交了社保退休工资计算方法

A. 绀句繚鍏昏佷繚闄╅浼戝悗姣忔湀棰嗗氬皯

鍏昏佷繚闄╅浼戝悗姣忔湀棰嗗彇閲戦濆洜浜恒佸洜鍦拌屽紓锛屾牴鎹鍥藉舵斂绛栵紝鍙備繚浜哄憳闇杈惧埌閫浼戝勾榫勪笖缂寸撼绀句繚婊15骞达紝鏈堝吇鑰侀噾鐢卞熀纭鍏昏侀噾鍜屼釜浜鸿处鎴峰吇鑰侀噾缁勬垚銆傜ぞ淇濅氦婊15骞村悗鍙閫夋嫨鍋滀氦锛屼絾浜よ垂瓒婂氥佹椂闂磋秺闀匡紝閫浼戝悗棰嗗彇鐨勫吇鑰侀噾瓒婂氥備竴鐩寸即绾崇ぞ淇濆彲棰嗗彇绾20骞寸殑鍏昏侀噾銆備釜浜洪渶娉ㄦ剰娉曞緥绾︽潫锛屼繚鎶よ嚜韬鍒╃泭锛岄伩鍏嶅け璇銆
閫浼戝悗涓涓鏈堣兘棰嗗氬皯閽?绀句繚浜ゆ弧15骞村吇鑰侀噾鐨勮＄畻鍏寮忔槸锛氭湀鍏昏侀噾=鍩虹鍏昏侀噾+涓浜鸿处鎴峰吇鑰侀噾銆
1銆佸熀纭鍏昏侀噾=鏈浜洪浼戞椂褰撳湴涓婂勾搴﹁亴宸ユ湀骞冲潎宸ヨ祫脳20%锛
2銆佷釜浜鸿处鎴峰吇鑰侀噾=鏈浜哄笎鎴峰瓨棰澝120銆
濡傛灉鏈夊崟浣嶏紝鍗充娇缂存弧15骞达紝浣嗚亴宸ヨ繕鏈閫浼戯紝浼佷笟杩樺緱缁х画缂磋垂锛岀洿鑷抽浼;涓浜虹即绾崇ぞ淇濈殑璇濓紝鍙鍋滅即锛屼篃鍙缁х画缂寸撼锛屾牴鎹褰撳湴鏀跨瓥锛岃偗瀹氫篃鏄缁х画缂寸撼濂斤紝鍏昏佷繚闄╂槸閬靛惊鈥滃氱即澶氬緱鈥濈殑鍘熷垯锛岀即璐瑰熀鏁拌秺楂樸佸勾闄愯秺闀匡紝閫浼戞椂棰嗗彇鍏昏侀噾涔熻秺澶氥備竴鏃﹀仠缂达紝灏嗙洿鎺ュ奖鍝嶅埌閫浼戝悗鍏昏侀噾寰呴亣銆
浜屻佸傛灉涓鐩寸即绾崇ぞ淇濓紝鍏昏侀噾鎬庝箞绠?
绱璁＄即璐瑰勾闄愪负15骞存椂锛65宀侀浼戠殑璇濓紝杩樺彲浠ラ嗛浼戦噾绾20骞(鍓嶆彁鏄娲诲埌85宀)锛岄偅浠ユゆ帹绠楋紝鍙浠ラ嗗彇鍏昏侀噾鐨勬椂闀夸负锛20脳12涓鏈=240涓鏈堛
鍋囪炬煇鏌愭煇2007骞村悗骞村潎宸ヨ祫5涓囧厓锛岄偅涓浜哄勾缂4000鍏冿紝15骞寸即6涓囧厓銆
涓浜鸿处鎴峰吇鑰侀噾=涓浜鸿处鎴峰偍瀛橀澝疯″彂鏈堟暟(50宀佷负195鏈堛55宀佷负170鏈堛60宀佷负139鏈堬紝60宀佷互涓婄粺涓120鏈)锛屾煇鏌愭煇60宀侀浼戯紝閭ｆ湀棰嗭細60000梅139=462鍏冦
鍏昏佷繚闄╋紝鍏ㄧО绀句細鍩烘湰鍏昏佷繚闄╋紝鏄鍥藉跺拰绀句細鏍规嵁涓瀹氱殑娉曞緥鍜屾硶瑙勶紝涓鸿В鍐冲姵鍔ㄨ呭湪杈惧埌鍥藉惰勫畾鐨勮В闄ゅ姵鍔ㄤ箟鍔＄殑鍔冲姩骞撮緞鐣岄檺锛屾垨鍥犲勾鑰佷抚澶卞姵鍔ㄨ兘鍔涢鍑哄姵鍔ㄥ矖浣嶅悗鐨勫熀鏈鐢熸椿鑰屽缓绔嬬殑涓绉嶇ぞ浼氫繚闄╁埗搴︺
鍏昏佷繚闄╂槸绀句細绂忓埄鐨勯噸瑕佷繚闅滐紝鍥犳よ嚜宸遍渶瑕佸氬姞鐨勬敞鎰忓叾涓鐨勬硶寰嬬害鏉燂紝浠庤屾洿濂界殑缁存姢鑷宸辩殑鍒╃泭锛屼絾鏄闂棰樼殑瑙ｅ喅浼氭湁涓嶅皬浜夎锛屽洜姝よ嚜宸遍渶瑕佸氬姞鍏虫敞鍏蜂綋鐨勬搷浣滐紝鍑忓皯鑷宸辩殑澶辫锛屽湪鏈夊叧鐜鑺傜殑鍩虹涓婄‘淇濊嚜宸辩殑鍒╃泭涓嶄細閬鍙椾镜鐘銆
閫浼戝悗绀句繚鍏昏佷繚闄╅噾棰濈殑璁＄畻鏄鍩轰簬澶氫釜鍥犵礌鐨勭患鍚堣冭檻銆傞栧厛锛岄渶瑕佺‘瀹氭偍鐨勭即璐瑰勾闄愬拰缂磋垂鍩烘暟銆傜ぞ淇濋儴闂ㄤ細鏍规嵁鎮ㄧ殑涓浜虹即璐硅板綍鍜屽伐璧勬按骞筹紝璁＄畻鍑烘偍鐨勫吇鑰佷繚闄╄处鎴风疮璁＄即璐归噾棰濄傚叾娆★紝闇瑕佽冭檻鎮ㄩ浼戞椂鐨勫勾榫勫拰閫浼戞斂绛栥傛牴鎹涓嶅悓鐨勯浼戝勾榫勫拰鏀跨瓥瑙勫畾锛屾偍鍙鑳戒韩鍙椾笉鍚岀殑寰呴亣鍜屽吇鑰侀噾鍙戞斁鏍囧噯銆傛渶鍚庯紝杩橀渶瑕佽冭檻鍦板尯宸寮傚拰鐩稿叧璋冩暣鍥犵礌銆備笉鍚屽湴鍖虹殑鍏昏侀噾鏍囧噯鍙鑳藉瓨鍦ㄥ樊寮傦紝骞朵笖鍏昏侀噾鍙鑳戒細鏍规嵁閫氳揣鑶ㄨ儉鐜囪繘琛岃皟鏁淬傚洜姝わ紝鍏蜂綋鐨勬瘡鏈堥嗗彇閲戦濋渶瑕佹牴鎹涓浜烘儏鍐靛拰褰撳湴鏀跨瓥鏉ョ‘瀹氥傚缓璁鎮ㄥ挩璇㈠綋鍦扮ぞ淇濋儴闂ㄦ垨涓撲笟寰嬪笀锛屼互鑾峰彇鍑嗙‘鐨勮＄畻鍜岄嗗彇閲戦濅俊鎭銆
銆愭硶寰嬩緷鎹銆戯細
銆婁腑鍗庝汉姘戝叡鍜屽浗绀句細淇濋櫓娉曘嬶細
绗浜岀珷 鍩烘湰鍏昏佷繚闄
绗鍗佷節鏉 涓浜鸿法缁熺瑰湴鍖哄氨涓氱殑锛屽叾鍩烘湰鍏昏佷繚闄╁叧绯婚殢鏈浜鸿浆绉伙紝缂磋垂骞撮檺绱璁¤＄畻銆備釜浜鸿揪鍒版硶瀹氶浼戝勾榫勬椂锛屽熀鏈鍏昏侀噾鍒嗘佃＄畻銆佺粺涓鏀浠樸傚叿浣撳姙娉曠敱鍥藉姟闄㈣勫畾銆

