❶ 法国留学:享受养老金条件高
在法国,可享受退休的法定年龄是60周岁,但是法律同时又规定,受薪者必须交满160个季度的养老保险费,才能享受敬洞全额退休金。也就是说,只有从20岁起不间断歼稿则地工作整整40年,才有希望在60岁退休时领取全额退休金。
而这样的条件在法国很少有人能够做到,因为只有那些不上大学,早年氏棚就停学做工的人,才有希望60岁时享受全额退休金。一般人至少要到23岁左右,才能完成基本高等教育,所以相当多的人为了拿到全额退休金,60岁后仍需继续工作。
如果没有交满160个季度的养老保险费而在60岁至65岁之间申请退休,每缺一个季度就会被扣除1.25%的份额,最高扣除额可达75%。但是,缴纳养老保险费季度数不足的人,如果他坚持到65周岁时再申请退休,就可以享受全额退休金。
从理论上讲,凡缴纳过一个季度以上养老保险费的人,均有权申请退休金。但是,如果某人可领取的养老金低于一定的数额,养老金可在当事人同意的情况下一次性发放,数额相当于其可领取的年养老金的15倍。
此前,法国政府希望就养老金方案进行改革引起很大争议。改革主要涉及两个关键内容:其一,把退休年龄由60岁延长到62岁;其二,把领取全额养老金的年龄由65岁推迟到67岁。
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奥地利:法定退休年龄是 65 岁,女性甚至可以提前在 60 岁退休。❸ 世界各国退休金一览表
世界各国退休金都是不一样的,平时听到待遇最好的国家是:法国、德国、英国、希腊、意大利。
1、法国
法国法定退休年龄为60岁;实际平均退休年龄59.4岁,男59.5岁,女59.4岁。法国2010年新生儿预期寿命为81.6岁。在法国,工作满40年就可以领取,全额养老金,即退休前工资的80%。
❹ 国外退休年龄是多少
1. 法国的法定退休年龄是60岁,实际平均退休年龄为59.4岁,男性为59.5岁,女性为59.4岁。在法国,工作满40年的人可以领取相当于退休前工资80%的“全额养老金”。
2. 德国的法定退休年龄为65岁,实际平均退休年龄为62岁,男性为62.6岁,女性为61.5岁。德国面临人口老龄化问题,政府决定从2012年起,分阶段延长退休年龄,最终到2030年将退休年龄提高到67岁。这一政策遭到了学者和工会的批评,认为它会减少养老金数额并影响年轻人就业。
3. 英国的法定退休年龄为男性65岁,女性60岁,实际平均退休年龄为62.6岁,男性为63.6岁,女性为61.7岁。英国公民在达到退休年龄后,均可享受每周107.45英镑的基本养老金。
4. 希腊的法定退休年龄为男性65岁,女性60岁,实际平均退休年龄为61岁,男性为61.6岁,女性为60.5岁。希腊政府规定,交满30年养老保险的公民可以提前退休,希腊的养老金水平较高,甚至有时高于退休时的工资。
5. 意大利的法定退休年龄是65岁,但如果职工的养老保险缴费达到一定年限,他们可以选择提前退休。因此,许多意大利人在达到法定退休年龄之前就已经选择退休。
6. 西班牙的法定退休年龄为65岁,实际平均退休年龄为62.1岁,男性为61.8岁,女性为62.4岁。2010年,西班牙有875万人领取养老金,平均月养老金为906欧元,但养老金支出超过了收入。政府曾试图延迟退休年龄,但相关法律要到2027年生效。
7. 挪威的法定退休年龄为62岁,移居国外的公民将失去领取养老金的资格。所有年满67岁的挪威公民都有权领取基本养老金。在挪威居住满40年的公民可以领取全额基本养老金,否则根据居住年限领取一定比例的基本养老金。
