湖南省上调退休人员养老金方案

⑴ 湖南省事业单位退休人员2019年度调整养老金何时到位

是会补发的！江苏省人社厅、省财政厅7月5日已下发《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（苏人社发〔2017〕224号），为2016年12月底前退休的企业和机关事业单位退休人员上调养老金，已在7月底之前发放到位，并从2017年1月份起补发。

⑵ 2015湖南省退休职工工资调整方案

依照我国现在的国情，收入分配改革、涨工资是普通老百姓最关心的话题，企业退休人员养老金调整从大的方面说，还可以促进社会的共同富裕原则。涨工资现在已经是民众的共同心声，不管是事业单位高管，还是普通职工，工资已经越来越不够花了。我国的物价在不断地升高，工资如果还是不涨的话，严重的可能会引发社会危机，这都是极有可能的。

我国的市场经济与国外的体制还是有区别的，企业退休人员养老金调整国家的宏观调控的举措，通过整体布局，在有些地区涨工资，涨幅多少要根据具体情况而定。同时，不能纵容变相的发奖金之类的腐败现象发生，实现工资待遇的公平公正。

我国各单位的退休人员在年轻时为社会的发展贡献了很多，在退休时必须照顾好他们的生活。企业退休人员养老金调整就是国家为退休人员谋取的很大的福利。我国现在是市场经济体制，养老、保险制度也开始越来越完善，越来越健全，退休人员工资待遇提升，大大的促进了保险养老制度的发展前进。

企业退休人员养老金调整在某种程度上大大的鼓励了在岗职工的工作热情和积极性，推动了社会的发展。同时，这项举措还缓解了社会物价高的问题，改善了不少家庭的生活质量。企业退休人员养老金调整不仅温暖了退休老人的心，而且在社会上形成一种尊老敬老的风气，对社会的和谐发展都有很大的影响

【机关事业单位养老改革明年启动 多地单位涨工资】

“久闻楼梯响，不见人下来”的机关事业单位养老保险改革，终于在2014年末，迈出了关键的一步。

在中央通过原则性意见的同时，多地机关事业单位以“涨工资”为主要标志的工资改革也在为明年个人缴费作准备。

国务院副总理马凯昨天向第十二届全国人大常委会第十二次会议做了《关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告》。

报告首次向外界透露，机关事业单位养老保险制度改革方案，已经由国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过。

一位知情人士向《第一财经(微博)日报》记者透露，中央和国务院通过的这项方案应该属于原则性的文件。据他了解，涉及到这些改革的具体执行方案还处于部委会签的阶段。“中人”(制度启动前参加工作未退休人员)改革成本如何承担以及职业年金由谁来经办等难题，都将成为部委之间博弈的重点。

报告称，改革的基本思路为“一个统一、五个同步”。

“一个统一”，即党政机关、事业单位建立与企业相同的基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休费计发办法，从制度和机制上化解“双轨制”。

“五个同步”，即机关与事业单位同步改革，职业年金与基本养老保险制度同步建立，养老保险制度改革与完善工资制度同步推进，待遇调整机制与计发办法同步改革，改革在全国范围同步实施。

这次机关事业养老改革吸取了2008年五省市试点改革失败的教训，改革不再将机关视为特殊群体，而是与事业单位同步改革，并且改革不再进行试点，在全国范围同步实施。

方案还提出同步建立职业年金与基本养老保险制度。本报记者也了解到，职业年金是机关事业单位养老保险制度改革的重要配套措施。与只有少数企业职工有企业年金相比，参保的机关事业单位将全面建立职业年金制度。

“五个同步”中非常重要的一条是养老保险制度改革与完善工资制度同步推进。

上述知情人士表示，完善工资制度的一个重要方面是“涨工资”，虽然涨幅不同，但当前全国很多地方省级以下公务员和参照公务员管理的都在进行工资普涨，下一步事业单位也会跟进。

“这次"涨工资”是一举双得，一来机关事业单位的工资已经多年没有正式涨过了，二则可以为2015年启动个人缴费8%做好准备。”该知情人士称。

【相关阅读：2015年事业单位退休工资如何计算】

(二)退休人员。

1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

按照政府文件规定，事业单位基本养老保险待遇的支付项目好几项，其中第一项是

基本养老金=〔职务(技术等级)工资 国家规定比例计算的津贴〕×国家规定的计发比例;

请问：

1.职务(技术等级)工资，包括哪些项目?

在职时的工资条有岗位工资，薪级工资，职务补贴，综合补贴，出勤补贴等，职务工资是这些项目之和吗?

2.国家规定比例计算的津贴，是如何规定的?

3.国家规定的计发比例是多少?

