『壹』 北京退休办什么卡
北京退休办理社保卡。
详细解释如下:
在北京,退休人员通常办理的是社保卡。这张卡片集合了多种功能,包括医疗保险、养老保险等相关信息的记录与结算。
一、社保卡的基本功能
社保卡对于退休人员而言,是一张非常重要的卡片。它不仅是享受医疗保险和养老保险待遇的凭证,也可以用于查询个人的社保缴纳情况,包括养老金额度、医疗报销等。
二、办理社保卡的流程
办理社保卡通常需要提供相关的个人身份材料,如身份证、户口本等。在退休时,单位的人力资源部门会协助员工完成社保卡的申请与办理。退休人员只需按照单位通知,前往指定地点办理即可。
三、社保卡的便捷性
社保卡具备金融功能,退休人员可以通过这张卡来领取养老金。此外,它还具备就医结算功能,在就医时可以直接刷卡结算,大大简化了报销流程。随着技术的进步,社保卡还在不断地完善其功能,如手机APP绑定、在线查询等,为退休人员提供了更多的便利。
四、注意事项
在办理社保卡时,退休人员需要确保提供的个人信息准确无误,并妥善保管好自己的社保卡,防止遗失或被盗用。如遇到任何问题,可以及时咨询相关部门或单位的人力资源部门。
总的来说,北京的退休人员办理的是社保卡,这张卡集合了多种功能,为退休人员的生活带来了很大的便利。
『贰』 办理社保退休需要什么资料
一般来说,办理退休分为两类情况,单位职工退休和灵活就业人员退休。
用人单位办理退休。
单位职工退休,一般是用人单位的人事工作人员,携带职工档案、单位公章,老人跟着去办理签字确认即可,有些情况需要提供身份证、户口本、社保卡、本人的3~5张一寸照片等资料。
个人办理退休。
个人办理局巧退休,一般也是职工本人携带的职工档案、身份证,户口本,社保卡、本人的3~5张一寸照片即可。
第一,办理时间。一般来说,办理退休时间应当是到达退休年龄的当月办理,次月领取养老金待遇。
社保的扣费时间和办理退休时间是分开的。比如说有的用人单位或者灵活就业人员缴费到账时间较晚,一般都需要社保记录更新以后才能够办理退休。
因为退休时都要签字确认退休待遇审批表,明确个人养老金的高低。如果缴费没到账,也是计算不出准确的养老金的。一些地方,由于社保系统等要求,一般会有集中办理时间,比如说每月10号以后才能办理退休手续。
第二,职工档案的审核。目前,职工档案依然是办理退休最重要的材料之一。不过,像一些地区的灵活就业人员没有职工档案,确实也可以直接以社保系统中的记录为准。
对于国有企业的老职工来说,在实施养老保险制度以前的连续工龄,可以视同缴费。视同缴费年限不仅计算基础养老金,还有额外的过渡性养老金,非常划算。个人也无需缴费,仅凭职工档案就可以认定。
职工的出生日期,对于国有企业的老职工,现在依然是按照最早的职工档案记载的时间为准。如果档案记载的出生日期较晚,有可能办不了退休,还需要再交几年保险。
特殊工种的认定依然要依照职工档案。从事特殊工种满足相应年限可以提前五年退休,但是职工档案中必须有相应的记载。一般还是需要把当地的地级市劳动保障部门确认备案过的材料才可以。
如果职工档案丢失,是需要补办有关材料的。像一些老档案无法补办的话,自己的退休权益就会受到损失。一般有视同缴费年限认定、特殊工种认定,需要提前1到2个月的时间提交档案材料。
第三,职工档案的移交。如果严格按照干部人事档案的管理规范,没有档案保管资质的单位、劳动者本人,原则上不应该接触职工档案。办理退休应当是职工本人或托管单位提出申请,档案管理机构将有关档案移交社保部门审核。
办理完毕退休以后,由于现在实施的是社会化管理,职工档案要移交退休老人所在街道社区的档案管理中心管理。这也是为什么要求提供户口本的原因。
档案的移交应当通过机要通道或者专人送取。
第四,退休证发放。退休证过去是老人领取养老金的一种凭证,但是近年来的作用越来越小,甚至吉林等地都不发退休证了。
有关证明材料一般是以退休待遇审批表为准,比如说提取住房公积金,审批表也是可以证明退休了的。随着国家有关社保数据的广泛应用,相信退休证确实会退出历史舞台。
现在领取退休证,一般需要提供一张一寸免冠照片即可,盖章或盖钢印后有效。对于很多老人来说,可能也就只有纪念意义的作用了。
第五,养老金发放到社保卡中。按照国家的统一要求,现在退休人员每月养老金都会直接发放到其社会保障卡的金融账户中去伏腊扮。过去的时候,退休老人还需要提供养老金发放的缺灶存折,或者银行卡,现在已经不需要了,简单了许多。
