㈠ 退休公示后多长时间退休正式审批下来
正常退休只要材料齐全随报随批,计算待遇后公示10天即发退休证。
目前男职工退休年龄为60周岁,女干部为55周岁,女职工为50周岁。
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
(1)退休人员确认扩展阅读:
退休流程:
请人填写《企业职工退休申请表》、《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》(个人信息部分),用人单位或档案托管机构盖章确认后,由申请人携带到县政务服务中心一楼大厅人社局窗口办理。
1、申报
申请人于到达退休年龄的当月,向受理窗口提交《企业职工退休申请表》一式3份、《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》一式3份、身份证原件及复印件3份、近期一寸彩照1张。
2、受理
工作人员对申报材料进行审核,材料齐全的予以受理,出具《受理通知单》;材料不全的不予受理,出具《补正材料通知单》。
受理的,通知用人单位提供申请人档案。
需要确认首次参保缴费时间的,通知社保经办机构提供首次参保证明。
3、确认
审核认定申请人出生时间、参保缴费情况,自受理之日起5个工作日内做出是否符合退休条件的确认意见。
对符合退休条件的公示5天,期满无异议的发放退休证,有异议的进行复核并做出结论;对不符合退休条件的出具《审核情况反馈单》,退回申报材料。
公示期间,拟退休人员名单及《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》传递至相关科室,对视同缴费情况进行确认并将确认结果传递至缴费确认窗口。
4、缴费核定
退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口,对《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》填写的本人社保缴费情况进行确认,采集指纹。其中需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。
同时由用人单位填报《职工社会保险缴纳增减情况汇总表》、《职工社会保险关系变动明细表》。
缴费确认窗口将职工签字确认的《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》传递至相关科室计算退休待遇。
注:有关材料及时归入退休人员档案。
㈡ 退休时工人身份确认是否要求在岗时间
我来回答这个问题,退休时工人身份确认是否要求在岗时间,这是对的,因为你干了多长时间的工作,你在岗多长时间这是必须得算清楚的。
㈢ 办理退休时养老金账户需要确认签字吗
在办理完退休手续后,前闭指第二个月起才会开始正常发放退休金。
所以慧配,办理退休手续签字态谨的次月,才是养老金发放的月份。
㈣ 退休人员如何网上认证
一是进行数据建模采集。认证前,需携带本人二代身份证(港澳台人员携带回乡证,境外人员携带护照)等证件到所属街镇退管部门进行面部数据采集建模。采集数据的同时进行当年认证,当年不再另行认证。
二是进行网上资格认证。当年已完成面部数据采集建模的社会化管理退休人员,次年开始可在网上进行领取养老金资格认证,认证时间一般为每年4~6月。
三是进行网上认证操作。用户提交个人身份信息,即身份证号码、参保地和居住地,信息填写无误并且与社保系统中已有的信息核对无误,则可进行激活,激活后,根据流程引导,完成拍照、录像操作,即能完成认证。
根据劳动保障部办公厅《关于进一步规范基本养老金社会化发放工作的通知》(劳社厅发[2001]8号)规定,在国内异地居住或出国定居的离退休人员,经向社会保险经办机构申请并办理相关手续后,其基本养老金可以委托亲属或他人代领。
在国内异地居住的,也可以委托社会保险经办机构通过邮局、银行寄汇给本人;出国定居的,若国内无亲属或他人代领,本人要求社会保险经办机构把款寄汇至国外的,汇费由其个人负担。
㈤ 退休人员人脸识别与录指纹成功后,还需要现场确认吗
不需要了?
㈥ 企业退休人员个人要办哪些事
由企业办可以了,你办的事就是核对工龄是对对!如果是打工者,得小心他们少算你的工龄,现在不负责任的单位,会把你的连续工龄档案弄丢了。发觉不对不符合及时指出,补上!
㈦ 退休人员每年年审确认手续如何办理
是的抄,退休人员的社保每年要年审。年审地点在当地社保局、乡镇劳动保障所或街道办事处。 年审对象:上一年年底前办理退休(职)手续并领取养老金的企业退休人员及遗属和享受工伤保险待遇人员及遗属均为当年的年审对
㈧ 退休地确认
在某个城市缴纳社保超过十年总的缴费年限超过15年就可以选择在这个城市办理退休。
㈨ 辞职后的干部身份退休按什么确认
现在国家对于干部,都是实行的聘任制,也就是说,当用人单位聘任你为干部时,你才是干部,不聘任就是工人,没有终身制,所以,你辞职之后,就失去了干部的聘任,也就不是干部了,并且现在办理退休,没有干部和工人的区别,都是按照缴纳养老保险年限和缴费基数计算的,和干部工人没有任何关系。