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湖北天门企业退休工资提高

发布时间:2023-09-19 11:54:23

1. 退休人员涨工资标准

企业退休工人涨工资标准:
退休人员涨工资的标准是国家确定的基础养老金的最低标准涨到每人每月70元,并且未来将根据经济发展和物价变动等情况,建立基础养老金水平合理调整机制。
企业退休工人涨工资标准又分为
1、按缴费年限补发养老金
2、按绝对额补发养老金
一、具体涨工资标准如下:
1、按缴费年限补发养老金:缴费年限每满1年增加3.5元/月的养老金;缴费不满10年的每月增加35元;缴费不满15年的建设征地农转工退休人员每人每月增加52.5元。
2、按绝对额补发养老金:月养老金低于3050元的,每人每月增加160元;月养老金在3050元及其以上,低于3550元的,每人每月增加140元;月养老金在3550元及其以上,低于4550元的,每人每月增加120元;月养老金在4550元及其以上的,每人每月增加100元。
二、企业退休工人涨工资的相关规定:
1、调整基本养老金前,低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者),在按缴费年限调整养老金的基础上,再按下述办法调整基本养老金:缴费年限满30年及其以上的,每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的,每人每月冲大增加40元;缴费年限满10年不满20年的,每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
2、在增加基本养老金的基础上,退休人员再按下列绝对额调整基本养老金:按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于2513元的,每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上,低于3500元的,每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上,低于4500元的,每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。
3、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审胡判裂通过,并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员,按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门批准的高级技师,在按本通知第二条和第四条规定调整基本养老金的基础上,每人每月再增加120元;退休前享受教授级同等待遇的高级工程师,经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的,每人每月再增加220元。上述人员增加基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的高级专业技术人员)。
4、按照《中共中央办公厅、国务院办公厅转发人事部等部门<关于进一步贯彻落实人发[2002]82号文件精神,切实解决部分企业军转干部生活困难问题的意见>的通知》(中办发[2003]29号)精神,退休的军队转业干部按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月。
5、按照原劳动和社会保障部、统战部、财政部、民政部《关于进一步解决原工商业者生活困难问题的通知》(劳社部发[2002]9号)精神,原工商业者按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的原工商业者)。
6、建国前参加革命工作,按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险[1983]3号)规定,享受原标准工资100%退休费的老工人,1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的,每人每月增加440元;1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的,每人每月增加420元。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一裤闭支付。具体办法由国务院规定。



2. 湖北省2022退休养老金的计算

大家好,很高兴见到大家,咱们这期内容就来讲解一下,
2022年湖北各地养老金计发基数公布,一档、二档、三档分别是多少呢?差别有多大?
在10月份,湖北2022年的养老金计发基数终于公布了,与别的地区不同,湖北全省的养老金计发基数并没有统一,而是有3个档次,接下来咱们就看看这3档是如何划分的吧。
第一档,8531元
这个数据是武汉的,如果退休人员2022年在武汉退休的话,养老金就统一使用这个计发基数计算。
第二档,6171元
使用这个计发基数的地区分别是随州、襄阳、十堰、宜昌、荆门、黄石、恩施等地,二档比一档的养老金计发基数低了2360元,差距还是比较大的。
第三档,5766元
咸宁、潜江、仙桃,鄂州、孝感、黄冈、荆州、神农架林区、天门等地,当地的退休人员在计算养老金时,统一使用5766元这个数据,三档比二档低了405元,而比一档低了2765元。
从这些数据可以看出,二档与三档的差距并不是很大,但是与一档的差距则比较大,咱们假设退休人员老刘,
在2022年3月份办理退休,平均缴费指数为1,工龄有22年,没有视同缴费年限的情况下,在武汉办理退休,那能补发多少养老金呢?
要想知道补发的金额,咱们就需要先计算出他之前的基础养老金,因为个人账户养老金不参与重算,所以咱们这里就可以忽略不计。
首先是
重算前的基础养老金:7753*(1+1)/2*22*1%=1705.66元
其次是
重算后的基础养老金:8531*(1+1)/2*22*1%=1876.72元
重算前后的差额是171.06元,老刘是3月份办理退休的,4月领取的第一笔养老金,因此,他补发的月份就为4到10月份,这7个月的养老金差额就为1197.42元。
咱们这里只计算了武汉的养老金补发金额,那湖北其它地区的退休人员,养老金计算方式也是差不多的,基础养老金按照上面的公式套用就可以了,也就是:
养老金计发基数*(1+个人的平均缴费指数)/2*缴费年限*1%
过渡性养老金=养老金计发基数*个人的平均缴费指数*视同缴费年限*1.3%
咱们知道了具体的计算公式之后,只需要替换一下养老金计发基数,就可以估算出自己的养老金差额了。
总结来说,在2022年1月到10月份办理退休的人员,在11月,湖北的养老金就会重算并补发差额,那部分退休人员也能在11月份多领一笔补发的金额了。
不知道大家看完上面的 内容,有什么看法呢?如果您有不懂的地方,可以在下面的评论区留言咨询哦,感谢您的支持!