8. 瑞典实行弹性退休制度,公民可以在61岁时选择退休,也可以工作到70岁。瑞典的养老金制度允许个人根据自己的情况做出选择。
9. 加拿大的法定退休年龄为60岁。在加拿大居住满10年的65岁公民可以按月领取基本养老金。加拿大的养老保险制度非常稳定,根据现行的法律,未来75年将保持不变。
10. 日本的法定退休年龄为60岁,退休年龄相对灵活,只需缴纳25年养老保险即可退休。低收入群体可以申请免除养老保险,具体免除数额由申请人的家庭收入情况决定。
❺ 目前法国的养老金体制存在什么问题为什么要改革
因为特殊退休制度过时了,导致法国承担不起巨大的养老费,所以才要改革。
由于在特别养恤金计划下许多工业的养恤金缴款率不足,这些特殊工业部门不仅受益于远远超过法国社会平均水平的大规模养恤金福利。为了维持这一特别福利,他们还必须依靠法国政府的资金来弥补养恤金的短缺。巨大的养老金成本不仅使法国社会和政府承受不必要的财务压力,而且最重要的是进一步削弱相关公司的竞争力。为了防止这些特殊退休系统中的工业部门陷入破产的境地,引起令人担忧的连锁反应,并且为了更直接地减轻财务压力,法国政府因此发起了养老金改革。
❻ 世界其他国家的退休年龄是多少呢
法国的法定退休年龄是60岁,实际平均退休年龄为59.4岁,男性为59.5岁,女性为59.4岁。在法国,工作满40年的人可以领取相当于退休前工资80%的“全额养老金”。
德国的法定退休年龄为65岁,实际平均退休年龄为62岁,男性为62.6岁,女性为61.5岁。德国政府决定从2012年起逐步提高退休年龄,分阶段实施,以应对人口老龄化问题。
英国的法定退休年龄男性为65岁,女性为60岁,实际平均退休年龄为62.6岁,男性为63.6岁,女性为61.7岁。英国公民到了退休年龄都可以领取基本养老金。
希腊的法定退休年龄男性为65岁,女性为60岁,实际平均退休年龄为61岁,男性为61.6岁,女性为60.5岁。希腊的养老金发放标准较为慷慨,平均领取的养老金甚至高于退休时的工资。
意大利的法定退休年龄如果职工交纳的养老保险达到一定年限即可退休,因此,许多意大利人在未到法定退休年龄时会选择退休。
西班牙的法定退休年龄为65岁,实际平均退休年龄为62.1岁,男性为61.8岁,女性为62.4岁。西班牙面临人口老龄化问题,政府决定延迟退休年龄以缓解财政压力。
挪威的法定退休年龄为62岁,移居国外的挪威人将失去领取养老金的资格。所有年满67岁的挪威老年人都有权领取基本养老金。
瑞典实行弹性退休制,61岁即可退休,也可以选择工作到70岁退休。
加拿大的法定退休年龄为60岁。在加拿大,居住满10年的65岁老人可以按月领取基本养老金。加拿大法律规定,任何养老保险制度的改变都需要得到广泛同意,确保制度的稳定性。
日本的法定退休年龄为60岁,退休年龄相对灵活,交满25年养老保险的职工可以退休。低收入群体可以申请免交养老保险。
新加坡的法定退休年龄为62岁。新加坡曾考虑延迟退休年龄,但遭到民众反对,因此取消了提高退休年龄的计划。
马来西亚的法定退休年龄为55岁,但职工到50岁就可以退休,只是领取的养老金会较少。
澳大利亚的法定退休年龄男性为65岁,女性为63.5岁。澳大利亚的养老金按资产核算法发放,只有资产少于规定标准的职工才能领取养老金。
智利的法定退休年龄男性为65岁,女性为60岁,符合一定条件的职工可以提前退休。智利政府还为无工作或因其他原因不能领取养老金的人提供基本养老金。
阿根廷的法定退休年龄为男性65岁,女性60岁。阿根廷政府努力确保社会保障全覆盖,养老金标准每半年调整一次以应对物价上涨。