A. 老民辦教師養老保險
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湖北最近出台了一個政策,但你爸早就被辭退了,辭退原因是什麼?
馬上會出台農村養老保險,你爸可以辦。現在補辦城鎮保險交的錢太多了!!!你願出錢當然可以。
關於解決辭退民辦教師養老保險問題的指導意見
(鄂教師[2009]11號)
湖北省教育廳
湖北省人力資源和社會保障廳
湖北省財政廳
各市、州、直轄市教育局、人力資源和社會保障局(勞動保障局)、財政局:
根據省委、省政府有關精神,為妥善解決辭退民辦教師養老保險問題,經研究,決定一次性將其納入城鎮靈活就業人員養老保險。現提出以下指導意見。
一、參保對象
按照省委辦公廳、省政府辦公廳《關於轉發省教育廳等部門<關於一次性解決民辦教師問題的實施意見>的通知》(鄂辦法【2001】14號)規定被辭退的民辦教師。
辭退時間以當地實施鄂辦法[2001]14號文件明確的具體時間為准。
二、參保辦法
本著本人自願的原則,參照城鎮靈活就業人員基本養老保險辦法納入城鎮企業職工基本養老保險。
(一)基本養老費的繳納
從1996年1月1日起補繳養老保險費,補繳比例為20%,其中:自1996年1月至自辭退前從事教育工作的時間,由當地財政負擔12%,個人負擔8%;被辭退後所需繳納的費用全部由個人負擔。
補繳基數為參保時所在市(州)上年度在崗職工平均工資。
1995年12月31日前從事教育工作的時間不視同繳費年限。
(二)個人賬戶
1996年1月1日起,按繳費基數的8%,為參保人員補建養老保險個人賬戶。
(三)養老保險待遇
參保人員達到按月領取基本養老金條件及繳費滿15年的,可以按月享受基本養老金。
城鎮靈活就業人員按月領取基本養老金的年齡條件為:男年滿60周歲,女年滿55周歲。
參保人員男滿60周歲,女滿55周歲,累計繳費仍不滿十五年的,可允許其繼續繳費至15年,其基本養老金從交滿15年的次月開始計發;對參保時已超過男60周歲、女55周歲,繳費年限不滿15年的,可以一次性補繳至滿15年,其基本養老金從補繳資金到位的次月開始計發。
按月領取基本養老金的人員,參加今後的企業退休人員基本養老金待遇調整。
參保人員未達到按月領取基本養老條件死亡的,其個人賬戶累計存儲額可一次性支付給其法定繼承人或指定受益人,同時終止養老保險關系。
參保人員按月領取基本養老金期間死亡的,分別按死亡時當地上年度職工平均工資3個月和10個月的標准給予喪葬補助費和遺囑撫恤金,其個人賬戶余額一次性支付給其法定繼承人或指定受益人,不再享受其他養老保險待遇。
(四)基本養老金計發
參保人員符合按月領取基本養老金條件,經當地人力資源和社會保障部門審查批准後,其月基本養老金按下列公式計發:
月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(本人退休時所在市州上年度在崗職工月平均工資+本人指數月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄額÷計發月數(計發月數按國家規定執行)
三、相關問題
(一)對不願參加基本養老保險單辭退民辦教師,符合低保條件的,納入城鄉居民最低生活保障范圍或今後參加新型農村社會養老保險。
(二)為減輕個人繳費負擔,對參保的辭退民辦教師個人補繳所需費用,由財政按人平1萬元的標准給予補助,其中省財政負擔60%,市(州、縣)財政負擔40%。省級財政補助分三年到位。
(三)對於財政補助涉及人數較多、補助資金數額較大,一次性補繳單位部分確有困難的,可與當地社保經辦機構協商,分期繳納。
(四)原辭退民辦教師從新就業的,應隨同新用人單位其他職工一同參加社會保險,被辭退前從事民辦教師期間的養老保險按上述辦法繳納,補繳的繳費年限和補建的個人賬戶與現在新用人單位的參保繳費年限和個人賬戶合並計算。
(五)按照鄂辦法【2001】14號精神,實施離崗退養並按月領取退養費的,不納入此次參保范圍。
四、有關要求
(一)解決辭退民辦教師養老保險工作實行地方責任制。各地要高度重視,將此項工作作為維護社會穩定的大事來抓。要採取切實措施,加大工作力度,確保在2009年9月底前完成。要加強組織領導,做好政策宣傳和思想政治工作,防止其他人員盲目攀比,產生新的不穩定因數。
(二)各級教育行政部門要嚴格按照有關政策,認真做好辭退民辦教師身份認定工作;各級人力資源和社會保障(勞動保障)部門及其社會保險經辦機構要根據教育行政部門的認定人員,結合被辭退時的相關資料,切實做好辭退民師的參保工作;各級財政部門要積極籌措資金,保證此項工作的順利實施。
(三)嚴肅政策紀律,各地一定要按照本《指導意見》的要求認真執行,凡與本《指導意見》不一致的,要按照此文件進行規范。
B. 湖北省民辦教師養老問題
實際上就是用自己的錢到60隨後給自己發工資而已。政府補貼的太少,但是也沒有辦法,因為民辦教師問題早已經在2000年左右全部解決了,你爸爸的這個下崗實際上就是辭退,當時有一筆補償金的,很少,現在給你解決養老的問題,實際上並不是因為老師的身份,而是為你解決一點點實際困難而已。已經和教育、教師沒啥關系了。
C. 政府對民辦轉公辦的老民辦教師中人的養老保險如何處理
這個政策的要點來著重介紹了養源老保險教齡補貼政策。對於已經離崗的民辦教師將其納入社會保障體系,對符合參保條件的中小學已辭退民辦、代課教師按照自願的原則,在戶籍所在地參加城鄉居民養老保險,從年滿60周歲的次月起,按月加發養老保險教齡補貼。養老保險教齡補貼標准暫定為教齡每滿1年每月補助10元,教齡按已辭退民辦、代課教師本人在公辦中小學工作的實際年限合並計算。按照這個政策規定,比如當地城鄉居民養老保險的基礎養老金為100元,如果你有三年教齡的,基礎養老金就會增加30元,如果有五年教齡的,基礎養老金就會增加50元,相當於比一般的農民參加城鄉居民養老保險多增加了一個教齡補助。已經參加城鎮企業職工基本養老保險的人員,不享受養老保險教齡補貼。
D. 湖北民辦教師養老保險的問題
養老金現在是無法准確計算出來的
只能告訴你計算辦法
(退休前1年當地社平工資+個人指數化工資)/2*交費年限*1%+(個人賬戶余額/139)
指數化工資就是歷年交費基數的平均數,基數高,個人指數化工資高,時間長,領取的比例高,同時,基數高、時間長,個人賬戶余額也更多,原則就是多交多得
所以,不能說就是1000多或者300多,要看具體情況決定的,我估計不會300多那麼少,但也不太可能有1000多
至於國家補助這個東西,那就說不清楚了,你得讓你老爸回去問問才能知道了,還有一點更關鍵的,原來的教齡是否可以視同交費時間,如果可以視同的話,養老金就會更多啦,這點也要問問清楚,只是交15年的話,養老金是比較少的
E. 2023年原民師待遇
時間來到11月中旬,離2023年春節日益臨近。今年養老金第18年調整已在7月底完成;7月,全國城鄉居民養老金迎來了第4次上漲,11月至12月將是養老金重算補發的窗口期,一個又一個的養老金好消息如期而至。