50岁农民工没保险怎么养老

⑴ 外地农民工养老保险是怎么缴纳的，没有什么流程可以参考

保险小来编帮您解答，源更多疑问可在线答疑。

您好！外地农民工养老保险是针对到外地务工的农民工兄弟的养老保障需求而推出的一种社会保险，为了帮助您维护好自身合法权益，建议您及时缴纳以及了解外地农民工养老保险相关知识。

外地农民工养老保险是怎么缴纳的
用人单位缴费比例为工资总额的12%，比目前规定的平均缴费比例低了8个百分点；农民工个人缴费比例为4%至8%，可以根据本人的收入情况合理选择和确定。过去已经参加城保的农民工及用人单位，可以按照本办法的规定调整缴费比例。这样规定，可以大大降低农民工及其用人单位的经济负担，以最大限度地将农民工纳入养老保险制度覆盖范围。而目前我国农民工养老保险政策是根据不同的地方而已的，所以农民工养老保险的缴纳流程您可以咨询您户口所在地的社保中心，以获得精准的答复。

⑵ 怎样解决农民工的社会养老保险

随着工业化和城市化进程的不断推进，农村剩余劳动力转移流动的步伐也在加快，目前全国进城务工的农民已经超过1亿人，农民工数目庞大，并且在短期内其转移潮流不可能停止，这个庞大群体的社会保障也是一个亟待解决的问题。
鉴于我国长期存在的城乡二元社会保障结构，现阶段流入城镇从业的大批农村人口不仅无法享受该城镇居民的最低生活保障待遇，而且至今绝大部分仍被排除在城镇职工基本养老保险、基本医疗保险和生育保险等社会保险制度以外。为了实现全面建设小康社会的战略目标，切实提高我国城镇外来流动人口的生活质量，缓解未来人口老龄化的迅速发展对城镇职工基本养老保险基金的严重负面影响，迫切需要探索和构建具有中国特色的城镇外来从业人员纳入基本养老保险的模式。
农民工社会养老保险的模式选择。中国社会保障体制的城乡二元结构决定了要解决农民工的养老社会保险制度问题，只能在以下三种方案中选择：一是把农民工养老保险纳入农村养老保险体系之中；二是把农民工养老保险纳入到城镇职工养老保险体系之中；三是另起炉灶，专门建立一个独立的农民工养老保险体系。究竟采取哪种模式，在不同地区做法不一，比如在深圳，外来流动人口在深圳经济特区的企业工作，建立劳动关系后，便与深圳市户籍的员工一样，由企业和个人缴纳基本养老保险费，按规定享受基本养老保险待遇；而在上海市，外来流动人口在上海市从业（不包括从事家政服务和从事农业劳动的人员），用人单位应为其缴纳包括老年补贴、工伤（或者意外伤害）保险和住院医疗保险在内的综合保险费。在理论界，一些学者提出对于农民工的社会养老保险，有必要在城镇职工养老保险和农村社会养老保险之外探寻第三条道路，以切实保障农民工的社会养老权益。所以，对于农民工养老保险，有必要设计两个以上的方案供有稳定职业的农民工（有较长时期的劳动关系和稳定的工作岗位）和无稳定职业的农民工（经常处于流动状态）自主选择，政府在实施此类政策之前，应先对农民工进行适当分类，对达到规定居住年限及有相对固定住所和单位的农民工，给予享受本市居民权益的资格条件，并正式纳入当地的社会养老保险体系；而对不符合条件的农民工，则视情形逐步纳入。
由于农民工流动性大，工资水平低，多数农民工是“离土不离乡”，简单地把农民工纳入城镇职工社会养老保险制度，当前条件还不太成熟。所以，在目前农民工的社会养老保险账户设计，有土地的农民工，可按“土地换保障”的方法换算出积累额，计入个人账户。对大多数农民工来说，应纳入农村社会保障制度，加快改革、完善农村社会保障制度，并在适当时机，与城镇社会保障制度统一接轨。只有建立城乡一体的社会保障体系，才能从根本上解决农民工的社会保障问题。从改革开放以来的实践看，相当一部分农民实际已在城市和小城镇居住多年，职业、生活都已有了相当的基础，和城镇企业职工已无二致，他们实际已和农村脱离了联系，再让他们向家乡农村社会保障机构缴纳社会保险金，已不现实，只会给当事双方造成困难和不便。从农民工收入来源、农民工养老保险具体操作、农民工养老保险的管理和监督角度来考虑，将进城农民逐步纳入城市职工统一的社会养老保险制度是将来的必然趋势。

