㈠ 退休金有算错的情况吗
法律分析：退休金当然有可能被算错，毕竟养老金计算的时候都是由退休待遇审核人员进行办理的。这种情况下，工作人员真是出了疏漏也确实是有可能的，不过相信概率还是非常低的。一般来说，万一退休条件审核出错，有关部门和工作人员都会认真道歉，纠正并补发养老金待遇的。退休金一般指基本养老金。 基本养老金也称退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
㈡ 鍏昏侀噾鏈夊彲鑳界畻閿欏悧
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如果你认为社保局给你把退休金算错了，可以到当地社保局工资科要求复核。
㈣ 社保在计算退休金时有没有出错的时候
有。但这个出错并不是出在计算过程中，而是出在基础数据上。退休金的计算公式只回是四则运答算，由电脑完成，出错的概率小过中五百万。而基础数据：工龄、缴费年限、记账金额等等，由于几十年来技术手段的变化，出错的可能性就大了，所以参加工作较早，工作单位变动多的人，可以看看自己的《社会保险个人权益单》上的数据是否和自己的经历相符。
㈤ 社保局会不会算错退休金
法律分析：不会算错。退休费是全省统一的软件自动计算的。因此，如果是你的参加工作时间或者你的工龄（养老保险缴费年限）有问题，你可以找一找，否则没有任何必要，因为一个省的软件是经过很多人验证的，绝对不会错误的。
法律依据：《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条：劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理”。该规定将此类社保争议纳入人民法院受案范围，由于退休年龄到达后，社会保险经办机构一般不能再为参保人员办理补缴养老金的手续，由此造成退休人员无法办理退休的，可追究单位的赔偿责任。但是，劳动者退休后养老保险待遇受其工作年限、退休时间、缴费金额、政策变化等因素影响，难以精确界定。基于养老保险管理的特殊性，社保争议中，劳动者的举证极限只能证明养老保险待遇损失确切发生，至于损失的具体金额，社会保险经办机构无法进行核算，不能苛责当事人精确举证，应由人民法院依法裁判。
㈥ 退休金算错了找谁解决
法律分析：
退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。退休人员基本养老金是由社会保险经办机构负责计算和发放的，找社会保险经办机构，即当地的人力资源和社会保障局如实反映情况。劳动仲裁只受理单位和职工之间劳动纠纷，如果是和社保局之间纠纷，可以行政复议或者诉讼。如果是单位申报工资没按实际工资申报的，可以申请劳动仲裁，要求单位补交。如果是社保局养老金计算错误的，可以向社保局申请行政复议，对复议结果不服，可以向当地法院行政诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第七十三条，社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度。社会保险经办机构应当按时足额支付社会保险待遇。
衍生问题：
我国规定退休金可以领多少年?养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
㈦ 退休金有没有可能被算错
一般不会算错，计算公式是死额的，那就是缴费年限（含视同缴费年限）、上年全省职工的社平工资+当地职工的社平工资除以二，再就是缴额度，这几项乘以一个系数加起来就得出每个人养老金的实际数额。但真的确实还有算错的，我的一个同事便是其中之一。
这个同事当时也搞不清复杂的计算公式，但他懂得一个道理，那就是没有行式有比式。和他同一天进厂，同一批退休的另一个同事算出来的养老金比他多二百多，经找社保部门交涉，结果还真是给他算错了，原因是他的视同缴费年限没有给他算上，由于他发现的早，没费什么周折，很简单只叫他等了两天就重新给他核算好了，比别晚拿了两天养老金而已。
所有即将退休的人，自己的事自己得操心，首先要弄明白当地的养老金核算依据，自己的缴费年限，当地的社平工资等这些数据，要知道，电脑计算一般很少出错，但操作电脑的工作人员，可能某一个时间段注意力不集中，少给你算上一项也不奇怪，但你自己心里没点数，又没有可对比的，马马虎虎过去了，日子一长，吃亏的是你自己，这种事发生率很低，比方说只有百分之一，而那个“一”偏偏是你这个倒霉蛋怎么办？记住，你不去找人家，人家是决不会找你的。
这个一般不会错，但也有及个别的。我就是及个别中的一个。我是从江西国企改革下岗人员，下岗后到江苏工作并参加了养老保险，2020年7月退休，按社保局要求调取江西个人档案和视同缴费年限认定函，九月领取养老金，工龄28年3个月，养老金1613.4元，当时我就感觉太少了，后找人社局要求待遇重算，他们找出很多理由，不认可我江西的视同缴费，没办法我打12345热线电话才同意跟我重算，结果算得1834.9元。个人感觉还是不对，春节后又去找他们，又重新算得2004.1元。
也许是我有二个省的社保，就存在社保局计算上有出入，所以说养老金计算有时也有计算不准。
