個人繳養老保險30年退休能領多少錢

❶ 養老保險交30年退休每月拿多少

社保交滿30年，退休後每個人能領到的養老金都不一樣，主要跟個人的繳費基數、繳費年限、各地社會平均工資水平等因素有關。參考值為：退休時社會平均工資的30%～40%。

社保交滿30年能領多少？

退休之後可以領取多少養老金，主要跟個人的繳費基數、繳費年限、退休年齡、各地社會平均工資水平、參加工作時間、退休人員自身情況等有關系。

養老金=月個人賬戶養老金+月基礎賬戶養老金。

其中，月個人賬戶養老金=個人賬戶養老金/計發月數；月基礎賬戶養老金=當地上年度在崗職工月平均工資x(1＋本人平均繳費工資指數）÷2x繳費年限x1%。

那麼，大概能領多少呢？

大概率參考值為退休時當地計算養老金待遇的社會平均工資參數的30%～40%左右。

舉個例子：2015年，上海的李女士已滿55歲，養老保險已繳納30年，其養老金賬戶里有12萬，而上海2015年月平均工資是5939元，李女士上一年月平均工資是11878元，如果李女士每年月平均工資是當年月平均工資的200%，那麼：

基礎養老金=(5939+11878) ÷2×30×1%=2672.55元

個人賬戶養老金=120000÷170=705.88元

也就是說，李女士退休後每月可領到的養老金為2672.55+705.88=3378.43元。

❷ 靈活就業交滿30年退休領多少

靈活就業交滿30年大概可以拿到2000元左右退休工資。
退休，是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。
下列幾種情況可以辦理退休：
1、男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年；
3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
4、因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
【法律法規】
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❸ 交30年養老保險每個月能領多少

交30年養老保險每個月能領每月可以領取8551元。假設社會平均工資保持7000元不變。
參加養老保險，實際上包括單位職工參保和靈活就業人員參保兩大類情況：
1、單位職工參保的話，個人繳納的部分僅僅是進入個人賬戶的部分。由於個人賬戶部分是可以繼承的，所以對於單位職工來說是穩賺不虧。
2、靈活就業人員參保，需要自己承擔全部的社會保險費，繳費比例往往是20%。現在按照60%的最低基數繳費，每月都需要上萬元，如果是按照300%基數繳費的話，負擔更不輕。
究竟繳費有多少呢？
假設繳費的社會平均工資是7000元，300%的繳費基數就會是21,000元。靈活就業人員按照20%比例繳費，每月需要繳納4200元，一年是50,400元。在社會平均工資不變的情況下，繳費30年，光繳納的養老保險費就需要151.6萬元。
151.6萬元的積累，又能形成多少養老金呢？
計算養老金使用的養老金計算公式，實際上是全國統一的，主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成。
按照計算公式，要想計算養老金，需要知道退休上年度社平工資、本人的平均繳費指數、繳費年限、個人賬戶余額、退休年齡確定的計發月數等等多個因素。
為了簡單計算出養老金，又能夠跟現在的工資水平可比，讓我們假設社會平均工資保持7000元不變。基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分又會是多少呢？
第一，基礎養老金部分。按照計算公式直接的簡化結果是，如果我們按照300%基數繳納養老保險12個月，每月可以領取2%的退休上年度社會平均工資。如果繳費30年的話，就可以領取60%的退休上年度社會平均工資。實際上，由於跟社會平均工資相掛鉤，可以說基礎養老金是最具保值增值的一部分。由於假設社會平均工資是7000元保持不變。那麼基礎養老金就是4200元每月，這實際上是以現在的收入水平測算未來的養老金了。
第二，個人賬戶養老金部分，等於養老保險個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。由於養老保險個人賬戶的積累，是按照繳費基數的8%每月計算的。如果說繳費基數是21000元，這種情況下每月記入個人賬戶1680元，一年是積累20160元。社平工資不考慮，假設個人賬戶也不計算利率。這種情況下，三十年能夠積累604,800元。假設未來是60歲退休，養老金計發月數按照139個月計算，每月個人賬戶養老金是4351元。
總結：
兩部分養老金相加，每月可以領取8551元。像這樣的情況，已經相當於122%的社平工資了。
這樣的收入水平，也就是我們當地的社平工資是1萬元的話，養老金是12,200元，絕對也是令人羨慕的了。這樣的養老金待遇，一年總收入是10.26萬元。總體來看，15年左右就能夠回本。2021年我國居民人均預期壽命是78.2歲，城鎮人員的人均預期壽命預計已經超過了80歲。總體來看，還是非常劃算的。尤其是女性50周歲或者55周歲退休，相對更劃算。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

❹ 交30年養老保險每個月能領多少

養老保險繳費水平與個人最終的養老待遇是直接掛鉤的，參保人員的繳費基數越高、繳費年限越長，其對應的待遇也會越好。那麼具體交30年養老保險每個月能領多少呢？交30年養老保險怎麼算養老金？對養老金待遇有疑問的，快來一起看看吧！

養老金的計算方式為：基礎養老金＋個人養老金賬戶余額/計發月數

1、基礎養老金：基礎養老金由參保地根據當地的工資水平來決定，整體工資水平越高的地區，其基礎養老金發放標准也會更高一些。

2、個人賬戶養老金：個人賬戶余額的多少受個人繳費年限以及繳費基數的影響，繳費年限越長、繳費基數越高，個人賬戶累積余額就會越多。

3、計發月數：根據退休年齡來核算計發月數標準的，一般是按照139個月的計發月數來進行計算。

交30年養老保險每個月能領多少並不確定，需要結合實際的繳費基數來看。

參保人員的退休待遇受到基礎養老金、個人養老保險繳費基數、繳費年限等因素的影響，基礎養老金通常由參保地的社平均工資水平決定，而個人養老保險繳費基數、繳費年限將直接影響個人賬戶余額。

參保人員繳納養老保險可以選擇社平均工資的60%-300%來進行繳費，若持續按照最低標准，也就是60%的基數參保，那麼最終的待遇並不會很高，繳費30年的話，每月大概可以領取兩三千左右。

交30年養老保險是否劃算需要從不同的角度來看：

1、從養老待遇來說：繳費時間越長，個人賬戶余額累積的越多，最終享受的養老待遇也會更好，參保人員可以獲得更好的晚年生活保障，比起沒有保障肯定是要劃算許多的。

2、從回本角度來說：繳費年限越長，個人投入的養老保險費用就會越多，而退休後發放的養老金又是比較有限的，所以回本時間會相對更長一些；因此，從回本時間、投入成本等角度來說是不太劃算的。

不過養老保險屬於最基礎的社會保障，不論待遇最終如何，參保人員領取到的錢比實際投入的肯定會更多一些，因此，總的來說繳納養老保險也是劃算的。

以上便是關於交30年養老保險每個月能領多少及相關事項的說明，上述內容僅供參考。不同地區的養老待遇標准不同，具體繳費30年能領多少錢，建議直接咨詢參保地社保部門進行了解。