農村的養老保險和工作的養老保險

1. 農村戶口在企業交養老保險和城市交養老保險一樣嗎

養老保險繳納和社保繳納一樣，需要在當地社保局繳納。
養老繳納情況：
基本養老保險費繳費比例為員工繳費工資的13%，其中員工按本人繳費工資的5%繳納;企業按員工個人繳費工資的8%繳納。員工個人帳戶為繳費工資的11%;其餘部分計入共濟基金。以上理解為每月交5%，計入個人養老帳戶的為11%。
新養老保險的繳納情況：
個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。
基本養老保險繳費基數計算：
1、企業繳納基本養老保險費（以下簡稱企業繳費）的比例，一般不得超過企業工資總額的20%（包括劃入個人帳戶的部分），具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。
2、少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確需超過企業工資總額20%的，應報勞動部、財政部審批。
3、個人帳戶儲存額只用於職工養老，不得提前支取。職工調動時，個人帳戶全部隨同轉移。職工或退休人員死亡，個人帳戶中的個人繳費部分可以繼承。2005年12月，國務院發布的《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》規定，自2006年1月起，個人繳納基本養老保險費的比例統一為8%。

2. 農村養老保險和企業養老保險的區別在哪裡

農村養老保險和企業養老保險兩者的區別在於：

第一，城鎮職工養老保險，是國家強制性的，必須繳費，和納稅是一樣的，並且必須繳納到退休年齡，最低繳費15年。農村養老保險是自願的，只要繳納到60周歲即可領取，不強調滿15年，但是距離領取年齡超過15年的，必須繳納到15年，

第二，繳費基數和方法不同，城鎮職工養老險，是按照職工工資作為繳費基數，單位承擔大多數，職工個人承擔小數，按月繳費，農村養老保險按年繳費，繳費是固定的數額，沒有比例，

第三，計算養老金的辦法不一樣，職工養老保險按照繳費基數，繳費年限以及社會平均工資計算的，農村的養老保險，是按照繳費總額加國家補貼計算的，

第四，農村繳費比較低，待遇也低，城鎮職工繳費比較高，待遇也高，

第五，城鎮職工養老保險，根據國家規定，每年進行調整。農村也是根據文件調整，但是不執行的一個規定，

第六，城鎮職工養老保險，參保人死亡之後，有喪葬費，農村的養老保險，沒有喪葬費。

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養老金簡介

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

從2005年開始至2015年，盡管中國政府連續第11年提高企業退休人員養老金水平，但由於受養老金水平差異較大、貨幣貶值和物價上漲影響，社會各界並不「領情」，相反，卻是對養老金替代率連年下降的不滿和質疑。養老金占工資比例連降九年，已跌破國際警戒線。

領取條件

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月

領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡；

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

網路--養老金

3. 農村的養老保險和社會保險里的養老保險一樣嗎還是只要交一個就可以了

只交一個就可以了。

社會養老保險是職工基本養老保險，農村養老保險是城鄉居民社會養老保險。

根據《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》第八條規定：

參保人員不得同時領取城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險待遇。

對於同時領取城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險待遇的，終止並解除城鄉居民養老保險關系，除政府補貼外的個人賬戶余額退還本人。

已領取的城鄉居民養老保險基礎養老金應予以退還；本人不予退還的，由社會保險經辦機構負責從城鄉居民養老保險個人賬戶余額或者城鎮職工養老保險基本養老金中抵扣。

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如果同時交兩份，退休時的處理建議：

1、兩邊繳費年限都夠15年，選擇城鎮職工養老保險退休，辦理城鄉居民養老保險清戶結算，拿回個人賬戶的錢。

2、繳費年限都不夠15年，城鎮職工養老保險夠10年，建議續繳或補繳至15年，仍然選擇城鎮職工養老保險退休，辦理城鄉居民養老保險清戶結算，拿回個人賬戶的錢。

3、城鎮職工養老保險繳費年限不夠10年，無法續繳或補繳，選擇辦理城鄉居民養老保險退休，年限不夠，就補繳，同時辦理城鎮職工養老保險清戶結算，拿回個人賬戶的錢。

提醒：無論如何，至少要保障有一種可以交滿15年，可以領取養老金。

參考資料來源：

網路-城鄉養老保險制度銜接暫行辦法

4. 農村養老保險和職工養老保險可以同時存在嗎

許多人在出來工作之後便會發現，除了在老家家人會幫忙購買新農合之後，來到一間公司上班 ，公司還會幫忙購買社保，這時候問題就出現了，如果單位已經幫助我們繳納了社保，那麼在 老家的新農合還有必要買嗎？而且新農合和單位購買的社保又有什麼區別呢？對於這個問題很 多人還是不太清楚的，那麼今天就來為大家解答一下，希望大家看完之後有個了解。

社保和新農合的區別

當你入職一間公司之後，就表示已經和一間公司構建了勞動合同的關系，作為公司要幫你繳納 保，這是公司的職責和義務，但是公司幫忙繳納的社保和新農合有什麼區別呢？區別主要有 以下2點。

