Ⅰ 從2015年到2019年補交養老保險需要多少錢
早就不允許補繳了！
Ⅱ 有沒最新政策超齡補辦養老保險
一，養老保險補繳有新政策，是2015年出台的，但是政策對於參保補繳范圍和參保人員都有限制度，只有符合相應的條件，才能補繳；
二，參保補繳范圍：
凡同時具備下列條件的人員，本人自願，可按個人身份參加職工基本養老保險，補繳在原單位工作期間的基本養老保險費：
（一）2011年6月30日前曾經與我省城鎮企業（包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等）、機關、事業單位、社會團體等用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系，後因各種原因解除勞動關系或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮職工基本養老保險的人員（包括未參保的返城未安置就業知青）;
（二）2010年12月31日及辦理參保繳費手續時均具有我省城鎮戶籍。
三、繳費辦法：
1，參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員：
（1）補繳2011年6月30日前工作期間的繳費年限後繼續繳費至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實際繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年；
（2）延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2，參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員：
（1）補繳2011年6月30日前工作期間的繳費年限後，一次性補繳繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續；
（2）補繳繳費年限累計不足 15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
3，參保時，補繳參保前繳費，繳費基數統一按辦理參保繳費手續時全省（或設區市，由各設區市明確規定，下同）上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費指數統一按0.6計算;
4，參保後，繳費基數按當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行，指數據實計算；繳費比例統一按20%計算。
5，2013年12月31日前參保人員，補繳2012年前的繳費基數，可按2011年全省（或設區市）在崗職工月平均工資的60%核定;
6，2013年 12月31日前參保人員補繳後，應按規定繳納2013年基本養老保險費，繳費基數按各設區市確定的當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行；
7，補繳期間個人賬戶按繳費基數總額的8%一次性記錄。
三， 按本通知規定補繳基本養老保險費，免收滯納金。
Ⅲ 2015年山東補繳養老保險交多少錢能領多少錢
4000*0.6*0.2*12*15=86400元
Ⅳ 山東省2015補繳養老保險退休工資調整
一次性補繳參保人員分三檔增加
曾在山東省城鎮集體企業工作過的人員（含上世紀六、七十年代曾在企業工作的「五七工」「家屬工」）辦理一次性補繳參保手續並按月領取養老金的人員（簡稱補繳參保人員），按照國家關於對低收入人員適當傾斜的要求，這次調整養老金，按照普遍調整和適當傾斜的辦法。一是普遍調整：按參保時繳費檔次，一檔每人每月增加88元，二檔每人每月增加72元，三檔每人每月增加56元。二是適當傾斜：分為兩部分，第一部分每人每月再增加50元；第二部分參照企業退休人員高齡傾斜政策，對年滿70周歲以上（以納入統籌手續時認定的出生年月計算，下同）的人員予以傾斜。2013年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲的退休人員，每人每月再分別提高30元、50元和90元。