退休后外地社保

❶ 退休后社保、医保能转移吗

1. 只要退休了领取养老金了，无论户口在何地，退休养老关系，包含医保，不允许转移，也没有任何一个地方接受你。

   只有还在原退休地领取养老金，及医疗报销

   

   知识拓展

   退休后医疗保险转移相关规定

   根据《关于贯彻落实国务院办公厅转发城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》，只有属于跨省流动就业的人员才能转移养老保险关系，已退休人员无法转移，医疗保险也是如此。

   ❷ 同省异地退休社保怎么处理

   你好，同省异地退休社保尽量选择异地退休，这样得到的退休金会多一点。
   如果转回老家，医疗就用不了了。

   ❸ 离退休了长期居住外地,医保如何转移需要办哪些手续

   退休后长期在异地居住的参保人员需要办理异地居住就医就诊备案，就可以实现异地就医就诊与本地就医就诊一样的待遇。

   办理异地居住就医就诊备案程序：

   异地居住就医就诊应由本人提出申请，填写《驻外工作或退休后异地安置参保人员选择异地定点医疗机构备案表》，选择长期居住地的3家定点医疗机构。参保单位签署意见(加盖有效公章)，无单位的由长期居住地所在的社区出具证明，持本人医疗保险证、单位证明或异地定居证明(户口本、临时居住证等)到参保地的社保局办理。

   备案后，居住地不变更的参保人员，不必每年都重复申报，一次申报长期有效;如因居住地变更或其他原因需要重新备案，必须提交书面申请，说明变更原因，交社保局撤销原来的备案后办理新的备案手续。

   

   (3)退休后外地社保扩展阅读

   参保人员申请异地居住就医业务时，取消参保人员到就医地医疗保险定点机构和社保局(医疗保险经办机构)盖章确认的环节;而申请广西区外的医疗机构，仍需到所选医疗机构及居住地医疗保险经办机构盖章。

   参保人员在选择定点医疗机构时，应根据医疗机构等级合理选择，因病需到医疗机构就诊的，必须到所选的定点医疗机构诊治，在其他医疗机构发生的医疗费用降低报销比例或不予报销。

   已办理异地居住就医备案手续的参保人，基本医疗保险统筹基金不再支付在参保地定点医疗机构就医发生的医疗费用，所以，异地居住参保人员在返回参保地时，应及时到社保局变更或取消备案。

   参考资料来源：人民网-社保一卡通：需“报备”才能异地就医“无障碍”

   
   
   

   ❹ 退休后社保医保可以转到别的城市吗

   养老保险是不能转的，也没有必要转，养老金都是打到银行卡或社保卡，全国各地都可以通取，医疗保险，如果是长期投靠子女在外地，可以办理异地就医，在异地选择1-2家定点医院，就医就可以直接刷卡结算，具体怎样办理，建议你咨询社保所属地的社保中心。

   ❺ 退休了,如何办理异地医保

   分析如下：

   1、已开通凭医保卡异地医保结算的，不需要再办其他手续。

   2、尚未开通异地结算的，应先到你原参保地的社保局办理“异地就医定点医疗机构登记”，填写好登记表（一式三份）后，到你居住地找一家或两家有社保定点医疗资格的医院盖章签认，把盖章后的表格拿回原参保地社保局办好审批手续就可以异地看病报销了。

   3、医保异地结算：建立异地就医结算机制，探索异地安置的退休人员就地就医、就地结算办法。制定基本医疗保险关系转移接续办法，解决农民工等流动就业人员基本医疗保障关系跨制度、跨地区转移接续问题。做好城镇职工医保、城镇居民医保、新农合、城乡医疗救助之间的衔接。

   

   (5)退休后外地社保扩展阅读

   医保异地结算的作用

   1、长三角地区实行的医疗保险异地就医结算的措施，是对医保改革的一次大胆尝试，对方便群众就医和人口流动非常有利。

   2、实现医保异地就医结算，对于普通老百姓来说，可以解除异地就近就医无法结算的难题，是一项实实在在的便民之举。人到老年，有许多人随儿女离开原居住地，医保却无法迁入外地。