3. 10月起,退休人员的养老金有三个“新变化”,看看影响你了吗

重阳节来啦!在重阳节及国庆节之后,退休人员的养老金有三个重要新变化,事关钱袋子档铅销(附各省最新养老金计发基数表)10月4日是重阳节(农历九月初九),许多地区都在给退休人员发放过节费——比如浙江绍兴和金华就是发放了400元。
在节后一直到12月,退休人员的养老金将会迎来三个新变化,到手的收入将会增加,一起来看看有没有惠及到你呢?
(1)各个省份开始行动,养老金开始重算补发!退休人员还会收到补发的差额话不多说,我们先看一份目前最新的《2022年养老保险金计发基数统计表》,最新的江苏省、北京市、山东省等地,值得关注。
注意,这些地区也在持续增加,这意味着2022年1月份以来新退休的人员来说,在重阳节后、你的养老金会正式迎来重算补发——为什么这么说呢?
因为到10月初还没有听说任何一个省份全面开展了重算补发,因此眼看都是要到节后才能到位了!你会补发多少钱呢?怎么算的?我们看两个公式:
1 基础养老金 = 本省市养老金计发基数× (1+本人平均缴费指数)÷ 2 × 缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
2过渡性养老金 = 本省市养老金计发基数 × 视同缴费指数×视同年限× 过渡系数。
大家代入去年和今年的养老金基数数据、然后算一下、数字相减,就会知道自己每月能补发多少钱了,然后从你退休之月、算到你本省市补发落地的当月,就是你应得补发月数的金额了!
多数人都是补发几百元左右、有的人甚至能补发几千元、或者能补发到6~10个月差额。
(2)重阳节后、养老金的发放日期和方式发生了新改变重阳节之后,有些地区养老金的发放日期发生改变——比如说安徽铜陵的企业退休人员的养老金从10月份开始,发放时间有新变化,统一调整为每月15日发。
比如有些地区,从2022年10月份起,养老金将会投放到第3代社保卡中,比如广东的中山市,10月1日激帆之后要统一使用社保卡发放养老金。
下面,重点来了!
(3)重阳节之后,有些地区要求完成养老金资格认证!未完成的养老金将会暂停!首先比如甘肃省定西市安定区,要求企业、机关事业单位退休人员,今年的第二批认证在10月1日至10月31日之间完成,甘肃武威市要求市直企业养老金领取人员最迟在10月要完成认证。
然后还有河北涿州的养老金认证时间是截止到今年的10月10日(所剩时间行游已经很少了)。
上海市要求非本市户口的人员、必须在2022年10月16日之前完成养老金待遇领取资格认证。
湖北天门,要求机关事业单位退休人员认证要在8月1日到11月30日之间完成(因此10月份可以继续开展认证)。

4. 企业退休涨工资标准

退休工人涨工资的标准:
一、退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加老核2元。
二、退休(职)人员符合下列条件的,分别再按以下标准增加基本养老金:
1、符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人,每人每月增加125元;
2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加120元;
3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员,每人每月增加115元;
4、1954年1月1日档如后参加工作、2005年12月31日前退休的人员每人每月增加113元,退职人员每人每月增加70元;
5、2006年1月1日至2008年12月31日期间退休的人员每人每月增加90元,退职人员每人每月增加40元;
6、2018年1月1日至2018年12月31日期间退休的人员每人每月增加45元,退职人员每人每月增加40元。
三、符合下列条件的人员,分别再按以下标准增加基本养老金:
1、符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善行含启艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发[2006]61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员,每人每月再增加5元;
2、2018年12月31日前,年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的退休人员,每人每月再增加20元;年龄满80周岁以上(含80周岁)的退休人员,每人每月再增加50。
四、企业退休军转干部增加基本养老金,在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后,统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的,补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。

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