『壹』 2014年10月1日后退休,退休金怎样计算
2014年10月改革的机关事来业单位养老保自险,根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,当前,机关事业单位基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。
其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
3、对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
以广东省为例:
过渡性养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(1.2%)。
『贰』 2014年10月1号以后退休的事业单位退休人员工资
2014年10月1日后退休的事业单位退休人员工资计算方式:
1. 基础养老金:退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2. 个人账户养老金:退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
3. 过渡性养老金:对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
2015年1月1日后退休的事业单位退休人员工资发放情况:
除上海今年上涨的养老金已发放和北京、云南、陕西、广西、辽宁已出台调整方案外,其他各省(区、市)尚未出台方案。各地的调整方案已上报待批,并将在9月底前把今年增加的养老金发放到位,增加部分从今年1月补起。
2014年10月以后事业单位退休人员工资相关法规:
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,符合一定条件的职工可以办理退休。
根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。
退休人员根据当地的财政收支情况涨工资,不同地区会有差别。
2014年10月事业单位退休人员的退休工资补发情况:
劳动者达到退休年龄,办理退休手续后方可享有养老保险金,手续办理前的养老保险金不再补发。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
《社会保险法》等相关法规对养老金的发放和管理有明确规定。
2014年3月退休的事业单位人员是否涨工资:
涨的,全国性普涨的。
山东2016年1月以后退休的事业单位人员工资调整情况:
据国家人社部讯息,明年2017年企业退休人员的养老金水平有望上涨,但目前涨幅尚未确定。通常在每年3月上旬的全国人大会议上公布。
『叁』 2014年养老保险多少钱
一般,各地(以企业职工为例)的退休人员养老金待遇是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额除以某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄数字(个人账户养老金计发月数)
45216
50195
55170
60139
65101
假设:60岁退休,退休时个人账户里有69500元。个人账户养老金=69500/139=500元。
(2)基础养老金。为缴费年数乘以1%乘以退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地月工资为4000元,缴费25年。
基础养老金=25*1%*4000=1000元。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字会高,比如2%,缴费低的话,会不足1%,比如0.7%左右。
注意2:一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部算做已经缴费,叫做视同缴费年限。
以上(1)和(2)举例的情况下,两项合计是1500元。