山西教师退休怎样计算工资待遇

① 山西省退休教师30年教龄补贴

教龄30年退休金每月多少？这个问题的答案并不单一，因为退休待遇因单位的不同而异。根据以往规定，大约30年工龄的退休金在职工工资的80-85%左右。不过，近一两年来，退休金改革，由基本工资与退休补助两部分组成，总额略高于上述比例。

退休早的老教师30年工龄工资调整政策涉及对工龄的计算方法。在1987年12月12日前，退伍义务兵待分配时间不计入连续工龄。从1987年12月12日起，待分配时间则被计算为连续工龄，但若接到安排工作通知后，逾期半年无正当理由未报到，则按社会待业人员对待。工龄计算有三种方法：连续计算法、合并计算法以及工龄折算法。

养老金缴纳30年，工龄只有10年的55岁退休老师，其退休工资的准确数额需要具体计算，只有在正式办理退休手续后，才能得知详细数值。

对教龄满30年的教师退休待遇提高的通知，出自鄂人险[1994]76号文件。通知指出，为了提高教师的社会地位和生活待遇，稳定教师队伍，鼓励他们终身从事教育工作，省人民政府决定对教龄满30年的教师退休按百分之百计发退休金。

事业单位职工退休基本养老金的计算涉及多种因素，包括缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时的统筹地区职工平均工资等，这些数据往往不明确，因此很难具体计算出退休可以领取的基本养老金。

公务员的退休工资并不是按百分百计算的，退休比例根据时间不同而变化。自1978年起至2006年7月，公务员工龄35周年以上的退休金比例为88%，2006年7月之后则为90%。

退休金计算方法包括基础养老金、个人账户养老金两部分。基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%，个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。以上两部分之和即为每月领取额。