山东2016退休金上调

㈠ 2016山东退休养老金调整 计发基数上调至4850元 是什么意思

山东省企业退休人员基础养老金计算中涉及上年全省在岗月均工资。此次养老金待遇计发基数调整是根据山东省统计局公布的2015年全省城镇非私营单位在岗职工平均工资为58197元（4850元/月）进行的。
目前政策，退休以后的养 目前老金由基础养老金+个人帐户养老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

㈡ 2016济南退休金什么时候补发到位

您好！凡是在2015年12月31日之前退休的人员，都从2016年1月1日起调整养老金金额，调整的幅专度是在2015年的基属础上平均上调6.5%，不管什么时候发放，都从2016年1月份起补发。目前除了上海市已经于2016年6月15日发放到位之外，其他省、自治区、直辖市都没有发放。山东省已经在2016年6月底之前把实施细则报人力资源和社会保障部、财政部，等人力资源和社会保障部、财政部批复后，最迟在2016年9月30日之前发放到位，从2016年1月份起补发。济南市的具体发放时间，敬请关注当地媒体报道。谢谢阅读！

㈢ 山东2016企业退休金调整最新方案了解山东省2016年企业退休人员养老金调整方案

国家人社部与财政部最近发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，内总体调整水平为2015年企容业和机关事业单位退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
挂钩调整体现为“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体倾斜予以照顾。
近段时间，山东省政府正在按照这个通知要求，结合当地实际抓紧制定实施细则，预计正式调整退休人员养老金还需要耐心等待，但养老金提高部分都是从2016年1月开始补发的，敬候佳音。

㈣ 山东省什么时间调整退休人员养老金2016年

今年来养老金调整与往年相比，源今年最大变化在于机关事业单位退休人员按照基本养老金调整办法调整待遇，这也是上世纪90年代企业养老保险制度改革以来，企业和机关事业单位退休人员首次同步调整养老待遇。
人社部社会保障研究所所长金维刚说，6.5%左右的调整幅度是指全国总体平均水平而言的，并不意味着企业和机关事业单位退休人员都按6.5%来调整，更不是每个退休人员都按6.5%增发养老金。各统筹地区具体调整幅度，还需要由各地政府出台实施方案来具体确定。
在实际调整中，至少三类退休职工群体将在此次调整中明显受益。其中包括缴费年限长的退休职工、艰苦边远地区退休职工和高龄退休职工。
至于调整多少，何时补发，得等到方案公布后才明了。

㈤ 閫浼戜汉鍛樺吇鑰侀噾2016骞翠笂璋冨姙娉

銆銆2016骞撮浼戜汉鍛樻寜6.5%澧炲姞鍩烘湰鍏昏侀噾銆
銆銆鎹鏉庢荤悊銆婃斂搴滃伐浣滄姤鍛娿嬪拰璐㈡斂閮ㄣ婂叧浜2015骞翠腑澶鍜屽湴鏂归勭畻鎵ц屾儏鍐典笌2016骞翠腑澶鍜屽湴鏂归勭畻鐨勬姤鍛娿嬶紝浠2016骞1鏈1鏃ヨ捣锛屾寜6.5%宸﹀彸鎻愰珮浼佷笟鍜屾満鍏充簨涓氬崟浣嶉浼戜汉鍛樺吇鑰侀噾鏍囧噯锛屽悇鍦板叿浣撴柟妗堣繕娌℃湁鍑哄彴锛岃疯愬績绛夊緟銆
銆銆璐㈡斂閮
銆銆銆婂叧浜2015骞翠腑澶鍜屽湴鏂归勭畻鎵ц屾儏鍐典笌2016骞翠腑澶鍜屽湴鏂归勭畻鑽夋堢殑鎶ュ憡銆
銆銆浜屻2016骞翠腑澶鍜屽湴鏂归勭畻鑽夋
銆銆锛堜竴锛2016骞磋储鏀挎斂绛
銆銆2016骞1鏈1鏃ヨ捣锛屾寜6.5%宸﹀彸鎻愰珮浼佷笟鍜屾満鍏充簨涓氬崟浣嶉浼戜汉鍛樺吇鑰侀噾鏍囧噯锛屽缓绔嬪熀鏈宸ヨ祫姝ｅ父璋冩暣鏈哄埗锛屽畬鍠勮亴宸ュ吇鑰佷繚闄╀釜浜鸿处鎴凤紝瀹屽杽鍏昏佷繚闄╁埗搴︽敼闈╂柟妗堛