没有退休医保待遇的老人,实际上也应当办理了城乡居民的医保卡,都是一样用的。如果没有社保卡,那么应该抓紧办理并激活,否则会影响养老金发放的。
综上所述,随着时代的进步和发展,办理退休也会越来越方便。
『叁』 社保到期了怎么办理退休手续
社保到期了怎么办理退休手续:
单位退休人员由单位社保专员办理,需提供相关材料并经劳动保障部门审批后提交社保分中心;灵活就业人员需在法定退休前一个月办理,提交材料至社保局办理手续;退休人员可领取养老金后办理退休证。用人单位应在30日内为员工办理社保登记。个人社保号码为身份证号码。
一、从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。
1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》;
2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续;
3、将审批后的《城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。
二、一些灵活就业人员需办理个人社保退休手续:
1、办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续,于每月1-15日(机关事业单位)、1-20日(企业单位)到社保局二楼养老服务大厅窗口递交有关材料,办理有关手续。
2、对符合退休条件审核通过的退休人员,社保局将会在受理的次月15日前,将有关退休人员养老金拨付到退休人员所开设的农行养老金存折(卡),退休人员凭存折(卡)到农行各网点领取。
3、办理退休时,须提供人事档案(有视同缴费年限)或劳动合同;《城镇从业人员退休登记表》(一式二份);《养老保险手册》及缴费清单(在三楼服务大厅打印);身份证原件及复印件3张;3张1寸免冠相片。
注:退休人员在领取养老金后3个月内,可自带身份证和一张1寸免冠相片到市社保局一楼社会化服务窗口办理退休证,领取养老金。
社保到期后,办理退休手续是退休前必备的重要事项。首先,您需要联系当地社保部门或人力资源社会保障局,了解退休手续的具体要求和流程。通常,您需要准备身份证明、社保缴费证明、劳动合同等相关文件。其次,填写退休申请表并提交所需材料。请确保提前办理,以避免延误退休时间。在办理过程中,如果有任何问题或需要帮助,可以咨询相关部门或寻求律师的专业意见。记住,提前规划和准备将有助于您顺利办理退休手续,享受应有的退休待遇。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》:
第五章 失 业 保 险
第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
『肆』 办退休证在社保局哪个部门
办理退休要到人力资源局和社保局设立的窗口办理。
流程大致为:
1.到社保服务中心办事大厅预约,按预约时间和窗口排队办理退休审核手续;
2.到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续;
3.经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的,请带退休审批表,本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息,确认缴费情况;
4.到指定银行办理养老金代发借记卡;
5.办理完退休手续的次月底到社保局基金审核科领取(基本养老金待遇计算表)。
退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致逗肢闹残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位
根据《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会饥慧确认,完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
法律依据
1.《中山罩华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。”因此在退休劳动者的原用人单位已经为其依法缴纳社保的情况下,退休劳动者发生因病或其他非因工死亡的,其遗属有权从社保机构获得相应的丧葬补助金和抚恤金,具体金额由各地社保部门规定。