Ⅰ 公司讓員工簽自願放棄社保合法嗎
公司讓員工簽自願放棄社保不合法。
員工與公司簽訂了自願不買社會保險違反勞動法。不管是通過自願簽訂、還是脅迫簽訂的協議約定的不購買社保，都是違反了強制性規定，所以協議是無效的。公司應該為員工補繳欠繳的社保費，並且要繳納相應的滯納金；根據相關法律規定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金，逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
繳納社保的形式：
1、由單位代交。
單位與個人按比例共同繳費，個人部分將按照個人的上年月平工資8%交納養老保險，2%交納醫療保險，0.5-1%交納失業保險；
2、個人以靈活就業人員交納社會保險。
按照規定的繳費基數及比例繳納，各地規定不同，一般養老保險在18--28%的比例繳費，醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6--10%繳費。
綜上所述，社會保險是國家強制保險，為職工辦理社會保險是用人單位法定義務。無論是用人單位還是勞動者都不能隨意處分這項權利義務。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
Ⅱ 在上海交的養老保險可以退嗎
養老保險只有三種情況可以退：
1、享受退休待遇前去世的；
2、移民海外的；
3、達到法定退休時間，繳費不滿15年個人放棄享受的。
退的金額為你個人賬戶的金額，可以通過社保局查詢
望採納謝謝
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，
Ⅲ 養老保險交了12年到了退休年齡怎麼辦
交了12年後，退休年齡到了的解決辦法有：
1、一次性補繳。社保未交滿十五年退休時可以一次性補繳；
2、轉為城鄉居民養老保險，直接60歲一次性補齊15年辦理退休。
3、延遲退休繼續交費。因為社會保險法規定，到達退休年齡繳費不足15年的，可以延遲退休，繼續交費至滿15年為止。滿15年之後就可以立即辦理退休，次月享受退休待遇。
4、如果以前我們有社保交費沒有沖突的工作時間，但是當時由於企業的原因沒有給大家繳納社保，我們可以協調用人單位為我們補繳。
5、辦理退保、社保交不滿15年，個人可以選擇放棄繳納社保，申請終止養老保險關系。參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年，且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。這樣參保人可以一次性領取個人賬戶存儲余額，但之後就不能享受基本社保待遇了。
養老保險制度主要包括：
1、城鎮職工養老保險：針對在城市就業的職工，包括企業職工和機關事業單位職工。
2、城鄉居民養老保險：針對沒有參加城鎮職工養老保險的城鄉居民，包括農民、靈活就業人員等。
3、機關事業單位養老保險：針對機關事業單位的職工。
綜上所述，養老保險制度在繳費方式、待遇水平、基金管理等方面存在一定的差異，但都是為了保障廣大人民群眾在退休後能夠獲得穩定的收入，保障基本生活需求。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。