北京養老金基礎是多少

❶ 北京歷年退休金基數

由於北京相關險種基數調整，北京養老失業工傷最低基數上調至5860元，養老失業工傷醫療（生育）最高基數31884，所以目前社保基數下限為5860，上限為31884。

根據2022北京社保基數和比例規定，用人單位和個人要分別承擔16%和8%的養老保險，9%和2%醫療保險，0.5%和0.5%失業保險，個人要承擔3元的大病保險費用，用人單位還需要承擔0.8%生育保險，0.4%工傷保險。

北京2021-2022的社保繳費比例：

❷ 北京市退休金計發基數

北京市的養老金計發基數為每月10534元，在2021年11月及以後辦理退休的人員，養老金的計發基數直接按照10534元來計算，到12月份所領取的養老金就是正式計算的養老金；11月之前辦理退休的人員，還需要按照10534元重新進行正式的計算，按照10534元計算的養老金和按照9910計算的養老金產生的差額部分，要從本人領取養老金的當月進行補發。比上一年增加了560元，增長率為6.33%，2021年北京退休人員養老金計發基數與2020年的計發基數9910元相比，也是增長6.3%左右，高於2021年全國退休人員養老金計發基數5%的增長率。

一、個人養老金領取條件：
1、達到法定退休年齡,並已辦理了退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。 目前,我國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲。
二、個人養老金領取所需材料：
1、居民身份證原件及復印件各一份;
2、本人的戶口;
3、本人人事檔案;
4、登記照片一張。

法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止：符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的90%發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資80%發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿20年的，按本人標准工資的75%發給；連續工齡滿15年不滿20年的，按本人標准工資的70%發給；連續工齡滿10年不滿15年的，按本人標准工資的60%發給。退休費低於25元的，按25元發給。符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的90%發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的80%發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於35元的，按35元發給。