请明白上述规定的帮助解释。

其中职务(技术等级)工资，包括岗位工资，薪级工资，职务补贴，综合补贴，出勤补贴等，出勤补贴不算，其他的都可以算在内。

国家规定的综合补贴的的具体规定都由各省市自治区自行规定的，各地不一样。

国家规定的计发比例，基本养老金计发比例为0.4%

退休金与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。人才招聘，

⑶ 湖南省2o|8年退休人员养老金调整方案

一、2018年国家关于企事业机关单位退休人员基本养老金的调整通知的主要精神

1、调整范围：2017年12月31日前已按规定办理完退休手续，并正式按月领取养老金的退休人员。

2、调整方式：继续沿用近年来的定额调整，挂钩调整及倾斜调整相结合的办法。

定额调整：每名退休人员每人每月统一增加相同的金额，从而体现社会的公平精神。

挂钩调整：与每名退休人员退休前养老保险缴费年限及缴费水平挂钩，多缴多得，长缴多得，从而体现激励原则。

倾斜调整：体现对企业退休军转干部，以及高龄人群等特殊群体的人文关怀。

附：2012-2017年全国企业退休人员人均养老金标准

3、上涨水平：在2017年退休人员人均养老金的总体水平上上调5%。

对照2017年国家的相关通知，我们发现，其他所有主体内容等于都没变，只把上涨水平由2017年的5.5%调整为5%。再对比2006年国家的相关通知，我们发现，也是同样的情况，只把上涨水平由2016年的6.5%调整为5.5%，也就是说，只在数据上做了同比下调。这就为我们推测湖南今年的调整方案提供了指导思路。

⑷ 湖南省郴州市2020年企业退休人员的调整工资方案

今年的退休方案还是定额调整50块钱，加上另外的工龄工资实际交费满15年以下的按照每一年两块钱，然后其他的15年以上的是2块5。另外如果是85岁的，你上的还有高龄津贴。平均涨幅在5%左右。

⑸ 我想知道湖南省2019年企业退休人员退休金增长多少的方案

现在正值年末，全国各行各业都正在为努力完成今年的各项任务而拼博。对于2O19年上调养老金的问题尚未触及到，国家也没有正式的官方消息公布，调不调，调多少都还是个未知数。北京具体调多少也要在国家正式公布框架方案后才会据以制定实施细则进行操作。根据近几年的贯例，国家正式公布方案也要到明年三四月份两会以后了，发到手最早也要到五六月份啦！按照目前情况国民经济在增长，物价在上扬，企业退休人员尤其是企业退休早的老人的养老金水平太低，和机关事业单位及企业刚退休人员的养老金又差距过大，2O19年北京市乃至全国企业退休人员养老金上调已大势所趋。只是调多少的问题了。耐心等待着吧！

⑹ 2017年湖南省退休人员养老金每月上调多少

从湖南省人社厅获悉，备受关注的企业退休人员养老金调待标准已经出台，退休人员养老金每月上调50元。

挂钩调整就是在普惠调整的基础上，兼顾企业和机关事业单位不同的特点，做到与各类退休人员原待遇调整办法的衔接挂钩；在适当倾斜方面，这次调整对高龄人员、企业退休军转干部、艰苦边远地区企业退休职工等群体予以适当倾斜。对2016年12月31日前年满70周岁以上（含70周岁）至80周岁以下的退休人员每人每月再增加基本养老金20元；对2016年12月31日前年满80周岁以上（含80周岁）的退休人员每人每月再增加基本养老金30元。同时，对在艰苦边远地区参加企业养老保险的退休人员，每人每月再增加基本养老金5元。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照规定予以倾斜，并落实相关解困标准。

⑺ 湖南省企业退休养老金今年调整怎样计算

湖南省2018年调整基本养老金方案还没有出台。
因为2017年职工工资增长和物价水平增加，2018年会继续调整退休职工基本养老金，但如何调整还没有消息，一般在2018年两会期间确定调整水平，之后人社部和财政部才会作出调整规定，各省、直辖市、自治区再按人社部和财政部的规定制定具体办法，经人社部和财政部批准后实施。湖南省调整方案出台还有些时日，请耐心等待。

《社会保险法》
第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

⑻ 今年湖南省退休工资提高了多少

湖南省2017年退休职工基本养老金调整方案还没有出台。

2017年4月13日，人力资源社会保障部、财政部发出《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号），从2017年1月1日起，对2016年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，调整基本养老金，总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。要求各地区要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，合理确定调整水平和调整办法，于2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批后组织实施。

当前，湖南省的具体方案还在制定中，如何调整还不明确，请耐心等待。

⑼ 2O20年湖南省企退职工养老金调恝方案

二零二零年湖南省企业退休职工的养老保险调整方案是在原有基础上增加百分之五的工资