⑶ 我是农民工！养老保险还差5年！但我明年已到50岁了！企业不给我交了！我能不能一次性交！

不能一次性补交养老保险。
可以往后延长五年养老保险缴费；企业不给你交社保，可以以灵活就业人员身份续保养老保险。

⑷ 农民工如果一直都没有缴纳社保没有养老金，养老问题该怎么解决

最近在网络上看到这么一个话题“农民工如果一直都没有缴纳社保没有养老金，养老问题该怎么解决？”很多人跟帖回复，都各自有各自的想法，在这里我也说说我的想法。

第一：关于医疗

要交农村合作医疗，这个不贵，每个城市上下有点浮动，一般一年才300左右，当生病的时候就需要这个了，这300块真的是很有作用，综合下来能报销70%左右，不用担心这个钱白花，这个是可以去医院开药的，当然每个地方的政策不一样，就拿我这里来说，是地方级医院可以买药报销，到县级医院门诊就不报销了，大体上都是这个样子，所以这个还是要交的。

在说说商业保险，条件允许的可以买掉商业保险，商业医疗保险里面也分大病保险和医疗保险（这里是我按照我的了解分的类）

1、大病险：这个保险有条件的可以买点，好多保险公司都有推出，一般都是只要得了某种特定的疾病，只要是合同里面有的就会一次性给予多少补贴，这里说一点这个大病险只要确诊，不管治疗与否都是赔付的。

再有就是不得病怎么办，钱是不是就白花了，这个当然不是，一般的这种大病险都是有约定时间比如20年、30年，约定时间没有得病，就会返还本金，还有一部分利息，一般情况是赔不是的。

2、医疗补充保险：这个很便宜，没多少钱，有医保和没有医保都可以购买。

没有医保的直接保险每个险种的报销比例不一样，60-90%不等，甚至有100%报销的，不过不是很好找。

有医保的可以使补充报销，比如农合报销80%后，还有20%就可以用这个了，这样基本上就不花钱了。

这里重点提一下，现在的人们都会用微信和支付宝了，微信和支付宝上面都有这种保险卖的，而且比保险公司直接推出的要合适，最关键一点，微信和支付宝上面可以按月支付，这样相对来说资金压力就小了，一个月几十块的支出还是很轻松的。

第二，养老金

1、国家补贴：在乡村里年满60岁的，每个月有政府补助的金额大约是100元左右，这个是中央有统一的政策，但是到地方后，不同的地方政府会在中央的基础上增加一些，这个是各级地方政府自己追加的，所以每个地方最后领到的也是不同的。

当然这点补助肯定是不够干什么的，但多少是国家的给的，咱们还是要感谢国家的。

这里我介绍一个我本人买的险种，(首先声明这不是广告)在支付宝上买的叫全民保，当时是支付宝弹出的推送消息，看了一下还可以，就定了一个每周扣10块钱的计划，试试看，结果还是可以的，每个月都会发已经扣款的利息，现在正在追加，这个全民保还是可以的，自己制定扣款计划，最低1块钱最高好像没有上限，没钱了还可以暂停，有钱了还可以追加，每个月还给发利息。

最后朋友们不要因为一直没缴纳社保而着急，还是有很多方法解决的，我这提出的还只是我了解到的，还有很多我不知道的方法，而且国家还是很给力的，现在国家的政策已经越来越好了，19年4月份的时候国务院还出台了一份文件大力发展养老事业，可见国家对养老的重视，所以我们们就安心的生活吧。

