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50岁找工作岗位

发布时间:2024-05-31 08:10:39

① 当前职场,中年人失业比较多,什么样的工作适合50岁以上年龄的人干

作为资深HR,招聘过很多50岁以上的职场中年。总结来说,他们主要有五种去向:

一是50岁以上的职业经理人。企业里,50岁以上的中年人,一般都混到了中高层职位,他们有经验、有能力,也有人脉,可以随时跳槽。这家公司倒闭了,他们还可以跳到其他企业。只要他们肯低头,降低身价,也是可以到小公司里继续当中高层管理人员的。

二是50岁以上的企业中层人员。这些人失业之后,是很难再找到匹配的职位的。因为他们以前的年薪都是30万元以上,失业之后找工作,往往低不成高不就,最后都是一拍两散。这个群体比较喜欢创业,原来搞技术的人,成立技术服务公司;原来搞销售的人,成立经贸公司;原来搞管理的人,开饭店、开茶楼、做生意,等等。当今时代,创业的成功率非常低,中小创业公司两年存活率不足20%。这一波创业的中年人,大多数以失败告终,重新回到再就业市场。

四是要谨慎创业,预防失败。职场中年人好面子,不愿意给年轻人当下属,以为自己有阅历、有积蓄、有能力,拿出“家底”去创业或投资。创业,可能会赔掉家底;炒股,可能会赔掉本金。问题是,中年人一旦失败,就没有东山再起的时间和机会了,很影响下半生的生活。

五是要守家为上,切勿奔波。人到中年,去外地“漂泊”,去“工地”打工,远离老伴和孩子,一旦生病,那点工资还不够吃药的,得不偿失了。所以,尽量在家人的身边找个工作,哪怕工资低一点也是合算的,有家人做饭,有家可以休息,对中老年是一种保障。

六是要善于学习,创新职业。这个时代,不断涌现出很多新职业、新工作、新模式,中年人也是可以发挥优势的。如果你有兴趣爱好,你有特长,你有知识,你有文艺,可以通过自媒体、短视频进行变现,比较适合中老年,即使不挣钱,但也不会亏钱,权当锻炼身体、促进交流了。

② 适合50岁女人的岗位有哪些

我是富哥职场,很高兴回答你的问题。
适合50岁女人的岗位主要有以下几种。
一,进厂,有些工厂还要55以下的女性。比如玩具,塑胶或食品厂等。工资5000左右差不多。
二,可以做保洁,这种工作时间短,工作强度不高,但工资不太高。
三,可以做保姆,家政保洁,钟点工等,但这个需要学一个证。而且要小心上当,很多家政公司就是用高薪忽悠求职者交培训费的,培训完了之后根本安排不了招聘广告上的活。
另外,我还没有说到的,如果有知道的朋友可以在评论区留言,谢谢!

③ 五十岁找工作,有没有什么靠谱的求职网站求推荐。

五十岁找工作,比较靠谱的求职网站有58同城,智联招聘,网络招聘,都比较靠谱

④ 50宀佺殑鐢蜂汉閫傚悎浠涔堝伐浣

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⑤ 50岁退休人员可以做什么工作

随着人们生活水平的不断提高,很多人即使到了退休年龄,他们的身体仍然棒棒的。因为身体素质好,很多人即使退了休,也不愿意待在家里浪费光阴,他们希望通过二次就业来增加收入,这样不仅充实了退休生活,还提高了生活质量。

