❶ 自由职业社保退休年龄
法律分析：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第七十四条 社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。
社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。
社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。
用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
❷ 女性几岁可以领社保养老金
女性职工达到法定退休年龄，即50岁（非干部）或55岁（干部），满足一定条件后可以领取退休金。具体规定如下：
1. 城镇个体工商户以及其他自谋职业者，以及选择灵活就业方式的人员，在参加养老保险后，应按照省级政府规定的缴费基数和比例进行缴纳。可以选择按月、季、半年或年度一次性缴纳养老保险费。缴费时间可以累计折算。
2. 个人自行缴纳社保的灵活就业人员，根据相关法律规定，女性需年满55周岁。若累计缴费年限满15年，则有权按规定领取基本养老金。
3. 上述人员中，男性需年满60周岁，女性需年满55周岁，且累计缴费年限满15年的，方可按规定领取基本养老金。对于累计缴费年限不足15年的人员，其个人账户储存额将一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。不得通过事后追补缴费的方式来增加缴费年限。
法律依据：
- 《中华人民共和国社会保险法》第十六条：参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可按月领取基本养老金。若累计缴费不足十五年，则可以选择缴费至满十五年后按月领取基本养老金，或者转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。
- 《中华人民共和国社会保险法》第十五条：基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，其数额根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额以及城镇人口平均预期寿命等因素确定。
- 《中华人民共和国社会保险法》第二条：国家建立了包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险在内的社会保险制度，以确保公民在年老、疾病、工伤、失业和生育等情况下能够从国家和社会获得法定物质帮助。
❸ 灵活就业50岁退休条件
灵活就业人员男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的可以办理退休手续。法律规定：“城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定的缴费基数和比例，一般应按月缴纳养老保险费，也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费；缴费时间可累计折算。上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本。累计缴费年限不满15年的，其个人帐户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。所以你想在50岁退休，离职以后，单位会去社保局进行办理相关停交手续。个人可以直接去社保局进行个人社保缴纳，也可转移至新单位或者人力资源公司等继续缴存。 其次到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》。
在岗职工和灵活就业人员的相同之处：
第一，退休的要求基本相同。缴费方式、退休的基本条件是不能变的，即缴费累计达到15年以上；达到法定的退休年龄。
第二，退休金的计算方式相同，都是由基础的工资、个人指数化平均工资、个人的缴费年限组成。有关的劳动法规定的法定退休年龄，男性60岁，女职工50岁，女干部55岁，至于灵活就业人员女性是否50岁可以退休，目前各地的规定不一样，如果这种在企业缴纳超过15年，灵活缴费时间不长，是可以选择50岁办理的退休，也可以选择55岁办理退休；如果灵活就业缴费时间多于企业缴费时间的，一般都要年满55岁才能退休。总之，如果企业缴费时间长，灵活缴费时间短，女性可选择50至55岁办理退休。
综上所述，灵活就业人员男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的可以办理退休手续。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
❹ 自由职业者退休年龄是多少岁
法律分析：现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。
法律依据：《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》 第三条 城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。
❺ 云南自谋职业女工年龄达到多少可以领取退休金
在中国，自谋职业的女性工人达到50周岁时，就可以考虑领取退休金了。目前，我国尚未实施延迟退休政策，因此退休年龄依然遵循原有的规定。对于女性工人而言，法定退休年龄设定为50岁；而对于女性干部，则是55岁。相比之下，男性工人的退休年龄定为55岁，而男性干部则为60岁。
自谋职业的女性工人在达到50周岁后，如果满足一定的条件，如累计缴纳养老保险达到15年等，就可以申请退休并领取相应的退休金。这一政策的实施旨在保障劳动者的晚年生活，同时也是对女性在家庭和职场上付出努力的一种肯定。
值得注意的是，虽然目前我国尚未全面实施延迟退休政策，但随着人口老龄化问题日益严峻，延迟退休的可能性也在逐渐增加。未来，退休年龄可能会根据社会经济发展和人口结构的变化进行适时调整。
在实际操作过程中，女性工人在达到退休年龄后，可以通过所在单位或社保部门提交退休申请，经审核符合条件后，即可开始享受退休金。退休金的具体数额会根据个人的缴费年限、缴费基数等因素综合确定。
此外，女性工人在退休前还可以关注相关政策动态，了解最新的退休规定和福利政策，以便更好地规划自己的职业生涯和个人财务。
总之，对于自谋职业的女性工人来说，50周岁是一个重要的时间节点。在这一时间节点前后，她们应积极准备，确保顺利过渡到退休生活。
❻ 自由职业者什么时候退休
自由职业者即自谋职业者即通常所说的灵活就业人士，他们因为自由就业，在养老方面需要由个人承担大部分，这使得他们的养老尤为受社会关注。为了帮助他们建立良好的养老保障，相关养老政策做了倾斜。根据有关文件规定，城镇个体工商户等自谋职业者以及采取灵活方式就业的人手简员，女满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按月领取基本养老金，其中原在国有和县以上集体企业工作且在2001年12月31日前累计缴费年限满15年的女职工，与原企业解除或终止劳动关系后，从事个体经营、自由职业及采取灵活方式就业并继续缴纳基本养老保险费的，根据本敏扒人申请其退休年龄按50周岁执行。此前曾有读者问，从事个体劳动的人员缴纳养老保险有没有上下限，缴纳几年?济南市劳动和社会保障局有关负责人对此解释说，按照有关规定，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为省或市上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%。在达到国家规定的法定退休年龄前，凡处于从业期间的，均应按规定缴纳基本养老保险费。根据济南市劳动保障局、统计局公布的统计结果，2006年济南市在岗职工月平均工资为1586元。按规定，职工上年月平均工资收入低于上年本市职工月平均工资60%时，以上年本市职工月平均工资的60%作为缴费基数;职工本人上年月平均工资高于本市上年职工月平均工资300%的，以本市上年职工月平均工资的300%作为缴费基数。以此计算，在2007缴费年度，济南市企业职工工桥薯昌资收入低于952元的，企业和个人要按照952元作为缴费基数。企业职工工资收入介于4758元和952元之间，那么则按照实发工资作为缴费的基数。另外，根据济南市政府的规定，参加济南市企业职工基本养老保险的灵活从业人员和无雇工的城镇个体工商户，2007缴费年度的基本养老保险费月缴费基数为1269元，月收入超过该标准的人员，其月缴费基数不得高于4758元。对于部分读者关心的劳动关系转移问题，济南市劳动和社会保障局有关负责人表示，因市内六区与章丘市、长清区及各县社会保障电子管理系统至今未联网运行，因此职工由市内六区向章丘市、长清区及各县间流动时，养老保险个人账户需办理账户串接手续，办理前须携带《职工养老保险手册》、新单位的劳动合同办理手册审核，并打印《对账单》及《济南市职工历年缴费工资审核、账户记账明细表》。