社保包含的用途更光，而新農合的用途只有一個社保包括：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，即為「五險，包含的險種 很多，幾乎涉及到生活之中的方方面面的險種，但是呢，新農合的用途就只有一種，新農合的 全稱為「新型農村合作醫療保險」只能報銷一些醫療保險。並且是以大病統籌為主的一個農村醫療互助共濟制度，一些小病你在看醫生的時候，是沒有辦 法報銷的，也就說新農合只是作為單純的醫療保險而存在，用途就只有一種而已。

社保裡面的「醫療保險」報銷比例比「新農合」的報銷比例要高社保裡面的「醫療保險」報銷比例比「新農合」的報銷比例要來得高。職工醫療報銷報銷比例 是百分之七十，而新農合是百分之五十，因為社保裡面的「醫療保險」繳納的費用也是很高的 。按照國家的相關政策，我國的社保方面總體來說還是遵循著「多繳多得，長繳長得」的情況 ，來確定受益的人群，還是很公平的。

我既「社保「，又買了」新農合「那麼是不是看病，都可以同時一起報銷了呢？

有一些聰明人很快想到了，如果我在單位購買了社保，又在老家購買了「新農合「那麼在看病 的時候，是不是就是可以同時報銷了呢？答案是不能的！國家規定，是不可以重復進行報銷的 ，如果你既買了社保，又買了」新農合「，在報銷的時候，就只能選擇一個作為報銷，而不能 選擇兩者同時進行報銷，重復報銷的，對於這一點，大家要明確。如果在工作單位已經繳納社保，還要在老家繳納新農合嗎？

有人說我已經在工作單位繳納了社保，還有必要在老家繳納新農合嗎？而且很明顯的是社保的 好處要比新農合來的得多，反正「新農合「能夠報銷的，社保也能夠報銷，這樣的話，我再購 買新農合豈不是多花了一筆錢？

單位職工醫保個人賬戶上的資金是可以自由支配的，比較靈活，像是平時出現了頭疼腦熱直接 去葯店買葯都是可以刷醫保卡報銷的，但是如果是新農合的話，雖然是農村個人賬戶的錢，但 是這部分是不能隨時刷卡而且過期就會清零。

5. 農村養老保險與公司交的養老保險有沖突嗎

如果你給兩份保險交錢。這肯定是沒有沖突的。但是將來退休後，是有點麻煩。換句話說，你只能享受一份，只能拿一份錢。

首先要確定你是留在現單位生活還是回戶籍地，如果回戶籍地，那養老保險是轉不回去的，或許以後可以，但現在轉的話是相當麻煩，就算是轉，也不會全額轉。

而如果你要留到現居住地生活，可你的戶籍是農業戶口，你的各項社會保障將不會得到，除非你轉成非農戶口，如果你轉成非弄，你現在的這個農村養老保險就會失去，兩者還是存在一定意義上的不能兼容。

拓展資料：

養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

6. 農村戶口外地工作,公司上了養老保險,那麼農村的養老保險還用交嗎

不用交。

養老保險是在法定范圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵；所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。

同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續；按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。

基本養老保險費由企業和被保險人按不同繳費比例共同繳納。以北京市養老保險繳費比例為例：企業每月按照繳費總基數的19%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。

(6)農村的養老保險和工作的養老保險擴展閱讀：

根據實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定：

第二條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。

第三條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費）的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。

參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。

社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

第四條參加職工基本養老保險的個人跨省流動就業，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，按照《國務院辦公廳關於轉發人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》（國辦發〔2009〕66號）有關待遇領取地的規定確定繼續繳費地後，按照本規定第二條辦理。

7. 農村養老保險和社保是一樣嗎

農村養老保險和社保是不一樣的。

1、養老保險：是國家依據相關法律法規規定，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

養老保險是在法定范圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵；所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。

2、社保：社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

(7)農村的養老保險和工作的養老保險擴展閱讀：

一、農村養老保險具有的特徵：

1、由國家立法，強制實行，企業單位和個人都必須參加，符合養老條件的人，可向社會保險部門領取養老金。

2、養老保險費用來源，一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔，並實現廣泛的社會互濟。

3、養老保險具有社會性，影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大。因此，必須設置專門機構，實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。

通過建立養老保險制度，有利於新老更替，實現就業結構的合理化；為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養，是應對人口老齡化的一項重要措施，有利於社會穩定；能夠激勵年輕人奮進，提升工資標准，為退休後的生活提供保障，有利於從側面上促進經濟發展。

養老問題不僅是社會問題，而且是一個全球性問題，關繫到一個國家或社會的經濟、文明發展，需要我們予以足夠的重視。由於養老保險的實施范圍很廣，被保險人享受待遇的時間較長，費用收支規模龐大，因此，必須由政府設立專門機構，在全社會統一立法、統一規則、統一管理和統一組織實施。

二、農村社保具有的特徵：

1、社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；

2、社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；

3、社會保險屬於強制性保險；

4、社會保險的目的是維持勞動力的再生產；

5、社會保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工，不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。