我交社保晚六十五退休

❶ 我交了十年社保,60岁时没去办退休手续,现在65岁了,还能给办吗

现在可以办理退休手续，只需缴纳社保满15年。

❷ 延至65岁退休合理吗你怎么看

从我个人的角度看，不合理，也不想延迟退休。因为我是下岗工人。

当时国家为裁员增效，九十年代，几千万人员下岗了。从下岗后，就只能自谋出路。已过去二十多年了，能退休的已退了，不能退休的也是五十多岁了。他们没有固定工作，靠打工度日，基本都在贫困线上挣扎。就如西山的夕阳，看是美好、艳丽，可也接近夜晚了。

国家扶贫政策他们享受不到，扶贫在农村，这群人属于被遗忘的人群。现在年龄大了，找工作‘，单位不要了。你说延迟到六十五岁退休，那他们那里有钱交社保医保，他们又怎么生活呢？

我个人认为，延迟到65岁退休，政策不能一刀切。可以分为两种情况考虑。

一种是愿意延长退休的，他们可以延长退休。比如政府机关、金融、学校等政府、事业单位的人员。他们属于知识型工作，有专业技术，可以延长退休年龄。加上这些单位的人员，在上班时的工资收入，要比退休后的工资收入高得多。所以，他们是愿意多上几年班的。

二种是不愿意延长退休的。如下岗人员，企业单位的工人。他们年龄大了，工作不好找了，在上班的也是属于排拆对象。他们是不愿意延长退休年龄的。

还有就是，现在的工作岗位，有好多都被机器代替了，也因各种机器的登场，用人需求也相应减少。你延长退休了，这些岗位空不出来，年轻人的工作机会也相应少了。

国家应该想办法赚钱，不是来延长退休年龄，减少养老金支付。就象一个家庭，收入不够支出了，就减少到一天吃一顿饭，来减少支出，能行吗？而是要想法挣钱，弥补支出。

综上所述，所以延长到65岁退休不合理。

看干什么工作的了。公务员教授干到80岁退休都没问题，干体力搬砖扛水泥50退休才合理。但国家也没办法根据工种来确定退休年龄，我觉得60岁一刀切退休比较合理。人来到这世上除了工作还希望有点享受吧，目前平均寿命也不到80岁，何况70多岁后大多年老体弱多病，根本谈不上享受了。真心希望不要延期。让60岁以后的人生能真正享受几天吧！

合理非常合理

理由1: 多工作五年，可以多挣五年钱，为国家多做五年贡献。延至65岁退休，就意味着要多交五年养老保险，而又少领了五年退休金，你就算上班什么也不干，甚至在家呆着，是不是里外一算也为国家节约了二十多万，有利国家经济发展。

理由2: 可能很多人认为六十多岁了，身体机能下降，并患有各种疾病，容易倒在工作岗位上。国家想的很周到，如果真的还没退休就″牺牲″了，是全额返回你所缴纳的养老金的，解除了大部分人的后顾之忧。若真的牺牲在工作岗位上，还能按工伤处理，可以为家人留下一笔遗产，可能是你一辈子都挣不到的数目。

理由3: 60和65虽只差了五岁，但精力旺盛程度绝对不可同日而语，60退休一天无所事事，整天闲逛，容易出现"黄昏恋″，而65则不同，都快走不动了，哪还能闲扯，只能感叹有心杀敌，无力回天。这样有利于家庭稳定。

基于以上三点主要原因，我对延迟到65退休感觉非常合理，举双手双脚赞成。

有工作上班的人，说起延时退休，就感觉到真的好绝望。没有工作上班的人，只要工作不限年龄，只要能够上班，做到老死都愿意。其实没有工作的人才真的很绝望，一买不起社保，二无存款，三无退休金，这样的无产阶级才是真正的无产阶级。

对于国家来说这是合理的选择。

延迟退休到65岁合理吗？你好，我是社保专家思之想之，对于国家来说，延迟退休到65岁是一个合理的选择，也是一个无奈的选择。

为什么这么说呢？这其中你就要明白为什么国家要延迟退休。

其实简单一句话，就是预计未来养老金不够发了，预计到2036年养老保险基金的累计结余将会用完了。

为什么呢？因为大家肉眼可见的老龄化越来越严重，大街上的老年人是越来越多，有时候等公交的时候，发现周边都是老年人。

来自国家卫健委的数据。老年群体已经是超过了2.5亿人，其中领取养老金的人有1.2亿。

随着更多人退休，缴费的人比较少，领养老金的人变多，而且人均寿命已经是达到了77岁，还在不断的延长，这意味着领取养老金的时间也在变长，所以养老保险基金支出的压力也是在与日俱增。