退休人士在寻求二次就业的时候,会发现自己的年龄是求职的硬伤。很多单位在招聘员工的时候,都设置了年龄门槛,导致退休人士很难找到适合自己的工作。

为此,我特意咨询了一些成功二次就业的退休人士,他们正在做着的这些工作,对于年龄没有硬性的要求,这些工作的劳动强度不高,退休人士完全可以胜任。

一、餐厅里面的工作人员。

有过餐厅工作经验的人们,都知道餐厅的工作人员流动性非常大。餐饮行业最大的弊端,就是工作时间长,工作环境也是油腻腻的,做卫生要做得怀疑人生。

正因为如此,所以很多人仅仅干了几个月就辞职,转而去寻求工作时间更短,工作环境更加舒适整洁的工作。因此,餐厅管理人员整天都在为了招聘员工而发愁。

为了鼓励员工留下来,很多餐厅还特意设置了工龄工资,为那些留下来继续工作的员工,每年递增若干数额的工龄工资。

退休人士如果看到某个餐厅的生意好,大可以直接进去询问,有没有适合自己的工作岗位。只要敢问,大概率会被留下来。

因为年龄的原因,退休人士即使做不了服务员,仍然可以做后厨。后厨这份工作,相比厨师来说并不难,根本不需要炒菜的手艺,退休人士完全可以胜任。

餐厅里因为常年缺人,所以只要有人应聘,一般情况下都不会拒绝。即使餐厅里当时不缺人,管理人员也会留下应聘者的联系方式,在有员工离职的时候,可以做到及时补缺。

餐厅里的工资待遇不低,还有免费的工作餐,如果是经济条件困难的退休人士,绝对是找工作的首选。这样既挣了一份工资,还节省了买菜做饭的费用,只要过日子不铺张浪费,存钱轻而易举。

二、小区里面的保安。

对于男性退休人士来说,应聘做小区里面的保安,是最适合二次就业的选择。只要不是高档的物业小区,对于保安的年龄要求都不会太高。

当然,也正是因为对年龄的要求不高,所以工资待遇也就差强人意。只是,对于退休人士来说,其本身就有一份退休金保底,二次就业的工资高亦或是低,对于退休人士不会造成多大的困扰。

做小区里面的保安,最大的好处是没什么体力活。保安的日常工作无非是在小区里面巡逻,维护好小区里面的秩序,守好小区的大门,收停车费等等。

这些工作,都不需要付出多大的体力,退休人士完全可以胜任。这样不仅打发了退休后无聊的时间,在小区里面巡逻,还能起到锻炼身体的作用,同时还多挣了一份工资,实在是一举多得的好事儿。

保安这个职业,年轻人不爱做,所以用工缺口很大,非常适合老年人再就业。如果是退休金不高,家庭负担重,亦或是纯粹为了打发时光的男性退休人士,选择做保安来实现二次就业,绝对是最佳首选。

三、幼儿园里的生活类老师。

顾名思义,幼儿园里的生活类老师,主要的工作内容,就是照顾幼儿的生活起居,配合教师对幼儿进行教育,培养幼儿良好的生活和饮食起居习惯。

除此之外,生活类老师还要负责本班的房舍,设备,环境的卫生清洁工作。照顾幼儿进餐,喝水,大小便等等。

同时还要加强对幼儿的安全教育,防范幼儿跌倒和摔伤。在发现幼儿身体不适时,要及时地通知家长,或者送医院治疗。

幼儿园里对于生活类老师的年龄要求不高,只要身体素质好,对幼儿有爱心,能够做到照顾幼儿时不厌其烦,做卫生时不怕脏,不怕累,基本就能通过应聘。

作为退休人士,如果平日里就非常地喜欢小孩子,愿意和小孩子们在一起,就非常适合做幼儿园里的生活老师。

四、少儿托管。

如果是夫妻双双退休,并且有一定的文化素养,家里住在小学的学校附近,就非常适合做少儿托管这个行业。

退休夫妇开设托管班,主要承接小学生的午餐和午休的业务,小学生下午放学的时候,有一些家长还没有下班,也会将孩子托付给托管班,让孩子在托管班里做作业,等待家长下班之后,再将其接回家。

如果退休人士有一定的文化水平,能够辅导小学生做作业,就会受到广大学生家长的欢迎。毕竟,辅导孩子做作业是个脑力活,如果自己的孩子能够在托管班里完成作业,就会给学生家长减轻很多的负担,从而心甘情愿地将孩子送去托管班。

如果开设托管班的是退休夫妇两个人,就可以一个人在家里留守,一个人负责后勤采买,同时还能承接接送小学生上学和放学的业务,无形中就增加了更多的收入。

退休人士如果能够将托管班当成一份事业去做,用心地把它做好,并且做出了口碑,就会老客带新客,业务越来越多,收入也水涨船高,退休人士可以尝试一下。

职业没有高低贵贱之分,只要是通过自己的双手,用辛勤劳动挣来的收入,都值得尊重。

无论是哪一种职业,都能够体现一个人存在的价值,退休人士用自己辛勤的汗水,多挣一份收入,从而提高了生活质量,充实了退休后的生活,是一件非常值得提倡的事情。

退休人士无论是出于什么样的目的去选择二次就业,都要做到劳逸结合,选择的工作必须以不损害自己的身体健康为原则。

毕竟,作为老年人,身体健康才是重中之重,老年人如果失去了健康的身体,即使赚再多的钱,却没有命去享受,那么也就失去了赚钱的意义。

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