天津市企业退休金

⑴ 在天津退休最低能领多少退休金

在天津退休最低能领取的退休金数额如下：
1. 基础养老金：退休时以本市上一年度在岗职工月平均工资与个人指数化月平均缴费工资的平均值为计算基数，每满一年缴费，发放相当于基数百分之一的金额。
2. 个人账户养老金：退休时将个人账户储存额除以国家规定的计发月数得出。计发月数由城镇人口平均预期寿命、退休年龄和利息等因素共同决定。
退休金的计算方式：
1、基础养老金的计算：基于个人缴费年限和缴费基数，按照当地社保局规定的比例计算；
2、个人账户养老金的计算：个人账户累计存储额除以计发月数得出；
3、过渡性养老金的计算：根据个人实际情况，可能包括退休前的工资水平、工作年限等因素；
4、企业补充养老金的计算：由企业根据自身规定和员工协议确定；
5、政府补贴养老金的计算：特定人群如退休军人、残疾人等可能享有政府的特殊补贴。
综上所述，天津退休人员的最低退休金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，前者根据在岗职工平均工资和个人缴费工资的平均值计算，后者则依据个人账户储存额和国家规定的计发月数确定，这些计算因素包括城镇人口平均预期寿命、退休年龄和利息等。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

⑵ 天津市企业退休金计算办法是怎么样的

一、天津市企业退休金计算办法是怎么样的？

退休金主要用于保障职工退休后的基本生活需要。一般来讲，男职工在满年60周岁，女职工年满50周岁时，就可以申请退休，然后领取退休金。企业职工退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成。

1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

计 算公式为：基础养老金=(参保人员退 休时当地上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。

计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，20xx年至20xx年退休的按一定比例计发。20xx年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

5、本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。

二、基本养老金怎么领取？

1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种审核、因病提前退休需提前三个月申请审核或劳动能力鉴定)，由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料。

2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金。

3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行打印存折，便领取基本养老金。

综合上面所说的，退休金是针对于已退休的人员才可以获得，一般退休金是根据当地的平均工资收入，以及还有缴纳的年限，缴纳的基数来进行合理，这样才能确定最终的金额，退休金是每月进行领取，而且每年会随着工资的涨幅来进行涨。

⑶ 天津养老金计算公式

法律分析：社保养老金退休工资计算方法：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。

法律依据：《天津市城镇企业职工养老保险条例》第二十一条 1998年1月1日后参加工作的职工，其退休后的基本养老金由基础养老金和基本养老保险个人账户养老金组成，按照以下规定的月标准计发：

(一)基础养老金，以职工退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费年限计算，缴费每满一年发给百分之一。

(二)基本养老保险个人账户养老金，按照基本养老保险个人账户储存额除以计发月数计算。计发月数按照国家规定，根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。

1997年12月31日前参加工作，2006年1月1日后退休的人员，在按照前款规定发给基础养老金和基本养老保险个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金从养老保险基金中支付。

2005年12月31日前退休的人员仍然按照国家原来的规定发给基本养老金。

第二十二条 本条例实施之日起，用人单位和职工缴纳基本养老保险费不满十五年的，职工退休后不享受基础养老金待遇，其基本养老保险个人账户储存额一次性支付给本人。

第二十三条 建立基本养老金调整机制。本市人民政府可以根据上年度职工工资增长率的一定比例，每年相应调整基本养老金。

⑷ 天津市企业退休怎样计算养老金

养老金的计算方法：1.基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；2.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。
法律依据：
《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。