郑州社保退休能拿多少

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② 郑州最低指数交职工社保15年后蒙领多少退休金

一、郑州最低社保交15年退休能领多少?
郑州社保交费最低15年,交费基数:2745。
15年交费到退休时要计算你的答个人帐户资金多少,另外要看郑州市统计局当年的职工收入计算,就是个人帐户加工龄加统计局的统计数计算后就是你的养老金(退休金)工资。估计一千四五百元左右,高低错不到哪里。供你参考一下吧。
另不建议恰好只缴费15年,最起码也要多出一个月。并不是因为计算养老金,是15年零一个月要按照16年计算。养老金计算时,15年零一个月实际上等于年。但是退休以后养老金增涨时,按缴费年限调整,全国绝大多数地区都是不足一年按一年或者半年计算(除了北京地区)。在河南省多出这一个月的缴费,每年增加养老金都能多增加两元左右。
能领800到1200元左右,如果是灵活就业人员的话,大概是1200元左右在郑州,还有一部分人是在单位组织一次付五万元左右的到退体年龄的单位家属,现在也能领1200到1800元左右,因为当时早,年年都涨,这个机会也是不错的,郑州最低社保交15年能领不到千元,我们单位有一个,在私企里工作15年去年领1千多点,现在却很透明,也会自己算。
二、2015年河南社保最低缴费基数?
2015年河南社保缴费比例缴费比例:用人单位:职工工资总额的19%职工个人:本人工资总额的8%养老保险要等到退休后才可以.
三、郑州最低社保基数
郑州市社保最低缴费基数一般为2745元,上限为13725元。具体理由如下:
按照《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅国家税务总局河南省税务局河南省医疗保障局关于降低社会保险费率有关问题的通知》、《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅国家税务总局河南省税务局河南省医疗保障局河南省统计局关于公布城镇单位就业人员平均工资的通知》要求,现就做好缴费年度社会保险缴费基数调整工作,明确要求如下:1、河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资为4575元。郑州市城镇职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险缴费年度个人月缴费基数上限13725元,个人月缴费基数下限2745元。2、灵活就业人员养老保险月缴费基数上限13725元,下限2745元。灵活就业人员医疗保险个人月缴费基数3660元。3、登封市在岗职工月平均工资元,低于全省全口径城镇单位就业人员平均工资,城镇职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险和生育保险暂使用原平均工资口径核定社保个人缴费基数上下限,以确保单位和职工不因调整缴费基数口径增加缴费负担。工伤保险按照省级统筹要求使用全省全口径城镇单位就业人员月平均工资核定缴费基数上下限。
《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
四、郑州社保缴费基数及比例<

③ 郑州社保退休金能领多少

1500元上下。2022年的郑州社保退休金的计发基数是7500元，基础养老金每月就可以领取1500元上下。其面向全市城乡居民，从提高基础养老金标准着手，统一调整全市城乡居民养老金。

④ 郑州,自由人,社保最高档百分之三百、满15年,退休每个月多少退休工资

按照国家规定：达到法定退休年龄的人员，养老保险累计缴费年限满15年，可以办理退休手续，全国各省市地区都执行这个标准。但如果缴费只满足最低年限15年，每月能领取多少养老金呢？
养老金的影响因素有很多，包括：缴费年限、缴费基数、个人账户养老金累计储存额、退休时上年度在岗人员平均工资、退休年龄等。
企业职工养老金计算方法如下：
养老金计算公式：
退休时月基本养老金即每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金+过渡性养老金
实际上，养老金的计算方法比较复杂，我们下面把公式分解，并举出实例分析一下
一、月基础养老金
月基础养老金=退休当年养老金计发基数×（1+个人平均缴费基数）÷2×缴费年限×1%

二、月个人账户养老金
月个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
个人账户养老金的余额：我们每月的养老保险费分两块，一是企业缴纳部分，一是个人缴纳部分。个人缴纳部分为个人社保缴费基数×8%，这部分钱会被存入我们的社保账户，作为个人账户储存额，计算利息。
计发月数：按我们退休时的年龄计算，50岁为195、55岁为170、60岁为139。
三、过渡性养老金
1992年之前的工龄算作视同缴费年限，计入退休后的养老金计算过渡性养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×1.4%过渡性养老金，仅对1996年前参保人员有效。

按照上面的公式实际计算一下：
第一种情况：退休时当地上年度的社会平均工资相同、退休年龄是60岁，个人账户养老金余额相同，缴费年限都是15年的这几个前提相同的条件下，养老保险最低缴费基数和最高缴费基数的差距。
月基础养老金=退休当年养老金计发基数×（1+个人平均缴费基数）÷2×缴费年限×1%
我们直接举个例子，假如职工老张在60岁时退休，交了15年社保，全省上年度职工月平均工资为5000元，缴费基准为3000元。
基础养老金：
当个人平均缴费基数为0.6的时候，基础养老金=5000*（1+0.6）/2*15*1%=600元
当个人平均缴费基数为1的时候，基础养老金=5000*（1+1）/2*15*1%=750元
当个人平均缴费基数为3的时候，基础养老金=5000*（1+3）/2*15*1%=1500元
月个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数
3000*8%*12*15/139=310元
所以老张最低可以领600+310=910（元），最高可以领1500+310=1810（元）