如果不延迟退休的话，不延迟领取养老金的时间的话，将会入不敷出，养老金就会出现缺口，这就是不够发了。

近些年，世界上的一些国家纷纷都在延迟退休，包括新加坡，俄罗斯，都已经把退休年龄延迟到65岁。

65岁这个年龄，也是根据人均预期寿命来制定的。毕竟现在中国人也是寿命越来越长了，60岁的退休年龄是在50年代的时候制定的，当时人均预期生命也就五六十岁，现在中国人的预期寿命已经是超过了77岁了。

所以对于国家来说，这是一个合理的选择。但是对于个人来说，由于每个人的诉求不一样，有的人是不愿意延迟退休的，有人还记得之前做过政府来养老，所以一想还要在工作三四十年的时间，很多人就觉得非常的绝望。

我个人也是不想延迟退休，但是作为八零后注定是要赶上延迟退休了，这也是没有办法的事情，只能顺应大趋势，调整自己。

合理不合理区别在不同群体，看其是否符合广大人民的根本利益。最好把社保取消，减少一个机构上层建筑省心国家省钱，老百姓省得犯愁交钱。没有退休一说；活到老干到老，没有人用你就拉倒，实现人尽其力。不必让一些‘专家’‘智囊’犯愁研究老百姓这点事。

我69年出生的，男同学己经死了几个了，还有一个男同学在外面开的士，没钱买社保，再延迟退休，更没有能力买社保了，也有几个同学在供电上班，到了退休年龄了还想方设法的留在单位多做5年，坚决反对延迟退休，事业单位当然希望延迟退休呵，最好70岁退休最好

一桌五十左右十个同事一起饭，谈起身体状况，我是个怪物，除了我还算好，其他九个人全部犯有流行三高病。药不离身。基本带病工作，这就是底层老百姓真实情况，寿命很难到达某些办公室公知吹嘘的近80岁，本来生存艰难，如果一刀切延迟退休，这不是雪上加霜吗，但愿关于延退政策能惠及到普通大众，分步走，老人老办法新人新办法灵活的政策， 健康 愿意继续工作，带病的能早点退休，安度应有的安逸晚年。

公职人员八十岁退休，农民工，特种作业，电工，高空，危险作业，五十岁退休，

楼主你好，延迟到65岁退休合理吗？我认为这个问题谈不上合理还是不合理，因为毕竟延迟退休，他的主要目的就是能够保证我们社保基金，正常长期平稳的发放养老金的待遇。假设不延迟退休，大家都想50岁退休或者是55岁退休。那么对于我们个人来说是挺好的，但是终将有社保基金耗尽的那一天到来。

如果说社保基金完全耗尽。那么最终的结果就不能够保证，我们退休人员正常领取养老金实际上，最终还是会影响到我们个人身上。那么延迟退休说到底还是为了能够长期稳定的保证我们退休人员正常发放养老金的前提条件，虽然可能对于已经办理退休的人，他可以享受到正常领取养老金，可能对于没有办理退休的人显得有些过程相对是比较漫长的，但是这个是没有办法的。

我们可以对比一下国外的法定退休年龄，比如说像美国美国从2027年开始，那么统一男性和女性的法定退休年龄，将要从今天的66周岁延长到67周岁。实际上像美国这样的国家，它的整体的平均寿命要高于我们国家，所以说延迟退休也是比较长的。实际上按照现行我们国家的法定退休年龄来看，在全世界范围内确实是比较小的年龄，所以说势在必行，应该这样讲，延迟退休确实是属于势在必行，只不过我们作为年轻一代，可能将来会赶上延迟退休，很多人从心理上不愿意去接受这个现实而已。

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❸ 社保缴晚了，到退休年龄还差6年，可以一次性缴齐吗

按照“社保法”相关规定，初次缴纳社保的人员，若到达法定退休年龄时，缴费年限未满15年，可选择延长缴费年限，最多可延长5年，若5年后仍旧未满足15年缴纳时限的，可将剩余年限一次性补齐。

一定要注意，这个延长和补缴的标准是针对到达法定退休年龄，缴费年限不满15年的人群，不能利用这种政策延长、补缴已经满足15年最低缴费年限的。同时，北上广深一线城市由于社保与买方、买车、子女教育挂钩，对缴费年限审核缴费严谨，对延长和补缴可能还有其他的要求和规定。

❹ 60岁退休年龄已经到了!如果我晚6个月办理退休手续继续有单位交金可以吗

这个是可以的，
因为现在提倡晚退休。
只要有单位继续给你交社保
就可以。