特别提醒有二地或多地参保人员注意，退休时档案要全并且要有视同缴费年限认定函，否则社保局是不认你视同缴费的。
有这种可能性，我身边就有算错的例子。我的一个同事是部队转业的，他是正团级转业ì的，在地方可以享受副县待遇（副处级），但在单位安排的职务是副科级，退休时就按科级退的，许多年后才和同时退休的人对比工资，同样级别别人比他高不少，发现后补回了少发的工资。还有的在法院工作，法官是副处级待遇，但社保的不知道，就以科级论处，不过最后也找回来了。
这些也仅是级别搞错了，社保缴费基数也是有错的，一般人都会觉得不会错，很少去比对这些，但退休后直接影响退休金，找起来还挺麻烦。计算是电脑，但信息输入是人，遇到马虎的，填错是有可能的，更何况人力资源管工资的对政策的理解也影响大家的收入，只是大家觉得一般不会错，概率低而已。
算对算错根本不知道，同样的职称，同样的工作年限，同样的退休时间，拿的工资都不一样，所以鬼知道退休金会不会算错
养老金很可能会算错，虽然养老金的公式是定死的，但以往的工资数据是需要录入的，特别是计算机数据库使用之前，都是手工账，人工录取难保不发生错误，因此，建议社保部门在12333APP加一个个人养老金计算与查询，实时更新，出现问题还能及时发现。
退休金当然有可能被算错 ，毕竟是人算的嘛。这种情况，在社保部门真的也是见怪不怪了。万一出错，认真道歉，有则改之，无则加勉。
说一个实例 ，一个朋友找我，她的一个工友和她是同一时期参加工作，同一实际缴纳保险，但是她养老金却差300多元，搞不明白究竟是什么原因。
后来，找退休的朋友看了看，也没看出什么问题。不过，他建议再把档案拿过来审一下。结果把档案拿来以后，才发现视同缴费年限少算了五年。
这也不是工作人员故意而为，应当是手误打错的。这种情况下，通过一层层的领导审批，养老金从退休当月开始更正。最终朋友和她的工友养老金只差13元。
有人说电脑系统还会出错吗 ？主要还是由于输入电脑系统信息的是人，而不是电脑。像银行，还经常出现存钱存错的情况，社保工作人员也不是神仙，肯定也会是出一些工作的疏漏。但是，大家放心处理的原则始终是， 只要是社保部门的错误，肯定会以纠正，不会让大家吃亏的 。
相对而言，为了减少错误，社保系统也设了层层的权限。比如说现在社保出错的概率越来越低了，每一个月的社保交费，都是直接跟税务扣缴的 社会 保险费挂钩，不经人工出错的概率就少的多。
社保现在通过电子系统直接扣缴费的部分出错的概率极低，但是也不能保证不会出错，一些系统问题也是难以解决的。比如说我的一个朋友，一开始是自己办理了灵活就业缴费，后来他又在手机上操作，结果出现了重复扣缴费的情况。一个月的社保，扣了四次，退回来三次，剩下一次居然还没交上费，停保了。一直折腾了大半年，才将有关重复扣费的钱退回去，欠缴的社保费缴纳上。
目前仍然存在出错的可能，主要还是视同缴费年限的认定问题。按照规定，国有企业固定职工、知青上山下乡时间、复退军人的当兵入伍服役时间、原机关事业单位的连续工龄，一旦有关信息录入失误，确实会容易产生误差。
另外，还有一些人可能是由于职务级别等因素，在档案中记载不详或者当地待遇落实不准确，也会容易出现退休待遇出错。
不过，有关退休待遇审核的工作人员确实也非常累的。工作量大，而且审核养老金是需要动脑筋的。建议大家多了解一下自己的情况，认真观察个人的退休待遇审批表，自己计算一下退休待遇有没有误差。如果没有误差就不要去找了，毕竟对每一个人都要解释清楚养老金怎么算，其实是非常难的一件事情。
完全有可能。银行自动取款机有时都会多吐出钱何况其他呢？如果你对养老金有疑问，可以去当地社保局申请复查。
退休金算错虽然概率很小，但还是有算错的时候。
领取退休金的金额是由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金的金额相加得来的。基础养老金和个人账户养老金社保局电脑系统里有你的全部资料，计算时也是用电脑计算，得出的结果不会错。过渡性养老金这块就不同了，视同缴费年限是审核个人档案得出的，从审核到计算都是用人工操作，有些档案记载不清字体模糊或计算有误，难免会出错。不过退休后，叫社保局打印一张养老金待遇核定表，找会算的人从新计算一下，有凝问，就亲自到社保局从新核算，真的算错了，社保局会补发你应得的工资，没有问题，你所得的金额就是你每月应领取的退休工资。
这退休金谁敢给算错了，它的胆子也贼大啦！这要是能给多算了点还凑合着，要是算少了，那还不得跟它们“玩命”。[捂脸]
㈧ 退休金有算错的情况吗
退休金没有算错的情况，只有根据国家政策，会有所变动。退休工资的计算可以根据《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。养老金=基础养老金+个人账户养老金：基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%；个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
㈨ 社保局会不会给退休金算错了
一般情况是不会的，如果你认为计算有错误，而且也有相关的一句，你可以向当地的社保经办部门提出对你的退休金进行复核。