2020退休涨工资
没有的,最新消息为2016年1月起由每人每月75元提高到80元。
从2016年1月起,省城乡居民基本养老保险基础养老金标准由每人每月75元提高到80元,其中省级财政负担10元(中央财政按现行对我省的补助标准负担70元,如中央对我省的补助标准继续调整,则按中央对我省的补助标准增量进一步调整我省城乡居民基本养老保险基础养老金标准)。
鼓励各市、县可结合当地实际情况,在此基础上增加本地区基础养老金标准,所需资金由当地财政负担。本次提高的省级基础养老金,原则上不得冲抵或替代各地自行提高的基础养老金。从2016年1月起,各地要按提高后的标准,按时、足额发放城乡居保养老金,并确保专款专用。
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城乡居民基本养老保险的相关要求规定:
1、各地要按上述要求,提前做好政策宣传、预算编制、系统调整、资金拨付等准备工作,确保配套资金及时到位,确保专款专用,确保按时、足额发放养老金。
2、2014年7月,城乡居民基本养老保险基础养老金提高到每人每月70元;2015年1月,基础养老金提高到75元;2016年1月1日起再提高到80元。
⑤ 2022年河北省退休养老金上调是多少呀
2022年河北省退休养老金上调是多少呀? 下文就随我来简单的了解一下吧。
目前,河北的城乡居民的基础养老金标准为113元,这是2020年的标准,2021年并没有上调基础养老金。值得注意的是,河北在2021年之前已经连续7次上调了基础养老金,而2021年并没有正常来调整,那么这就意味着2022年,河北的基础养老金有非常大的概率实现上调。
因为根据河北建立基础养老金正常调整机制的实施的方案,河北会通过城乡居民的收入增长、物价变动和职工基本养老保险等调整情况,适时提出城乡居民基础养老金调整方案。
而2021年的物价是呈上涨态势的,居民收入也在增长,加上职工养老保险待遇大概率还会实现增长,那么河北2022年的基础养老金就面临调整的窗口。
(1)2022年河北的养老金计发基数将再次上调
2021年河北的养老金计发基数进行了调整,达到了6575元,相比2020年的基数6291元,上涨了284元,2022年的养老金计发基数将再次上调,这意味着在同等条件下,2022年退休的人员,养老金方面将会更多一些。
比如说同样工龄30年、养老保险缴费指数为养老保险个人账户余额10万元、60岁退休的退休人员,按照2020年计发基数计算,养老金就是2606元左右,而按照2021年养老金计发基数核算的话,养老金就是2691元,这样每个月就相差了85元左右。
⑥ 河北2020养老金怎么调整
4月17日,人力资源和社会保障部和财政部发布了关于2020年退休人员基本养老金调整的通知,明确了养老金的总比例为5%.各省以此为限提高养老金,不得自行提高养老金调整水平.接下来,金投小编介绍河北2020年金的调整方法
通知要求各地在5月31日前制定方案批准.因此,目前河北养老金调整方案仍在制定中.
但根据全国养老金调整通知,养老金涨幅、养老金调整人员范围、养老金调整橡蠢方式已经确定.
一、养老金涨幅为5%
二、可参加养老金调整的人员范围是2019年12月31日前退休领取养老金的退休人员.
也就是说,2020年刚退休的人不能参加这次养老金上涨了5%.
三、具体调整方式
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一是定额调整,二是挂钩调整,三是倾斜调整.
目前河梁毁陪北养老金调整方案尚未公布,具体这三步调整细则和金额也尚未确定.
但是,今年的养老金上涨幅度和2019年的养老金上涨幅度019年的养老金调整方案大致相同.参考2019年河北养老金调整方案看
一是定额调整,退休人员每人每月增加40元,退休人员增加22元.
二是挂钩调整,每年增加基本养老金1.与养老金水平相余带关的增加是1.
三是倾斜调整,高龄退休人员从70岁到74岁的老年人增加20元75~79岁增加30元80岁以上增加40元.
一二三种艰苦的边远地区退休人员分别增加了15元、20元、25元.
预计2020年河北养老金调整方案与2019年相同.
⑦ 2020年退休工资涨幅标准
2020年退休涨工资的政策标准如下,如果是在2018年12月前,按照相关的规定每月领取基本养老金的退休人员。总体的调整水平都按照2018年退休人员的月人均基本养老金的百分之五左右来确定。还要继续采取限额的调整、联动的调整、适度倾斜互相结合的方法,基本统一企事业单位离退休人员关于退休金的调整办法。
2020年是非常特殊的一年,由于疫情的原因,不少企业生产经营情况受到影响。国家为了减轻企业负担,推出了各种各样的减税降费政策。比如2到12月份,减免中小微企业养老、工伤、失业社会保险费。
在减少养老保险基金收入的同时,4月10日,人社部财政部发布了《关于2020年调整退休人员基本养老金调整的通知》,明确退休人员基本养老金调整平均幅度是5%。各省市制定养老金调整方案时,要以5%为高限,不得超过。
可是,养老金的平均增长幅度是5%,但并不是人人增加5%。国家养老金的调整方案,要按照定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式进行。每一个省市制定一个具体的实施方案,如果是该省市的养老金平均水平较高,增加的额度会较高一些。
法律依据
《人力资源社会保障部、财政部关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》
一、调整范围。2019年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平。全国总体调整比例按照2019年退休人员月人均基本养老金的5%确定。各省以全国总体调整比例为高限确定本省调整比例和水平。
三、调整办法。继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩;对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员,可适当提高调整水平。继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励,适当加大挂钩调整所占比重。