体检听力怎么测

⑴ 考驾照要体检听力，医院怎么检查

大部分地区考驾照体检时是用音叉测试听力，但有的地区是用耳机纯音测试，

1、用音叉测试：医生敲击音叉，使音叉振动，学员指出是声音从哪个方向发出。

2、用耳机测试：测试者播放声音，学员听到声音后按桌上的按钮，直到声音消失为止。

根据《机动车驾驶证申领和使用规则》第十一条第二款规定：两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向。有听力障碍但佩戴助听设备能够达到以上条件的，可以申请小型汽车、小型自动档汽车准驾车型的机动车驾驶证。

所谓“两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向”，是指在安静环境下，左右耳分别能听到距离50厘米处音叉发出的轻微声响。现在普遍使用专业的听力计取代音叉检查听力。

也就是说，要通过检查，必须同时满足两个条件：一是能听见50厘米外的声音；二是能辨别出声音是从哪个方向发出来的。

所以，如果想要申请机动车驾驶证，就先要确定自己的听力损失程度是否能达到申领的要求。如果是全聋或者重度耳聋、佩戴助听器也达不到听力要求的，是不能开车的。

其次，听障人士考取驾照的流程与正常学员报考流程几乎一样，只是在报考前需要前往指定医院进行听力等项目的体检。

考取驾照对助听设备的要求：

1、建议选配降噪功能、清晰度比较好的助听器；

2、建议双耳佩戴助听器，或者一侧耳蜗一侧助听器的双模式。

(1)体检听力怎么测扩展阅读：

1、根据公安部28号令“申请机动车驾驶证的身体条件”的体检标准，积极配合医师进行体格检查。

2、机动车驾驶人可以委托代理人代理机动车驾驶证的换证、补证、提交身体条件证明、延期办理和注销业务。代理人申请机动车驾驶证业务时，应当提交代理人的身份证明和机动车驾驶人与代理人共同签字的《机动车驾驶证申请表》或者身体条件证明。

3、参加体检的驾驶员须持本人证件：驾驶证（正、副本）。认真如实填写驾驶员审验、换证申请表，贴近期一寸免冠照片一张。

4、凭体检收费单进行体检，逐项检查，不漏项。

5、对体检结果有异议，由当地体检中心负责会诊、解释。

6、体检收费：20元/每人次

⑵ 公安民警体检听力测试怎么测

现在一般做的都是纯音听力测试，会有一个耳机，戴在耳朵上，耳机里会发出“滴”或“嘟”的声音，你只要听到，就要按一下指示器（测试的人员会告诉你按哪个），记住听到一次就要按一次，表示你听到耳机里的声音了，有的时候声音会很小，感觉隐隐约约的，也要按，声音越小表示你的听力越好，不要非等到声音很大才按，那样有可能你的测试会不合格

⑶ 求问，公务员体检听力是怎么检测的

一般是背对医生，医生在后面小声喊话，根据医生喊话做出相应动作。

⑷ 请问高考体检中的听力是怎样检的

高考体检测听力方法：

1、测听距离5米，小声的说一些数字让被检测者重复，左右耳分别进行。

2、用音叉在背后敲，问是哪只耳朵听到，然后再叫被检测者站到屋子角落，检测者小声说一个词让被检测者重复。

两耳听力均在3米以内或一耳听力在5米另一耳全聋的，不宜就读法学各专业、外国语言文学各专业以及外交学、新闻学、侦察学、学前教育、音乐学、录音艺术、土木工程、交通运输、动物科学、动物医学各专业、医学各专业。

(4)体检听力怎么测扩展阅读：

高考体检要求：

1，要选调思想作风正派，工作责任心强、业务水平较高的医务人员参加体检工作。主检医师应由主治医师担任。体检工作人员应认真学习和掌握体检标准，做好体检工作，防止发生偏严偏宽、错检漏检的现象。

2，体验工作必须按照体检表所列项目进行。各科主检医生应按体检表所列项目填写检查结果，不得减项或加项，不得用模棱两可、含糊不清的词句。

3，体检工作人员要秉公办事，坚决抵制不正之风。体检时，要认真检查考生照片，严防冒名顶替。如发现弄虚作假、徇私舞弊等情况，要严肃处理。

4，体检结论栏内，要如实写明"合格"、"合格限报何专业"、"不合格"等意见，不准擅自涂改，要有负责医师签名，并加盖医院公章。体检结果通知考生本人，不公布。

⑸ 听力是怎么测试的，入职体检

听力测试，主要检查你的听力损失程度，是一个主观数值，也就是不同频率声音你能听到最小声音的分贝数；还有气导骨导的数值可以判断你的耳聋性质，是神经性还是传导性还是混合性等，通过受检者对声刺激产生的反应来了解其听功能状态和听觉系统疾病的一种诊断方法。

⑹ 一般的入职体检中的听力是怎么检查的

方法如下：在安静的环境中，测试者与被测试者距离5米，然后测试者低声说一个词，被测试者重复。一般两三个词就可以了。还有正规一点的是在距离被测试者耳边一米的地方，测试者搓手指，观察是否能听见，两耳分别测试。而需要带耳机的那种，一般是发现听力有严重问题的时候才需要进行的精密测试，对设备有要求，普通体检是不需要的。

⑺ 警察体检听力要求，怎么测

专业的听力测试设备测试，有具体的标准。体检标准中是双侧耳语低于4米，单侧耳语低于3米不能录用。

⑻ 公务员体检听力怎么测

两种可能：
a.就是在医院里的听力检测中心戴上大耳机，用机器进行测试；
b.医生在三米距离外说话，低声，要求考生重复出来。
听力是指启动听觉器官，接收语音信息的一种能力。其能力运用的有效性一般取决于倾听是否专心。此外，听力还是英语考试的一项，考察考生对该语言的听话能力。

⑼ 体检怎么检测听力

我检查时站在很远的地方医生念名字，叫到的举手，有7人参加。我听力也不好，但是能听见，也过了。没有专业的条件。

⑽ 国家公务员体检听力怎么测试

公安机关录用人民听力检测就是专科医生在你背后，轻声说话你重复他说的话就行了。
公安机关录用人民体检项目和标准是根据二0一0年十一月人社部印发〔2010〕82号文件，人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局制定了《公务员录用体检特殊标准（试行）》（以下简称《特殊标准》）。其中对耳鼻喉科的体检要求如下 ：
耳鼻喉科
第三十条 口吃，嗓音明显嘶哑者，不能录用。
第三十一条嗅觉丧失者，不能录用。
第三十二条 双耳失聪者；双侧听力耳语低于4米者；一侧听力正常，另一侧听力耳语低于3米者，不能录用。
第三十三条眩晕病，重度晕车、晕船者，不能录用。
第三十四条耳廓畸形，外耳道闭锁，反复发炎的耳前瘘管，耳廊、外耳道湿疹，耳霉菌病，不能录用。
第三十五条 鼓膜穿孔，化脓性中耳炎，乳突炎及其它难以治愈的耳病，不能录用。
第三十六条 鼻畸形，严重慢性副鼻窦炎，重度肥厚性、萎缩性，及其它影响鼻功能的鼻息肉及慢性鼻病，不能录用。
第三十七条 影响吞咽、发音功能难以治愈的咽、喉疾病，不能录用。