㈥ 济南市退休职工2016年涨工资的政策细则

根据国家人社部和财政部联合发布的《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，从2016年起，对于2015年12月底前已退休并按月领取养老金的企业及机关事业单位退休人员，将调整其基本养老金，总体调整比例为2015年度退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。

此次调整采用了定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方式。其中，挂钩调整是基于“多工作、多缴费、多得养老金”的原则，具体与个人的缴费年限以及基本养老金水平相关联。对于高龄退休人员和在艰苦边远地区工作的企业退休人员，也给予了额外的照顾。

目前，山东省及济南市的政府正在依据国家的通知精神，结合本地实际情况，制定具体的实施细则。虽然正式的调整方案尚未公布，但可以确定的是，从2016年1月份起，退休人员将开始领取调整后的养老金，并且调整部分将进行补发。

此次养老金的调整，旨在进一步提高退休人员的生活质量，确保他们的基本生活水平得到保障，同时也体现了国家对退休人员群体的关怀。

尽管具体的调整细则仍在制定中，但可以预见，这将是一项惠及广大退休人员的政策。

随着政策的逐步落实，相信广大退休人员将能够享受到更加合理的养老金待遇。

㈦ 淄博市2016年退休金调整怎么算

淄博市退休职工2015年12月31日之前办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员，自2016年1月1日起增加基本养老金，在9月底前兑现。具体增加办法如下：

山东省人力资源和社会保障厅山东省财政厅

《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》

鲁人社发〔2016〕33号

各市人民政府，省直各部门、单位，各养老保险省直管企业，各中央驻鲁机关事业单位：

根据《人力资源社会保障部财政部关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2016〕37号）精神，结合我省实际，经省政府同意，并报人力资源社会保障部、财政部批准，从2016年1月1日起，调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：

一、调整范围

2015年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员（以下简称退休人员）。

二、调整办法和标准

这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。

（一）定额调整。每人每月增加70元养老金。

（二）挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金：

1．按2015年12月本人基本养老金的1.8%确定月增加额。

2．企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法：

（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。根据缴费年限长短划分若干档次，每个档次按不同的缴费年限确定月增加额，具体标准为：

上述缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。

（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以57元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。

（三）适当倾斜。2015年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加20元、40元和80元养老金。同时，综合考虑不同年龄人员以往年度倾斜的累计标准，对达到相应年龄的有关人员，再分别按下述办法增加养老金：

1．2015年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加270元、170元和320元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加50元、40元和80元。

2．2014年10月1日至2015年12月31日期间达到75周岁和80周岁的机关事业单位退休人员，每人每月分别增加60元和40元。

三、资金列支渠道

调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的，从企业基本养老保险基金中列支；参加机关事业单位工作人员基本养老保险的，从机关事业单位基本养老保险基金中列支；未参加城镇职工基本养老保险的，由原渠道解决。

四、相关问题处理

（一）按相关规定办理退休手续的建国前老工人，基本养老金调整办法另行制定。

（二）按本通知调整基本养老金的退职人员，系指按《劳动保险条例》第13条丙款、国发〔1978〕104号、鲁革发〔1972〕143号文件规定办理退职手续并按月领取退职生活费的人员。

（三）本通知所称企业一次性补缴参保人员，系指按鲁政办发〔2011〕64号等文件规定办理一次性补缴参保手续的人员，以及按鲁人社发〔2015〕29号等文件规定以个人身份补缴、补缴前未参加基本养老保险、没有可以认定的视同缴费年限、补缴时已超过法定退休年龄、一次性补缴养老保险费后领取基本养老金的人员。

（四）确定本人月基本养老金基数时，企业退休人员按鲁劳社发〔1999〕82号文件及有关规定执行；机关事业单位退休人员按鲁人社办发〔2015〕78号文件及有关规定应当纳入基本养老保险统筹的待遇项目确定。

（五）本次调整基本养老金，一律计算到元，不足1元的按1元增加。

五、组织实施

本次调整退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的亲切关怀，直接关系退休人员的切身利益，涉及面广，政策性强。各市、各部门（单位）要高度重视，切实加强领导，精心组织实施。调整退休人员基本养老金时，养老保险管理工作规范、基础信息齐全准确的，经统筹地人力资源社会保障行政部门核准后，由负责统筹的社会保险经办机构直接办理。尚不具备条件的，可由单位或单位主管部门协助办理。各市要按照省统一部署，制定工作实施方案，对调整养老金工作的组织领导、工作进度、资金保障等作出周密安排，确保各项工作平稳进行。

2016年9月8日