❶ 合同制职工与固定工在退休待遇上有何不同
现如今,随着创业大潮的掀起,很多人经济状况都因为创业改善了很多,但讲实话,在老一辈人的眼里,即便你创业赚到再多的钱,你都不如那些拿固定工资的人。不可否认,这里面可能有一些观念上的原因,但从这次疫情来看,似乎老一辈人的想法也有些道理。的确,疫情期间,很多私企员工工资骤减,但国企员工的工资却并没有受到什么影响。值得一提的是,在老一辈人眼里,即便是拿固定工资的人,也是区别看待的,他们会认为固定工比合同制职工更好,因为固定工比合同制职工,包括创业人,在退休之后会得到更好的待遇,生活会更加有保证。那可能会有人有疑问,合同制职工和固定工,在退休待遇上有什么不一样吗?不一样在什么地方呢?接下来,笔者就给大家仔细分析一下,看看这里面究竟有什么道道。
跟企业性质没关系,企业及个人交过养老保险,到一定年限,退休就有退休金
❸ 在一个厂子工作12年,50岁了厂子让办退休能领退休金吗
你这种情况不能领取退休金,养老保险必须缴纳满15年才能领取退休金。你可以自己继续缴纳至15年才可以领取退休金。
❹ 退休金过万的老人,以前大多是从事什么工作的
如果老人在退休之后退休金破万的话,那可能有一部分就是原来在部队退休的,也有一部分人是从部队离休的。甚至在这些老人当中有一部分还参加过以前的战争,不得不说这些老人为祖国也是立下了很多功劳,所以在退休之后当然是能够拿到很多的退休工资,而这也是合情合理的。
总而言之,在退休之后能够拿到上万的养老金,确实是一件不太容易的事情,而且只是极少一部分的人能拿到这么多的养老金。这些人要么就是工作的年限比较的长,要么就是缴纳的养老保险基数比较的高,又或者是为国家的繁荣昌盛立下过汗马功劳。
❺ 社保交满15年了,然后不在厂子里干了,在到退休年龄后能领养老金吗听别人说必须得在厂里退休才能领
社保交满15年后,等到了退休年龄就可以办理退休手续,只是中间这段时间不买的话一旦生病医药费是不报销的,再有好像医保这块是需要20年的,所以要补交5年的医保费用,再办理退休手续。