⑸ 请问超过50岁的女性农民工没有养老保险啥的去砖厂上班受伤如何赔偿

你好，如果走工伤途径，建议先申请工伤认定。然后才能鉴定索赔。如果未入工伤保险，由用工单位赔偿

⑹ 50岁的农民工还可以买养老保险吗

你50岁了，不能买养老保险了，因为你已经超龄了。现在的国家买养老保险政策是：男性最迟年龄为45岁，女性最迟年龄为40岁。

⑺ 我是农民工，今年54岁，可以缴纳社会养老保险吗

一、农民工如何缴纳养老保险?
劳动和社会保障部1999年3月发布的《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》(劳社部发[1999]10号)第二条规定,农民合同制职工参加单位所在地的社会保险。农民工作为企业的职工,按规定应参加城镇养老保险。根据原劳动部1997年12月发布的《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》(劳办发[1997]116号)第1条规定,职工从参加工作的当月起,应由所在单位到当地社会保险经办机构为其办理基本养老保险投保手续。农民工只需履行缴费义务,按规定由企业代扣代缴养老保险费;达到法定领取养老金的条件后,享受养老保险待遇。
根据国务院1999年1月发布的《社会保障费征缴暂行条例》(中华人民共和国国务院第259号令)第3条规定,基本养老保险费的征纳范围包括:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业(中方职工)、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工。这里的职工包括所有与用人单位建立劳动关系的个人,不仅包括正式职工,也包括临时工;不仅包括户籍关系在本地的职工,也包括户籍关系在外地的职工;不仅包括城镇职工,也包括农民工。在外企工作的农民工也是外商投资企业的职工,按规定也应缴纳养老保险费。
二、
由于大多数农民的收入不固定,因此,农村社会养老保险的缴费方式十分灵活,大体分为以下三种:
一是定期缴费。在收入比较稳定或比较富裕的地区和人群采用这种方式。如富裕地区的农民可按半年或按年缴费,其缴费额既可以按收入的比例,也可按一定的数额缴纳。
二是不定期缴费。这是多数地区因收入不稳定而采取的方式。丰年多缴,欠年少缴,灾年缓缴。家庭收入好时缴,不好时可以不缴。
三是一次性缴费。多数是岁数偏大的农民,根据自己年老后的保障水平将保费一次性缴,一直到60岁以后按规定领取养老金。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑻ 农民工养老保险怎么办

老农民工养老保险可以继续缴纳，或者转移。但是因为没有保障，所以出现老农民工养老保险，但是原因比较多，不能坚持缴纳或者没有任何保障，所以农民工“参保率低、退保率高”，其主要原因有以下几点。

一是法律法规不完善。高龄农民工大多数在2008年《劳动合同法》实施前，就已经进城务工，即便后来全部都被纳入社会保障网，其中多数会因到退休年龄时，达不到15年缴费年限而无法领取养老金。

二是缴费数额门槛设置不够科学，导致农民工参保不积极。不少企业为降低人工成本，不愿为农民工缴纳养老保险。处于弱势地位的农民工，不仅“议价”能力有限，还面临异地转移的困难，加上家庭经济生活的压力，都会造成新老两代农民工不主动参加养老保险的问题。

三是缺乏统一的养老保险信息平台。三大养老保险转换条件之一是“缴费是否满15年为界线”、“转移额度只转个人账户不转统筹基金”。与之对应的是现行的养老保险统筹基本上都局限在县、市、区级之内封闭运营。

一旦处于流动性的农民工转移社会保险关系或要求退保，只能转移个人账户的部分，统筹基金并不包括在内，致使农民工的社会保障金无端流失。

(8)50岁农民工没保险怎么养老扩展阅读：

所以要化解高龄农民工养老难题，必须进一步完善养老保险制度的衔接问题，建立全国层面的养老保险流转机制，通过增加养老保险流转的顺畅性，让农民工无论在何处打工都能享有养老保险金账户，从而切实维护农民工的权益。

出台全国统一的农民工社会养老保险规范，对农民工的参保方式、给付方式、统筹转移等方面作出明文规定，是确保农民工有效参加养老保险的制度基础。

参考资料来源：人民网-农民工养老难题待破解

⑼ 农民工如何上养老保险

陈某是在北京打工的农民工，他想知道自己所在的建筑公司是否应为与他一样的农民工上养老保险？如果可以，应该如何办理？

根据《社会保险费征缴暂行条例》第三条第一款的规定，基本养老保险费的征缴范围包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。因此，只要是公司员工，就必须给上养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，不给上是违法的。

《社会保险费征缴暂行条例》

第三条第一款基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。

农民工作为企业的一员有权参加基本养老保险，保护自己的合法权益，用人单位应依法为农民工缴纳养老保险费。