B. 社保退休金怎么计算的

A.基础养老金：（上抄年全省在岗月均袭工资+本人指数化月均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%
本人指数化月均缴费工资=上年度全省在岗月均工资×本人平均缴费指数（0.6-3）
B.个人账户养老金：个人账户储存额÷个人账户记发月数（50岁-195、55岁-170,60岁-139）
A+B=退休养老

C. 社保怎么计算退休工资

社保中退休工资的计算公式：退休工资，即养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金是（职工退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；而个人账户养老金是个人账户的累计储存额÷计发月数。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金

D. 社保退休金计算方法是什么

法律分析：基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%个人账户养老金计发办法与“新人”办法相同。

过渡性养老金=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限(计算到月)×1.3 %

新办法待遇标准高于老办法待遇标准的 ，超出部分按一定比例逐年递增，其中：2014年10月1日至2015年12月31日退休人员，发放超出部分的10%，2016年1月1日至2016年12月31日退休人员，发放超出部分的20%，依此类推，到2024年1月1日至2024年9月30日退休人员，发放超出部分的100%。2024年10月1日以后不再实行新老办法待遇标准对比计算，只按新办法计算基本养老金。新办法待遇计算标准=基本养老金 职业年金。其中，基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金;

职业年金=职业年金个人账户累计储存额÷计发月数(与个人账户计发月数相同)。对10年过渡期内退休的“中人”，单位和个人应按时足额缴纳基本养老保险费和职业年金。未足额缴纳基本养老保险费和职业年金的， 按规定补足欠缴的基本养老保险费本息和滞纳金、职业年金本金和投资收益后，将补缴的缴费基数计入欠缴年份，计算实际缴费年限，按规定计算基本养老保险待遇。未足额缴纳且不补缴基本养老保险费和职业年金的， 在计算基本养老保险待遇时，只按老办法待遇标准计算。未缴费或未足额缴费年份， 不参与老办法待遇标准计算，且参考在岗职工工资增长等因素确定的工资增长率不进行调整。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。

（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。

（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。 [1]

同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。