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参战人员退休年龄

发布时间:2020-11-26 19:23:36

『壹』 参战人员在职行政事业单位年龄满不到60岁能不能提前退休

达到国家规定的退休年龄。完全丧失工作能力的,应当退休。工作年限满三十年的。距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的。 1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。 2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。 3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。

『贰』 退役军人保障法实施后是不是所有参战退役军人没有达到退休年龄的都应该得到安

中新社北京11月11日电 (记者 李纯)十三届全国人大常委会第二十三次会议11日表决通过了《中华人民共和国退役军人保障法》。该法明确指出,国家建立参战退役军人特别优待机制。

全国人大常委会法工委社会法室主任郭林茂当日就该部法律的相关问题答记者问。他表示,退役军人保障法是对退役军人保障相关法规政策的系统集成,体系较为完备、内容较为全面,确立了退役军人工作法律制度的“四梁八柱”,在现有法规政策基础上规定了不少创新举措。

郭林茂介绍说,对参战退役军人,服役期间因战、因公、因病致残被评定残疾等级和退役后补评或者重新评定残疾等级的退役军人,以及其他做出突出贡献的退役军人,法律规定的特殊优待措施主要有8个方面:

一是国家建立参战退役军人特别优待机制;

二是参战退役军人、长期在艰苦边远地区或者特殊岗位服现役的退役军人优先安置,对其随迁子女转学、入学优先保障,参战退役军人和荣获二等功以上奖励、获得省部级或者战区级以上表彰的退役军人编入地方志;

三是专门规定了供养安置方式,以供养方式安置的退役军人,由国家供养终身;

四是国家建立伤病残退役军人指令性移交安置、收治休养制度;

五是残疾退役军人有劳动能力和就业意愿的,优先享受国家规定的残疾人就业优惠政策;

六是军队医疗机构、公立医疗机构应当对参战退役军人、残疾退役军人给予优惠;

七是残疾退役军人依法享受抚恤;

八是国家弘扬英雄烈士精神。

郭林茂说,法律对这些退役军人规定特殊的尊崇和优待措施,主要是考虑到他们为国防和军队建设做出了突出贡献,应当予以重点保障、优先保障。这也有利于树立服务保障备战打仗、尊崇优待参战和残疾等退役军人的鲜明导向,在全社会弘扬爱国主义精神、革命英雄主义精神,激励现役军人安心服役、建功军营。

『叁』 参战涉核退役老兵多少年龄退休

参战涉核退伍军人,退休年龄按照地方规定办理,城镇职工男60.女工50,女干部55周岁办理退休,从事特殊工种的职工,符合提前退休条件的,可以办理提前退休

『肆』 参战人员退休年龄

参战人员除因为因战致残退休的人员之外,其它人员与普通劳动者无异。

《社会保险法》
第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
国务院
《关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

『伍』 参战老兵到了退体年龄有退休金后,能否继续享受中央财政600元的诉求

参战的老兵到了退休年龄有退休金后就不能享受中央财政的60元的诉求了

『陆』 年满6O周岁,有退休金的参战退役人员每年有补助吗

国家法律规定同一个人只允许享受一份养老保障,只要你享受退休养老金,就不享受补助。

『柒』 企业下岗的参战人员的退休年龄是多少年

《国抄务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。

『捌』 参战老兵到了退体年龄有退休金后,能否继续享受中央财政600元,为什么浙江省取消

参战老兵到了退体年龄有退休金后,不能继续享受中央财政600元,浙江省取消因为退休工资用标准

『玖』 参战老兵年满55是否有退休的政策可能

可能与你同时参战的因战五级残疾军人告诉你:
参战军人是不是能够提早退休版是属于国家、省市人力资源权社保局管理的范畴。你就是残疾军人(不管因战、因公、因病),也只能抛弃参战(残疾)军人的光环,和社会上残疾人、视力障碍、精神障碍、‘癌症患者等一样,到户籍所在地省市社保局下属劳动力鉴定中心鉴定,有的省市要得到“完全丧失劳动能力”的结论,有的省市要得到“基本丧失劳动能力”的结论,这两项对于七级以下残疾军人就是相当困难的事情。
国家规定 提早退休要符合三个条件:
1、缴费年限最少15年(含军龄、1992年前工龄和下乡年限),
2、年龄男50周岁、女45周岁,
3、得到社保局下属劳动力鉴定中心的“完全”“基本”(各省市规定而异)丧失劳动能力结论。而大部分省市就是要得到劳动力鉴定中心的“完全丧失劳动能力”的鉴定结论,才可以提前退休的。而5、6级残疾军人一般的鉴定结果才是“基本丧失劳动能力” 。

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