   3、于是许多地区就用办相关证明去异地就医的办法，报销一点医药费。但报销时还得回到原所属地，耗时费力，很不方便。

   4、因此，尽快推行医保异地结算制度，是得民心之举。只要管理部门想着老百姓，任何有利于群众的办法都能够推行。

   ❻ 异地缴纳养老保险满15年，退休后是按户口所在地的标准，还是养老保险缴纳地的标准，领取退休金

   在外地工作交社保满十五年后领取退休金是按外地工作地的标准。

   根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第六条第二款规定：跨省流动就业的参保人员，基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。
   

   

   (6)退休后外地社保扩展阅读：

   条件待遇

   领取条件

   1、本人达到法定退休年龄并办理了退休手续；

   2、所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务；

   3、个人累计缴费时间满15年。

   （注：养老保险若出现缴费中断现象，可延续缴费或者一次性缴费至15年，均可享受养老保险的相关待遇）

   享受的待遇

   A、按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡。

   B 、享受基本养老金的正常调整待遇。

   C、对企业退休人员实行社会化管理服务。

   D 、死亡待遇：

   （1）丧葬费：按上年度全省社平工资的3个月计发（此为退休人员，离休人员为5000元）；

   （2）一次性抚恤费：按上年度全省社平工资的10个月计发（此为退休人员，离休人员为本人工资的20个月）；

   （3）符合供养条件的直系亲属生活困难补助费，按月发放，直至供养直系亲属死亡。

   （注：死亡待遇各省规定各不相同，详细待遇情况请咨询当地社保局为准）

   ❼ 退休人员异地社保年检

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   退休人员在去外地之前，应先到社保局领取一份《异地居住退休人员生存情况协查认定表》，在第二年的退休年审时间内将表填好，带上身份证和退休证（待遇证），由其本人到当地社保局协助年审，当地社保局签字盖章之后，将《认定表》寄回本地的社保局即可。在外地办理退休年审是：1、由亲属到社区领取异地认证表后寄给居住在异地的退休人员及供养直系亲属；2、在异地居住的退休人员及供养直系亲属持异地生存认证表到当地劳动保障事务所盖章，寄回所属社区。

   ❽ 你好，请问在异地缴纳社保，退休后必须到户口所在地领取退休金吗

   在异地缴纳社保，退休后是否到户口所在地领取退休金和在当地缴费的年限有关，相关法律法规如下：

   《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

   第六条跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地：

   （一）基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

   （二）基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

   （三）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

   （四）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

   

   (8)退休后外地社保扩展阅读：

   《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

   第八条参保人员跨省流动就业的，按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：

   （一）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

   （二）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合条件的，向参保人员发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，作出书面说明。

   （三）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

   （四）新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，及时通知用人单位或参保人员。

   ❾ 在外地工作交社保连续十年或十五年退休可在当地领养老保险吗

   外地工作交社保连续十年或十五年退休不能在当地领养老保险，外地工作交社保连续十五年退休可以在外地领养老保险，外地工作交社保连续十年如果没有达到退休年龄是不能领养老保险。

   因为要达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

   

   (9)退休后外地社保扩展阅读：

   外地工作交社保连续十年领养老保险的作用：

   1、有利保证劳动力再生产

   通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。

   2、有利于社会的安全稳定

   养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。

   对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定、少了些浮躁，这有利于社会的稳定。

   3、有利于促进经济的发展

   各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系，这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动，提高效率。

   此外，由于养老保险涉及面广，参与人数众多，其运作中能够筹集到大量的养老保险金，能为资本市场提供巨大的资金来源，尤其是实行基金制的养老保险模式，

   个人账户中的资金积累以数十年计算，使得养老保险基金规模更大，为市场提供更多的资金，通过对规模资金的运营和利用，有利于国家对国民经济的宏观调控。

   在中国，90年代之前，企业职工实行的是单一的养老保险制度。1991年，《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中明确提出："随着经济的发展，逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度"。从此，中国逐步建立起多层次的养老保险体系。