五险一金需要体检什么

❶ 办五险一金要体检吗

办理五险一金不需要体检。

但是，办理的前提是你被公司聘用，如果公司聘用的前提是需要首先通过公司提供的免费体检，那么两者是有间接关系的。

注意的是！这个体检是否是要收费的？如果是打着“办社保”的旗号，收费。那么，很不幸地告诉你，你碰到“骗子公司”了！

所以，如果是正规公司的，大胆参加公司安排的免费体检即可，如果是骗子公司，转身再找新工作的。

工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的，这是违法的行为，依法是应受到相应处罚的。

❷ 五险一金为什么要体检表

正规公司的话都是要先填体检表的，有五险一金的公司是要走这个流程的，至于脊椎S型侧弯不影响入五险一金的，没有重大疾病不能胜任工作的话基本是没有问题的。

企业为员工办理五险一金的程序：

1、社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

2、增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

3、确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

4、五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

(2)五险一金需要体检什么扩展阅读：

单位体检项目

1、实验室检查血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。 肝功能：检查肝功能最直接的指标。

确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有免疫力，提示病毒是否复制。目前国家卫生部已经取消此项，不过有的用人单位还是在坚持检查。

2、科室项目 心电图：检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。 胸透:心、肺、膈疾病检查。

外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。 内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。 眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如：糖尿病、高血压等。

❸ 五险一金需要的体检项目在线等

这个不等，有的单位有健康证就不用体检了，有的单位只要你有一年之内的体检报告单交到负责人手里就行了；有的不行，各单位体检的项目也不同，有的单位要你体检乙肝五项，有的要做个体检套餐（身高、体重、血压等等）就行了，你最好是和领导或负责这个事的人打个电话具体的问问，不要白忙活了！

❹ 公司交五险一金需要体检吗

公司交五险一金和是否体检没有关系。

社会保险，是法定的。不需要体检有病也可以加入，以后如果复发手术都可以按照医疗保险标准报销。像医保缴费1年以上即可享受在职员工报销标准。这个跟五险一金是没关系的，主要看公司规定，国家可没有法律规定说交社保必须要体检，但是有很多公司内部规定新入职员工必须体检。

五险一金的参保范围和缴费：

（1）职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

（2）无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

（3）公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

(4)五险一金需要体检什么扩展阅读：

五险一金参保范围：

1、累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇。

2、使用医疗保险卡在指定门疹可享受一定比例的费用报销。失业保险连续缴纳一年以上，档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇。

3、在合同期内不幸发生人身意外，并符合工伤条件的可申请工伤认定。

4、生育保险可报销生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用、国家和本地方规定的其他与生育有关的费用。

参考资料：

五险一金-网络