年金与退休金

⑴ 从企业退休后，是企业年金给的钱多，还是退休金给的钱多呢为什么

一般情况下全是退休金领的更多一些。由于我们讲年金属于退休金的补充一部分，所以作为填补而言，它和退休金也是有主次之分的，假如年金领的超过退休金，那样就得改成退休金是年金的补充一部分了，这显然是不合理。因此一定是退休金领取的额度是超过年金的。尽管年金不可以高过退休金，但是我们可以尽可能提升它的额度。

那有些公司总数很少，一共加在一起就没多少资金，那最后能领取把钱很有可能都不会许多。有一点可以肯定的是有着年金的个人，他退休以后所能够获得的退休工资工资待遇一定会高过并没有年金的个人，因为这年金是作为填补养老金领取给退休职工的，我们都知道创建年金的单位，那样在自己退休以后所获得的退休养老金工资待遇通常是比较高的。

⑵ 职业年金和退休金一起发放吗

法律分析：职业年金是在养老保险金的基础上对养老保险的另一种补充形式，是可以和养老保险金一起领取的。根据相关文件规定：“工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止。本人选择任一领取方式后不再更改。”

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第十三条 个人所得税法第六条第一款第一项所称依法确定的其他扣除，包括个人缴付符合国家规定的企业年金、职业年金，个人购买符合国家规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险的支出，以及国务院规定可以扣除的其他项目。专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除，以居民个人一个纳税年度的应纳税所得额为限额;一个纳税年度扣除不完的，不结转以后年度扣除。

⑶ 企业年金与退休工资多少有关系吗

法律分析：我们企业年金和职业年金都属于社会统筹基金的养老待遇,不会影响我们的退休工资或者养老金水平的。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

⑷ 职业年金是退休金吗

法律分析：职业年金不是退休金。职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。职业年金既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。

法律依据：《机关事业单位职业年金办法》

第二条 本办法所称职业年金，是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。

第三条 本办法适用的单位和工作人员范围与参加机关事业单位基本养老保险的范围一致。